Отрицательный отзыв о логистическом беспорядке от Аноним за 2013 год
Информация о компании:
Основное название: Мечел-СервисДругие названия: официальное название "Коннект";КубГту;Б2мотор;«Трезвый Ишимбай»;ооо сокровищница
Телефон: 8 (800) 500-01-35;не указаны;левые
Сайт: company.com
Email: [email protected];[email protected];[email protected];[email protected];[email protected]
Сфера деятельности: Металлургия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Уфа, Ижевск, Екатеринбург, Нижний Новгород, Пермь, Ульяновск,
Просмотры: 42028
Всего отзывов: 24
Описание деятельности:
ИТ-сфера, прямой работодатель, имевший место работать с данным КА
решение задачи о трисекции уга
Оптово Розничная торговля Запасными Частями к авто
Дератизация,дезинфекция и дезинфекция.
Никакой деятельности кроме обмана :)
Мечел-Сервис
Положительные стороны компании
Белая зар. плата, что положительно сказывается в получении кредита, особенно Газпромбанке (зарплатный проект). Сказочный опыт.
Отрицательные стороны компании
На частые жалобы покупателей, за 5 лет своей трудовой деятельности рядовым менеджером, скажу следующее, отношение сотрудников к клиентам, это зеркальное отражение руководства к своим подчиненным. Премиальная часть, основная составляющая з.п. продажника, выплачивается с запозданием в 2 месяца с момента получения оплаты и произведенной отгрузки, а теперь добавляем 1-1,5 месяца на отсрочку и того получается, что менеджер получит свои заработанные проценты через 3-4 месяца. и это при условии, что он еще работает в данной организации, для тех, кто не понял, поясню, при увольнении ты не получаешь премию за 2 последних отработанных месяца. Прелесть правда ведь? Можешь ощутить себя меценатом спонсирующим одного из богатейших людей этой страны. Вопрос в продажах, не продать, а отгрузить, логистика по всей стране (часто общался с другими филиалами), не то, что оставляет желать лучшего, она вообще оставляет желать быть. Это опять же возвращаясь к отношению в иерархической лестнице ООО "Мечел-Сервис". И понятие стрессоустойчивость при вечно кричащих клиентах, ничего не решающем руководстве, как никогда начинаешь ощущать на своей шкуре. Общаясь с конкурирующими организациями в данной отрасли отмечу, что зарплата на уровне (исключение разве только Комтех, Металлкомплект, но там в другом заморочки). Хотя в ООО "Мечел-Сервис" самый низкий коэффициент с тонны. Соответственно делайте выводы, сколько нужно продать для получения адекватной з.п. Карьерный рост, на моей памяти, происходил исключительно "гибким личностям" или неугодным начальникам отделам подчиненным (проще перевести нежели уволить человека). Коллектив, как и в любой большой корпорации, есть свои звезды, но есть и адекватные личности, больше зависит от умения общаться и находить общий язык. Для клиентов могу порекомендовать [email protected], проверенно работает, безопасность просто душу вынимает за такие обращения. Как соискателям так и клиентам могу сказать, если есть альтернатива, используйте её.
