Индивид промо отзывы сотрудников о работе

Организационная структура управления: Генеральный директор Проект менеджер Руководитель отдела продаж Руководитель отдела кадров. Общая нацеленность на результат разрешение конфликтных ситуаций исключительно с учетом интересов каждой из сторон система подчинения вертикальная от руководителя до управляющих отделами так как фирма развивается существует инициализация повышения активных сотрудников по карьерной лестнице