Отрицательный отзыв о плохих условиях труда от Мария(Бывший сотрудник) за 2017 год
Информация о компании:
Основное название: БашнефтьДругие названия: ПАО АНК «Башнефть»;ООО Башнефть – Информ;Башнефть - Полюс
Телефон: +7 (347) 261-61-61
Сайт: bashneft.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Полезные ископаемые (нефть, газ, уголь, руда и пр.)
Регионы работы: Москва, Уфа, Екатеринбург,
Просмотры: 26994
Всего отзывов: 14
Описание деятельности:
ООО "Башнефть-Полюс" осуществляет освоение и разработку месторождений имени Романа Требса и Анатолия Титова находящихся в Ненецком Автономном округе (Районах крайнего севера). Участниками общества являются АНК "Башнефть" и ОАО "Лукойл". ООО "Башнефть-Полюс" является владельцем лицензии на освоение месторождений имени Романа Требса и Анатолия Титова. В настоящее время в ООО "Башнефть-Полюс" занято более 500 человек. Организация труда на производственных объектах осуществляется вахтовым методом. Резюме направлять на [email protected] (просьба в теме письма указывать название вакансии)
ПАО АНК «Башнефть» осуществляет добычу и переработку нефти на территории России, реализует нефть и продукты нефтепереработки на внутреннем и зарубежном рынках и является одной из наиболее динамично развивающихся российских вертикально-интегрированных нефтяных компаний. Основной вектор развития ПАО АНК «Башнефть» - построение высокоэффективной, динамично развивающейся вертикально-интегрированной компании, был заложен еще в 2010 г. в рамках 3-хлетней стратегии на 2010-2012 гг. Компании удалось успешно реализовать поставленные задачи и вывести Компанию в число лидеров отрасли, сформировав ВИНК с растущей добычей, высокотехнологичной переработкой, устойчивыми каналами сбыта продукции, сильными финансовыми результатами. В 2012 г. было окончательно завершено формирование на базе ПАО АНК «Башнефть» вертикально-интегрированной нефтяной компании (ВИНК) федерального уровня. Компания владеет лицензиями на разработку месторождений нефти и газа, расположенных в Республике Башкортостан, Ненецком и Ханты-Мансийском автономных округах, Республике Татарстан и Оренбургской области. Стратегия «Башнефти» направлена на рост стоимости бизнеса за счет увеличения добычи углеводородов и прироста запасов нефти и газа, диверсификации активов, реализации программы модернизации НПЗ, развития собственной сети АЗС в различных регионах России, а также повышения эффективности по всей цепочке создания стоимости. Считая жизнь и здоровье сотрудников, жителей регионов нашей деятельности безусловным приоритетом, менеджмент Компании продолжает уделять особое внимание вопросам охраны труда, промышленной безопасности и защиты окружающей среды. Наши задачи в этих сферах – отсутствие несчастных случаев и аварий на производстве, бережное отношение к природе за счет внедрения передовых технологий, модернизации оборудования, производства высококачественной продукции, сокращения производственных отходов и выбросов, создания безопасных условий труда. Стратегическая цель «Башнефти» в этих областях – лидерство среди российских энергетических компаний и соответствие международно-признанным нормам. Ждем Ваше резюме на e-mail: [email protected]
ООО «Башнефть-Добыча» создана в октябре 2009 года в процессе построения вертикально-интегрированной нефтяной компании и оптимизации процессов управления добывающим блоком ОАО АНК «Башнефть», как его 100%-е дочернее предприятие. Основные виды деятельности: геологоразведочные работы, добыча нефти, подготовка и перекачка нефти. ООО «Башнефть-Добыча» является оператором по разведке и разработке свыше 170 месторождений на территории Республики Башкортостан, Ханты-Мансийского автономного округа, Оренбургской области, Республики Татарстан. В состав ООО «Башнефть-Добыча» входит Управление по подготовке и сдаче нефти и газа и 5 нефтегазодобывающих управлений: «Арланнефть», «Ишимбайнефть», «Туймазанефть», «Уфанефть», «Чекмагушнефть». Мы внимательно относимся к каждому нашему сотруднику, от руководителя до рабочего, и заинтересованы в том, чтобы в нашем коллективе работали одаренные люди и настоящие профессионалы своего дела. Нацеленность каждого сотрудника на результат, его инициативность, стремление внести личный вклад в работу команды, желание развиваться и совершенствовать профессиональные знания – залог долгосрочного успеха.
Башнефть
Положительные стороны компании
белая зп
Отрицательные стороны компании
Нет карьерного роста, нет интересной работы, однотипная маленькая функция маленького человека. Да, есть соц. пакет, но с оговорками (не любого врача согласует страховая, не любой санаторий можешь выбрать и только 1 раз, по-моему, в 2 года и проч. неприятные мелочи, о которых как правило изначально не говорят). Условия труда...ну то, что ручки обычной не допросишься это понятно, потому что (основная причина всех бед) не провели закупку, следующая будет через год и т.д., и бумага заканчивалась, сами из дома носили, файлы и прочая канцелярия. Отдельно про закупки...это просто ад. Закупками вынуждены заниматься все от инженера до программиста. Если контрагенты не хотят работать по условиям, указанным в договоре (а они просто смехотворные, типа оплаты в 3 тыс .руб. в течение 90 дней)) то приходится уговорами просить работать. А вообще, работникам ничего не нужно. Лишь бы отстали конкретно от него, никто ни за что не отвечает. Очень скучно работать, нет развития, бесполезная работа, вечное заполнение глупых одинаковых таблиц, каких-то отчетов. За что отчитываться, если ничего не делаешь?) В общем, если хотите развиваться в своей профессии - не советую, только деградируете
