Отрицательный отзыв о мошенничестве от Моп(Бывший сотрудник) за 2017 год
Информация о компании:
Основное название: РосгосстрахДругие названия: ОАО Росгосстрах;РГС;Росгосстрах ;Росгосстрах-Жизнь, Марий Эл ;СМК Русский мир
Телефон: 8 (800) 200-0-900
Сайт: rgs.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Финансовые услуги: банки, оценка, аудит, страхование и пр.
Регионы работы: Москва, Саратов, Московская Область, Вологда, Тольятти, Владимир, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Воронеж, Рязань, Казань, Тверь, Астрахань, Уфа, Новосибирск, Ижевск, Тюмень, Новый Уренгой, Екатеринбург, Нижний Новгород, Самара, Пермь, Краснодар, Хабаровск, Волгоград, Калуга, Орел, Пенза, Тамбов, Смоленск, Тула, Омск, Ульяновск, Иркутск, Севастополь, Калининград, Ставрополь, Череповец, Киров, Архангельск, Сыктывкар, Братск, Южно-Сахалинск, Амурск, Дагестан, Староминская,
Просмотры: 614161
Всего отзывов: 225
Описание деятельности:
«Росгосстрах» - крупнейшая в России страховая компания, предоставляющая широкий спектр страховых услуг частным лицам и компаниям для защиты от самых разнообразных рисков. «Росгосстрах» — единственная компания, которая располагает филиальной сетью, сравнимой по охвату с Почтой РФ и Сбербанком России. В группу компаний «Росгосстрах» входит порядка 3000 агентств и страховых отделов, а также 400 центров урегулирования убытков, общая численность работников системы достигает 100 000 человек, в том числе более 65 000 агентов. История компании насчитывает более 95 лет. Образованная в феврале 1992 года, компания стала правопреемником Госстраха РСФСР, который был создан в 1921 году. Развитие российского рынка страховых услуг в значительной степени определялось деятельностью Госстраха, а затем «Росгосстраха». Сейчас компания оказывает существенное влияние на формирование страхового рынка России. Бренд Росгосстраха - самый узнаваемый среди страховых компаний страны.
«Росгосстрах» — Российская государственная страховая компания — лидер страхового рынка России. Около 100000 сотрудников, включая более 60000 страховых агентов. Более 25000000 клиентов - физических и 240000 корпоративных клиентов -юридических лиц, включая такие фининстовые и промышленные гиганты отечественной экономики, как Сбербанк России и ВТБ, "Газпромбанк" и "Почта России", "Связьинвест" и "Уралвагонзавод". Является официальным страховщиком Министерства обороны РФ, МВД РФ. "Росгосстрах-жизнь" входит в ГК "Росгосстрах". Осуществляет деятельность по страхованию жизни, добровольному пенсионному страхованию, страхованию от несчастных случаев и болезней на основании лицензии С №398477 от 11 ноября 2005 г. Перестраховщиком Компании является Мюнхенское перестраховочное общество (Munich Reinsurance Company)
Страховая компания «Росгосстрах – Жизнь» входит в Группу компаний «Росгосстрах». В 2005 году компания приступила к созданию новой специализированной сети агентов – финансовых консультантов, настоящих специалистов по страхованию жизни, обладающих исключительными знаниями в области страхования жизни. В настоящее время в 60 городах России на базе филиалов Росгосстраха созданы специализированные агентства по страхованию жизни, работает система подготовки и обучения кадров. Страховая компания «Росгосстрах - Жизнь" - современная и динамичная компания, страховые технологии которой полностью соответствуют мировым тенденциям развития страхового бизнеса, успешно продолжает и развивает эти традиции.
<!--[if gte mso 9]> «Росгосстрах-Жизнь» входит в Группу компаний «Росгосстрах», представляющую собой вертикально интегрированный холдинг, в составе которого также: ОАО «Росгосстрах», 3 региональных, 7 межрегиональных страховых компаний, ООО «РГС-Медицина». Компании Группы объединяют порядка 3000 агентств, страховых отделов, центров и пунктов урегулирования убытков. Общая численность работников системы Росгосстраха превышает 97 тыс. человек, в том числе более 60 тыс. агентов. Управление Группой, разработку стратегии и методологии осуществляет Холдинговая компания «Росгосстрах». Компания «Росгосстрах» располагает филиальной сетью, сравнимой по охвату с Почтой РФ и Сбербанком России. Страховая компания "Росгосстрах-Жизнь" входит в холдинг группы компаний "Росгосстрах" и занимается страхованием жизни и негосударственным пенсионным обеспечением. Это самая крупная страховая компания на рынке страховых услуг, имеет самую широкую в стране филиальную сеть. Наша миссия- защита благосостояния граждан России путем предоставления доступных и отвечающих их потребностям страховых продуктов Динамичные планы Компании предполагают быстрое развитие и неограниченные возможности для Вашего карьерного роста.
Общество с ограниченной ответственностью «Страховая медицинская компания «Русский мир» — страховая компания, имеющая право проведения обязательного медицинского страхования на территории на территории г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области. Компания работает в системе обязательного медицинского страхования с 1993 года. Численность застрахованного в компании населения г. Санкт-Петербурга и Ленинградской области составляет порядка 900 тыс. человек. Для удобства клиентов открыты 9 пунктов выдачи полисов ОМС, большинство которых располагаются в городских поликлиниках. ООО "СМК "Русский мир" входит в холдинг «Росгосстрах» — Российскую государственную страховую компанию, являющуюся лидером страхового рынка России.
