Отрицательный отзыв о условия труда от Сергей(Сотрудник) за 2017 год
Информация о компании:
Основное название: МегапланДругие названия: ооо Мегаплан;megaplan
Телефон: 8 (800) 555-56-37 +7 (495) 134-21-32
Сайт: megaplan.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: IT компании: разработка и сервис
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 3675
Всего отзывов: 3
Описание деятельности:
Мегаплан — софтверная компания с офисами в Москве, Алматы и Минске. В сентябре 2012 года у нас работает 150 человек. Наш продукт — система управления бизнесом и работы с клиентами. Каждый день ей пользуются 20 000 сотрудников из 5000 компаний. В месяц пользователи Мегаплана создают 200 000 новых задач, пишут 1 000 000 комментариев, планируют 200 000 дел. Вместе с этим они экономят рабочее время, больше успевают и больше зарабатывают. Мы стараемся создавать продукт, который помогает малому и среднему бизнесу развиваться. Наши клиенты — веб-студии, интернет-стартапы, СМИ, торговые компании, дата-центры, издательства, строительные компании, рекламные агентства, риелторы и финансисты. Часто Мегаплан используют в независимых подразделениях крупных компаний. В Мегаплане много работы и сложные задачи. У нас принято открыто общаться и обсуждать проблемы. Можно поставить задачу своему начальнику или написать директору. Руководство вникает в проблемы и участвует в обсуждении задач. В Мегаплане нет корпоративной шелухи, все заняты делом. Иногда играем в футбол и выезжаем на природу, но в основном работаем. Не врем, не боимся говорить о проблемах, стараемся не срывать сроки. В Мегаплане не принято работать в авральном режиме, но за это от каждого сотрудника требуют взрослого отношения к работе. Мы стараемся быть полезными нашим клиентам. Надеемся, что наши новые сотрудники разделят наши идеи.
Мегаплан
Положительные стороны компании
Я работал в компании, где мы попробовали использовать Мегаплан. На старте самое трудное было объяснить сотрудникам, для чего он нужен и вообще почему нужно автоматизировать бизнес процессы в целом. Мне как кадровику приходилось разжевывать каждому, что это позволит не только контролировать, кто из сотрудников и как использует рабочее время, но и ещё и даст возможность поощрять самых работящих. При внедрении CRM в компании нужно показывать те стороны системы, которые персоналу проще понять и принять, а потом уже говорить, что предстоит еще разобраться в функционале. Потом по некоторым причинам уволился и решил попробовать себя в самой компании Мегаплан. Могу сказать, что сама система очень удобная, разработчики всё время что-то придумывают и компания не стоит на месте. Хвалённый всеми Битрикс вообще на меня не произвёл никаких впечатлений в особенности из-за сложной структуры, учитывая. что сегодня все пытаются максимально всё упростить. Возможность контролировать временные затраты сотрудников и их способность в срок выполнять поставленные задачи стало первой причиной для знакомства с Мегапланом. О таком знакомстве еще не пожалел.
Отрицательные стороны компании
иногда подвисает
