Отрицательный отзыв о низкой зарплате от Аноним за 2018 год
Информация о компании:
Основное название: Ай-ти АудитСфера деятельности: IT компании: разработка и сервис
Просмотры: 44
Всего отзывов: 1
Ай-ти Аудит
Положительные стороны компании
нет
Отрицательные стороны компании
Была открыта вакансия на должность офис-менеджера. Фирма занимается продажами 1С. На собеседование пришлось ехать в Красноармейский с другого конца города. Помещение находится в жилом доме, бывшая квартира. Грязь, бардак, прокуренный предбанник. Офисы в коридоре вперемешку с туалетами, кухнями и тд. Без надписей на дверях и тд. Коллектив - малолетки, и, сразу чувствуется, с душком. Зашла в первую попавшуюся дверь, мне сказали, что кадровик сидит за дверью НАПРОТИВ. Зашла в дверь НАПРОТИВ, там какая-то хрипатая хабалка мне даже не дала вопрос задать и ткнула пальцем на дверь не напротив, а слева в уголке. После этого весь коллектив радостно заржал. Видимо, два этих отдела так развлекаются, футболя потенциального коллегу с кабинета в кабинет. ОКей. Нашла кадровика. Нет, не так) Нашла дверь со скорбной засаленной надписью "собеседования". Еще подумала, что странно обозначили кабинет кадрового инспектора в маленькой фирме. А это название больше подходит к текучим фирмам типа Магнита. "Кадровик" Юлия сразу вызывает ряд вопросов.
Во-первых, почему рекрутер выглядит как танцовщица с ночного клуба? Сидеть на работе в боди и сверху накинутой жилетке - мягко говоря, кажется неуместным. За компами девки могут сидеть хоть как одетые, но кадровик, все-таки, лицо, по которому у гостя будет строиться мнение о фирме. И это собеседование, а не междусобойчик.
Во-вторых, почему занимающийся набором персонала человек не знает чем отличается интроверт от экстраверта? Это элементарные, базовые знания любого HR.
В-третьих, почему "кадровик" нелестно отзывается о клиентах? Может, я бы кому-то из знакомых порекомендовала фирму. Но внутреннее отношение конторки к клиентам - "тупые" и "да бывает позвонит какая-нибудь упертая дура... ". Ребята, эти "тупые" делают вашу зарплату! К тому же я пока еще не давала согласие работать у вас, не надо с посетителем общаться так запанибратски!
В-чертвертых, почему краткий анонс вакансии в начале собеседования не совпадает с функционалом вакансии в самом собеседовании? По началу все так радужно и просто, а через полчаса оказывается, что у офис-менеджера обязанностей столько же, сколько у бухгалтерии. Точнее, что офис-менеджер - это бухгалтер, которого просто назвали в штатке по-другому и порезали з/п в два раза, чтобы сэкономить. Текучка страшная, работа неблагодарная, и уволить могут просто если покажется, что грубо разговариваешь с клиентом. Мне даже стало интересно, а та девочка, на чью вакансию приглашали собеседоваться, хоть в курсе, что ее собираются убрать?
Короче, фирма унылая. Не рекомендовала бы для трудоустройства. Слишком несеръезно, не внушает доверия.
.