Росгосстрах – крупнейшая в России страховая компания, которая оказывает существенное влияние на формирование страхового рынка. Группа компаний «Росгосстрах» представляет собой вертикально интегрированный холдинг. Он состоит из ОАО «Росгосстрах», 3 региональных, 7 межрегиональных универсальных страховых компаний, ООО «СК "РГС-Жизнь"», занимающейся страхованием жизни и негосударственным пенсионным обеспечением, а также ООО «РГС-Медицина», осуществляющей операции по обязательному медицинскому страхованию. Росгосстрах – единственная страховая компания, которая располагает филиальной сетью, сравнимой по охвату с Почтой РФ и Сбербанком России. В компании Группы входит порядка 3000 агентств, страховых отделов и центров урегулирования убытков. Общая численность работников системы Росгосстраха превышает 97 тыс. человек, в том числе более 60 тыс. агентов. Управление Группой, разработку стратегии и методологии осуществляет Холдинговая компания «Росгосстрах». Российская государственная страховая компания имеет богатую историю и многолетний успешный опыт работы. Образованная в феврале 1992 года, она стала правопреемником Госстраха РСФСР, который был создан в 1921 году. Развитие российского рынка страховых услуг в значительной степени определялось деятельностью Госстраха, а затем Росгосстраха. В июле 2003 года после поэтапной приватизации пакет в 75 процентов минус одна акция ОАО "Росгосстрах" приобрели отечественные инвесторы. Государство по-прежнему сохраняет блокирующий пакет акций, что обеспечивает компании дополнительную надежность. Кроме того, через участие в деятельности Росгосстраха как системообразующей компании государство воздействует на формирование целой отрасли экономики страны.
Росгосстрах
Положительные стороны компании
Нет
Отрицательные стороны компании
Плюсы: Не нашла. Особенно если учесть что перешла работать от главных конкурентов. Знаю как честно работать и зарабатывать. Остались некоторые сотрудники с которыми поддерживаю отношения. Говорят максимум что увидели после испытательного срока это 50-т тысяч. Но за них нужно работать 6-7 дней в неделю. В прямом смысле жить на работе. Не знаю плюс это или минус тут уж выбор каждого... Что можно улучшить: Проработала два с половиной месяца. За это время заработала жесткий гастрит и адские боли в желудке. Это потому что пить сотрудникам не положено за рабочим столом, а выйти нереально. Очередь с утра и до закрытия. 1) Оклад для офисных сотрудников 15 тыс. руб. до вычета НДФЛ. 2) Стажерскую премию так и не увидела. И ближайшее денежное поступление было на карту Росгосстрах через два месяца. Сумма такая смешная к смеху прибавляется нервный тик,когда объяснили (с трудом) что это не часть, не аванс а все заработанное. Уборщицы без документов больше зарабатывают. 3) Нагрузки колоссальные. Работать приходилось по 12 часов, 7-9 дней подряд. Все отчеты в выходные или после работы. Отчеты сшивать нитками. (это в 21 веке). 4) Офисы допотопные. Телефоны стационарные как в СССР. И в обязанность МОПа входит поднимать трубку на все звонки в агенства. Это очень отвлекает. При всем том что на память нужно вспомнить добавочные всех сотрудников. Могут позвонить в стиле "Я работаю с агентом , мне сказали что для срочных вопросов могу позвонить ее руководителю". И вот поди пойми что за агент (агент,нештатный сотрудник,работает самостоятельно,в штате около 100-150), кто у неё руководитель, какой у нее добавочный. А если не поймешь и не соединишь, будут не раз перезванивать. И это все в тот момент когда перед тобой сидит клиент и ему нужна консультация, оформление.. 5) Вся атмосфера внутри сплошной негатив. Злые менеджеры. Крайне злые клиенты. 6) Много поддельных полисов приносят клиенты. 7) Ужасный учет бланков строгой отчетности. И бесконечные проверки на эту тему. К примеру может всплыть задолженность по квитанции полугодовалой давности. Надо находить отчет о сдаче. Опять же в личное время. Иначе запрет на выдачу бланков. 8) Нет нормальных касс для наличных. Кто-то прячет в столах деньги как может. Кто-то носит домой. Стола личного у тебя нет. Куда посадят там и сиди. После соединения с банком стало жутко. Банковские сотрудники деньги принимают только за час до закрытия дня. Если у тебя будет окно между клиентами. (чего не бывает. Я о памперсах задумывалась когда работала) . 9) И конечно самое интересное...левые договора. План есть от суммы и от соотношения доп. продаж к основному продукту. Есть бредовые виды страхования которые ненужны никому. Но они высокомаржинальные лишь потому что клиент не знает, что у него есть этот договор. По ним дикий план. Приходишь на работу день квартир. Нужно продать страхование квартиры. Нет значит штраф. Их тоже приходилась за свой счет делать. Тех осмотр в Россгострах это песня. Чистый листочек (является направлением на прохождение в точку осмотра). Клиенты вынуждены покупать его в разы дороже настоящей стоимости. Так заставляют. А это уже можно считать мошенничеством. Это главная моя причина ухода. Не хочется уголовщины и людей обманывать. 10) Сотрудники месяцами за бесплатно разгребают все, чтобы получить свою трудовую книжку. Мне повезло, я уложилась за меньший срок. Вовремя все поняла и решила уйти. Но со слов бывших коллег некоторые так без нее и ушли. Представляете какое это пятно? И сколько потом бегать чтобы в новую трудовую записи все сделать. Лично я не пойду туда работать даже если буду голодать.
