Отрицательный отзыв о невыплате зарплаты от Александр Л. за 2014 год
Информация о компании:
Основное название: 3s TelematicaДругие названия: ООО Сервис Партнер;СервисПартнер;СервисПартнерПоволжье
Телефон: +7 (495) 787-40-60 +7 (495) 640-40-60
Сайт: 3s-t.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Автосервисы и автошколы
Регионы работы: Москва, Нижний Новгород, Липецк,
Просмотры: 52077
Всего отзывов: 81
Описание деятельности:
Основана в 2007 году. ООО СервисПартнер занимается спутниковыми ситемами безопасности для автомобилей. Услуги: Разработка, реализация и установка противоугонных комплексов на базе GPS/GSM на автотранспортные средства. Осуществление услуг по мониторингу транспортных средств.Оказание услуг диспетчерского центра. «3S-Telematica» - оператор услуг и разработчик навигационно-информационных и интеллектуальных транспортных систем управления и безопасности. "3S-Telematica" - новая высокотехнологичная система, обеспечивающая ГЛОНАСС/GPS мониторинг транспортных объектов, автоматический контроль их состояния и передачу тревожной информации в Диспетчерский центр Компании. Мы достигли самых высоких результатов во внедрении новейших разработок в сфере телематических решений (подробнее о которых вы можете узнать в соответствующих разделах сайта) «3S-Telematica» - это команда профессионалов, обладающих колоссальным опытом в области предоставления телематических услуг. Специалисты Компании на протяжении многих лет работали в крупнейших компаниях-операторах, в структурах государственной безопасности и в исследовательских центрах по разработке ГЛОНАСС/GPS телематических устройств для ВВС и ВМФ.
3s Telematica
Положительные стороны компании
За годы моей работы в данной экономической структуре я не сталкивался с проблемами в роде не выплат зарплат. Трудовой Кодекс, который является для нас основополагающим, находится в открытом доступе. Любой претендент на вакантное место имеет возможность прочесть его и согласиться или не согласиться. Условия принятия на работу, график работы, способы оплаты, премиальные – всё это обговаривается в процессе собеседования. Я знаю это, поскольку сам являюсь членом, так сказать, приёмной комиссии. А заявления о правонарушениях или не соблюдении заявленных при найме на работу условий – это просто наговор. Если у кого-то возникли неурядицы, обращайтесь к руководству за разъяснениями, а лучше – оцените объективно свои успехи на работе. Это лучший вариант.
Отрицательные стороны компании
Повторюсь - если у кого-то возникли неурядицы, обращайтесь к руководству за разъяснениями. Вода под лежачий камень не течет.
