РОС-ЭЛЕКТРО отзывы сотрудников о работе

Основные принципы работы компании:не выполнение условий оплаты труда руководством компании в лице Гроза Р.В.,Просрочка поставок,потеря ключевых клиентов,единоразовые сделки,вечная нехватка средств,нагнетание с требованиями,изменение условий (устраиваешься на одних условиях,потом они терпят изменения),задержки по з/п и в конце