Отрицательный отзыв о рекрутинг и собеседование от Аля за 2012 год
Информация о компании:
Основное название: Adecco GroupДругие названия: Adecco Group Russia
Телефон: +7 (495) 122-00-10
Сайт: adecco.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Кадровые агентства
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Чебоксары, Новосибирск, Сочи, Краснодар, Калуга,
Просмотры: 77756
Всего отзывов: 39
Описание деятельности:
Adecco Group - ведущая международная компания, предоставляющая решения в области управления персоналом. Adecco предлагает такие услуги как подбор постоянного и предоставление временного персонала, вывод персонала за штат, кадровый консалтинг и многое другое. Компания насчитывает более 5 100 офисов в 60+ странах. Штат Adecco включает более 31 000 постоянных сотрудников. Ежедневно свыше 650 000 временных сотрудников Adecco работает для наших клиентов. На российском рынке компания присутствует с 2002 года и предлагает несколько услуг в рамках бизнес направлений - от подбора постоянного персонала и он-сайт решений до аусорсинга бизнес-процессов. В 2012 году на рынок был выведен новый для России бренд - Lee Hecht Harrison, глобальная компания, входящая в Adecco Group и предоставляющая решения в области управления талантами: управление и развитие карьеры, коучинг. В 2014 году Adecco Group Russia выводит сразу два новых бренда – Adecco Outsourcing и Adecco Field Marketing, а в 2015 году Adecco проводит ребрендинг рекрутинговой компании AVANTA Personnel,, приобретенной в 2008 году, таким образом укрепив свои позиции в области подбора постоянного персонала и сделав упор на одно из главнейших качеств Adecco во всем мире – Лидерство. Adecco Group Russia предоставляет свои услуги через сеть филиалов, расположенных по всей России.
Adecco Group
Положительные стороны компании
Мне понравился офис на Павелецкой, чисто, стильно. Доброжелательное отношение на ресепшн и девушка, которая проводила собеседование, понимает, что спрашивает.
Отрицательные стороны компании
Меня не взяли даже на должность стажера. Почему то попросили уволиться с предыдущей работы и принести им трудовую, хотя стажер имеет право работать по совместительству согласно ТК и увольнения не требуется. Когда я обозначила этот момент, девушка стушевалась. В следующий раз я позвонила узнать о результатах собеседования, меня послали, сказав, что со мной свяжутся. Естественно, ни ответа, ни привета. Честно говоря, не ожидала, что кандидата с опытом работы, могут отбрить, даже особо не углубившись. Можно понять, что смутил перерыв в работе в связи с декретом, опыт в смежной должности, но ведь речь шла о стажировке. Мне просто очень хочется работать в рекрутменте, но вот устроиться в крупное КА, пока не получилось. Что еще не понравилось. Вроде бы агентство, должно цепляться за людей, имеющих желание развиваться. У меня такое желание имеется. Однако, мне не предложили даже варианта рассмотреть мое резюме на другие вакансии в компаниях –партнерах или у клиентов. Не удивлюсь, если мое резюме давно хранится на дне мусорной корзины.
