Британия ООО ИЛТ отзывы сотрудников о работе
Сфера деятельности: Книги, CD, DVD, аудио, видео
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 7085
Описание деятельности:
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 7085
Описание деятельности:
Продажа иностранной литературы
Отзывы о компании «Британия ООО ИЛТ» Всего: 7
08.08.2014
Автор:
Hellachka
, г. Москва
Добрый день господа слюнтяи! Прочитала кучу ваших отзывов, кроме того что вы неуверенные в жизни молчуны способные печатать гневные письма анонимно, ничего полезного не увидела. (видимо страх разоблачения в вас еще есть и вы боитесь просто подписаться под враками о компании лично, дабы придет великая и ужасная МЛ и заставит вас наконец то работать, а не точить лясы во время сиесты, что-же ваше право.) Согласна как и в любой компании есть куча бесполезных правил, которые меня лично забавляют, не спорю и тут у нас есть небольшая закавыка, ибо большинство людей написавших отзывы ...»
Из отрицательных сторон, только отсутствие достойного соц.пакета, да и то сейчас компания на пути исправления. Так сказать галопом наверстывают
20.06.2014
Автор:
Аноним
, г. Москва
нет
Главный бухгалтер обманывает изначально по поводу з/п, платят копейки... и не покупайтесь на "выйти поработать пару дней, попробовать себя.." получите за день 250 руб., если повезет..а так вообще могут не заплатить))) Сотрудники все новенькие..о чем это говорит? все бегут
19.06.2014
Автор:
Аноним
, г. Москва
Не разглядела
Впервые комментарий пишу, в этом случаи просо не удержалась. Устраивалась на бухгалтера. На собеседовании даже практически придраться не к чему было. Предложили для начала выйти поработать пару дней, чтоб на меня посмотрели и потом уже принять окончательное решение о принятии на работу. Почитала отзывы в интернете, но решила сама убедиться в достоверности :) Проработав 2 дня, хотелось узнать дальнейшие действия..подошла поговорить с главным бухгалтером, которая проводила собеседование..решила уточнить з/п..и тут услышала другую
15.05.2014
Автор:
Верон
, г. Москва
Нет
Два года написав первый отзыв, решил зайти ради хохмы и посмотреть другие мнения об этой конторе. Рад что кому то оказалась полезна данная информация и многие поддержали точку зрения по этой конторе. Сейчас имея прекрасную работу и большой соц пакет и достойную заработную плату кажется нелепым, что вообще когда то пребывал в данной шараге. Хочу только уточнить, что компанией руководит "дама приятной наружности" "содящая" матом на право и на лево на всех собраниях. Имел удовольствие пообщаться)) Так что, всё что написано про отсутствие культуры, воспитания...неоткуда взяться, рыба то, как ...»
23.10.2013
Автор:
Anonim
, г. Москва
Если и были, то в старом офисе до
С переездом в новый офис Бизнес-центр "Букбридж" на Б.Татарскую,7 , как сейчас называется здание данной конторы, она же "Британия ИЛТ" , она же "Букхантер", "Британия Холдинг" и т.д., все только усугубилось. Амбиции и неадекватность руководства после переезда в новый офис усилились многократно. А как можно назвать адекватными людей, которые следят за каждым шагом сотрудников вплоть до того, что установили везде камеры и ПРОСЛУШКИ??! Причем, не только в коридорах и кабинетах, чтобы якобы слушать, как происходит общение с клиентами и контролировать перемещения по офису, но еще и ...»
23.10.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
НЕТ
"Если вы хотите оказаться в положении раба, то вам сюда"... С момента написания первого отзыва прошло более полутора лет. За это время компания переехала в новый современный бизнес-центр, у каждого сотрудника теперь есть СВОЕ рабочее место и СВОЙ компьютер. Казалось бы, все счастливы. Ан нет! Опять эти убогонькие на своих благодетелей жалуются. Что вам теперь не так?? Читать всем, кто собирается работать в данной компании. Вы готовы: 1. Приходить на работу строго за 10 минут до начала рабочего времени. Если вы накануне задержались, ломая спину на благо компании, ВАШИ ПРОБЛЕМЫ. Если ...»
28.02.2012
Автор:
Аноним
, г. Москва
На работу принимают всех без
Если вы хотите оказаться в положениии раба, то вам сюда. Руководство компании идет на прямое нарушение трудового законодательства не оформляя своих сотрудников с первого дня работы, мотивируя это тем,что перд этим вам необходимо проработать испытательный срок в шесть месяцев.(на собеседовании с соискателями разумеется это либо не упоминается вовсе, либо говориться в последнюю очередь). Да-да не смейтесь, именно столько вам придёться отъишачить в "сказочных" условиях, когда в зимнее время температура на складе и за бортом одинаковы, чтобы начальник сооизволил отправить запрос на вас в ...»
