Отрицательный отзыв о рекрутинг и собеседование от Катерина за 2011 год
Информация о компании:
Основное название: ООО "Скандинавский фитнес центрДругие названия: Скандинавский фитнес-центр;СЦЗ-фитнес
Телефон: 777-75-19;783-49-34;673-81-83;(495) 7777519
Сайт: scz-fitness.ru
Сфера деятельности: Клубы, гостиницы, кинотеатры
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 3776
Всего отзывов: 2
Описание деятельности:
Приобретая клубную карту, Вы получаете возможность посещать:
Скандинавский фитнес-центр. Занятия в тренажерном зале, в бассейне, массаж и косметические процедуры.
Скандинавский фитнес-центр это, несомненно, то место, где можно получить удовольствие от физических нагрузок в тренажерном зале, плавания в бассейне, массажей и косметических процедур, отдыха в компании друзей. Для начала мы сразу ответим на те вопросы, которые нам задают наиболее часто. Вопрос первый: почему «Скандинавский»? За шесть лет нашего существования сложились почти что легенды о происхождении этого названия. Сегодня мы, пожалуй, ответим следующим образом: уютный, без излишеств, но созданный с выдумкой и любовью интерьер. В нем мы используем аксессуары и элементы типично скандинавские. Наш клуб украшен чудесными работами по батику художницы Ольги Буровой – члена союза художников России. Мы педантично относимся к тому, чтобы чистота в нашем клубе удовлетворяла запросам самых придирчивых. Наши сотрудники умеют и хотят улыбаться. И, наконец, в нашем клубе Вы на себе почувствуете то самое неспешное, медлительное течение времени и состояние жизни, которые свойственны скандинавам. Вопрос второй: что такое SPA? Это аббревиатура латинского «Sanitas pro aqua» - «Здоровье через воду». Поэтому все процедуры, связанные с водой (вплоть до простого умывания) на полном основании можно отнести к СПА-процедурам. В древнем Риме это было оздоровление и исцеление посредством термальных ванн и источников. В нашем случае – это бассейн, паровые и сауны. Вспомните песенку из старого советского фильма «…водой холодной обливайся, если хочешь быть здоров». Так что, перефразируя известную поговорку, закончим следующим: «Все новое – это хороший PR старого».
Скандинавский фитнес-центр. Занятия в тренажерном зале, в бассейне, массаж и косметические процедуры.
Скандинавский фитнес-центр это, несомненно, то место, где можно получить удовольствие от физических нагрузок в тренажерном зале, плавания в бассейне, массажей и косметических процедур, отдыха в компании друзей. Для начала мы сразу ответим на те вопросы, которые нам задают наиболее часто. Вопрос первый: почему «Скандинавский»? За шесть лет нашего существования сложились почти что легенды о происхождении этого названия. Сегодня мы, пожалуй, ответим следующим образом: уютный, без излишеств, но созданный с выдумкой и любовью интерьер. В нем мы используем аксессуары и элементы типично скандинавские. Наш клуб украшен чудесными работами по батику художницы Ольги Буровой – члена союза художников России. Мы педантично относимся к тому, чтобы чистота в нашем клубе удовлетворяла запросам самых придирчивых. Наши сотрудники умеют и хотят улыбаться. И, наконец, в нашем клубе Вы на себе почувствуете то самое неспешное, медлительное течение времени и состояние жизни, которые свойственны скандинавам. Вопрос второй: что такое SPA? Это аббревиатура латинского «Sanitas pro aqua» - «Здоровье через воду». Поэтому все процедуры, связанные с водой (вплоть до простого умывания) на полном основании можно отнести к СПА-процедурам. В древнем Риме это было оздоровление и исцеление посредством термальных ванн и источников. В нашем случае – это бассейн, паровые и сауны. Вспомните песенку из старого советского фильма «…водой холодной обливайся, если хочешь быть здоров». Так что, перефразируя известную поговорку, закончим следующим: «Все новое – это хороший PR старого».
ООО "Скандинавский фитнес центр
Автор: Катерина
Добавлен: 31.03.2011
Положительные стороны компании
Офис хороший.
Отрицательные стороны компании
Обходите стороной данную компанию. Директор авторитарный, не уважающий своих сотрудников. Никогда не даст даже высказать свое мнение, вообще она двуличный человек, нет четкой стратегии-сегодня одно, завтра, если не сказать к вечеру, другое. Такой же принцип и к работникам-хорошее настроении-считайте, что работать можно, если не в настроении -у Вас может быть в лучшем случае жесткий выговор, причем в присутствии всех. Она заранее ненавидит даже вновь пришедшего на собеседование кандидата. К сведению там с начала 2011 года сменилось 4 менеджера.
