Отрицательный отзыв о невыполненных обещаниях от Никита Тришин за 2014 год

ОСТОРОЖНО МОШЕННИКИ ! ДЕЛАЮТ ИЗ МОЛОДЫХ ЛЮДЕЙ РАБОВ ! СТОИТ ПОДПИСАТЬ КОНТРАКТ И ВЫ ПОПАЛИСЬ ! ПРИ ПОПЫТКЕ ДОСРОЧНО УВОЛИТСЯ ХАМЯТ УГРОЖАЮТ ! ВСЁ ЧТО ОБЕЩАЮТ ПОЛНЫЙ РАЗВОД !
Рекламная деятельность
Независимая группа Orange образована в 2001 г. Основное направление деятельности – немедийные средства рекламы. Флагман группы – Orange Promo (Орандж Промо) – лидирующее агентство в России на рынке BTL. В сфере деятельности компании не только разработка рекламных концепций и проведение неординарных BTL-кампаний, но и масштабные event-мероприятия, шоу и бизнес-программы. Основные клиенты Orange Promo – Unilever, MTS, Pepsi, Beiersdorf, Hyundai, L’Oreal, Sony, Nokia, Сочи 2014.  Компания Fresh (Фреш), агентство нового поколения, предлагает своим клиентам новые решения в области TTL. Молодой коллектив уже снискал доверие своих партнеров: Heineken, Castorama, Pernord Ricard. National (Нэшнл) – агентство полевого маркетинга, осуществляет проведение и координацию программ  компаний группы в области поиска и подготовки персонала и логистики в национальном масштабе. National обладает собственной, самой большой в стране, региональной сетью с более чем 80 собственными представительствами и офисами в 15 городах России. Pichesky (Пически) – первое в России агентство, предоставляющее полный спектр услуг в области молодёжного маркетинга. Основные услуги Pichesky – исследование интересов молодёжной аудитории, трендспоттинг, продвижение в new media и комплексное оффлайн-присутствие брендов, все виды нестандартного и инновационного маркетинга. Aprill (Эйприл) – digital агентство полного цикла. Агентство экспериментариум: новые подходы к решению задач, организации процесса и реализации проекта. Кроме того, Orange является крупнейшим игроком на рынке спортивного маркетинга и телевизионных прав. Orange Sport (Орандж Спорт, бывший Active Com) представляет Infront Sport & Media в России, Белоруссии, Казахстане и на Украине. Владеет правами на Чемпионаты Мира по Хоккею с 2001г. до 2017г. Orange обладает уникальной системой менеджмента, основанной на высочайшем уровне доверия к людям, культивировании корпоративных и семейных ценностей, и на яркой персональной самоидентификации. Передовые методы управления позволяют перспективному молодому сотруднику быстро раскрыться и достичь небывалого, по сравнению с другими компаниями, карьерного роста в самые кратчайшие сроки. Мы приветствуем как состоявшихся специалистов, так и перспективных, желающих активно развиваться профессионально.