Отрицательный отзыв о невыплате зарплаты от Ольга(Соискатель) за 2012 год
Информация о компании:
Основное название: НИАИ ИсточникДругие названия: ОАО "Научно-Исследовательский проектно-конструкторский и технологический Аккумуляторный Институт "Источник" (ОАО "НИАИ "Источник")
Телефон: +7 (812) 449-28-99
Сайт: niai.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Государственная служба
Просмотры: 14486
Всего отзывов: 12
Описание деятельности:
ОАО "Научно-Исследовательский проектно-конструкторский и технологический Аккумуляторный Институт "Источник" (ОАО "НИАИ "Источник") ведёт свою историю с 1924 года, когда на базе первого в России аккумуляторного завода "Тюдор" была создана Центральная Аккумуляторная Лаборатория (ЦАЛ). Задачей ЦАЛ являлось научное обеспечение начавшей бурное развитие аккумуляторной промышленности в СССР. Сегодня ОАО «НИАИ «ИСТОЧНИК» выпускает целый спектр изделий, номенклатурный перечень которых непрерывно расширяется: аккумуляторы никель-кадмиевые (Ni-Cd), аккумуляторы никель-металлгидридные (Ni-MH), аккумуляторы никель-водородные (Ni-H), аккумуляторы литий-ионные (Li-Ion), батареи из указанных типов аккумуляторов. Увеличиваются объёмы производства, расширяется спектр научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ. Благодаря многоступенчатой системе контроля качества, продукция ОАО «НИАИ» «Источник» способна на безотказную работу в жесточайших условиях эксплуатации. Многолетнее плодотворное сотрудничество с предприятиями ВПК и Федеральным космическим агентством подтверждает на практике высокие эксплуатационные характеристики наших изделий.
Открытое акционерное общество «Научно-исследовательский проектно-конструкторский и технологический аккумуляторный институт «Источник» уже более 85 лет занимается разработкой и производством аккумуляторов и аккумуляторных батарей различных электрохимических систем. ОАО «НИАИ «Источник» ведет свою историю с 1924 года, когда на базе первого в России аккумуляторного завода «Тюдор». Высокое качество выпускаемой продукции подтверждает также сотрудничество с такими организациями как: · ОАО РКК «Энергия», · ФГУП ГКНПЦ им. М.В. Хруничева, · ФГУП «НПО им. С.А. Лавочкина», · ФГУП КБ «Арсенал» и другими. В 2005 году предприятию был присвоен высокий статус Головного предприятия в области создания химических источников тока для систем и комплексов вооружения и военной техники. 01.08.2013 года был получен сертификат соответствия системы менеджмента качества предприятия требованиям ГОСТ ISO 9001-2011. Высококвалифицированные специалисты, мощная производственная база, наличие многолетнего успешного опыта работы по разработке и производству аккумуляторов и батарей позволяют ОАО «НИАИ «Источник» обеспечивать потребности своих заказчиков в современных надежных химических источниках тока.
Открытое акционерное общество «Научно-исследовательский проектно-конструкторский и технологический аккумуляторный институт «Источник» уже более 85 лет занимается разработкой и производством аккумуляторов и аккумуляторных батарей различных электрохимических систем. ОАО «НИАИ «Источник» ведет свою историю с 1924 года, когда на базе первого в России аккумуляторного завода «Тюдор». Высокое качество выпускаемой продукции подтверждает также сотрудничество с такими организациями как: · ОАО РКК «Энергия», · ФГУП ГКНПЦ им. М.В. Хруничева, · ФГУП «НПО им. С.А. Лавочкина», · ФГУП КБ «Арсенал» и другими. В 2005 году предприятию был присвоен высокий статус Головного предприятия в области создания химических источников тока для систем и комплексов вооружения и военной техники. 01.08.2013 года был получен сертификат соответствия системы менеджмента качества предприятия требованиям ГОСТ ISO 9001-2011. Высококвалифицированные специалисты, мощная производственная база, наличие многолетнего успешного опыта работы по разработке и производству аккумуляторов и батарей позволяют ОАО «НИАИ «Источник» обеспечивать потребности своих заказчиков в современных надежных химических источниках тока.
НИАИ Источник
Автор: Ольга(Соискатель)
Добавлен: 07.12.2012
Положительные стороны компании
Очень замечательный мой непосредственный руководитель Николай Юрьевич (уже не работает)
Отрицательные стороны компании
1. Заработную плату выплачивали с огромными задержками.
1.1. Работа по договору, в котором указан оклад как и говорили в предыдущем отзыве, меньше обещанного, а остальное как премия)))
2. Нач. отдела кадров (удалено) - редкостная змея с огромным самомнением и гонором (Насколько знаю уже не работает).
3. Я хорошо общалась с секретарем Ген. директора и она рассказывала, что ГД зажимал её в углах и приставал, так же говорил ей, что если она будет отвечать ему взаимностью, то он будет дарить ей подарки))) Девушка была замужем.
4. Режимное предприятие с пропускной системой, если утром задерживаешься хоть на минуточку, то грозная бабушка-вахтер обязательно отчитает тебя, а может и отказаться пропустить))) Хотя уже наверное той бабушке-вахтеру пришла на замену новая;)
5. Помню еще смешной случай, какой-то "аноним" на административном этаже по середине дня навалил кучу (в том самом смысле;) прямо в коридоре под дверью одного начальника (правда уже не помню начальнику какого отдела так повезло). Доброжелателя так и не нашли))
6. В конце 2008 года (кризис) большую часть сотрудников уволили, причем без проблем, т.к. есть принцип с каждым сотрудникам заключать Трудовой договор на год, а потом или заключать новый каждый год (продлевать отношения с сотрудником) или нет... Со мной ТД продлили, НО! добавили мне обязанности другого отдела не отменяя старых, а з/п снизили с 15000 до 2300!!! (сказали на время кризиса)...
1.1. Работа по договору, в котором указан оклад как и говорили в предыдущем отзыве, меньше обещанного, а остальное как премия)))
2. Нач. отдела кадров (удалено) - редкостная змея с огромным самомнением и гонором (Насколько знаю уже не работает).
3. Я хорошо общалась с секретарем Ген. директора и она рассказывала, что ГД зажимал её в углах и приставал, так же говорил ей, что если она будет отвечать ему взаимностью, то он будет дарить ей подарки))) Девушка была замужем.
4. Режимное предприятие с пропускной системой, если утром задерживаешься хоть на минуточку, то грозная бабушка-вахтер обязательно отчитает тебя, а может и отказаться пропустить))) Хотя уже наверное той бабушке-вахтеру пришла на замену новая;)
5. Помню еще смешной случай, какой-то "аноним" на административном этаже по середине дня навалил кучу (в том самом смысле;) прямо в коридоре под дверью одного начальника (правда уже не помню начальнику какого отдела так повезло). Доброжелателя так и не нашли))
6. В конце 2008 года (кризис) большую часть сотрудников уволили, причем без проблем, т.к. есть принцип с каждым сотрудникам заключать Трудовой договор на год, а потом или заключать новый каждый год (продлевать отношения с сотрудником) или нет... Со мной ТД продлили, НО! добавили мне обязанности другого отдела не отменяя старых, а з/п снизили с 15000 до 2300!!! (сказали на время кризиса)...