Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отрицательный отзыв о зарплата и компенсации от я(Бывший сотрудник) за 2016 год

Информация о компании:

Основное название: Санкт-Петербургская Экологическая компания
Другие названия: ЗАО "Санкт-Петербургская Экологическая компания";ЗАО "СПЭК"
Телефон: +7 (812) 339-91-55;+7 (812) 406-82-17
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Экология, переработка мусора, вторичное сырье
Регионы работы: Санкт-Петербург,
Просмотры: 13291
Всего отзывов: 14
Описание деятельности:
ЗАО «СПЭК» является одной из крупнейших экологических компаний РФ с десятилетним опытом работы на рынке. Компания занимается комплексным экологическим обслуживанием предприятий, а также внедрением объектов экологической инфраструктуры на территории всей России. Среди наших клиентов — ОАО «РЖД», ОАО «Газпром», ГК «Олимпстрой», ГК «Росатом», ОАО «ИНТЕР РАО ЕЭС», Правительство Республики Карелия, десятки компаний крупного и среднего бизнеса. ЗАО «СПЭК» имеет необходимые свидетельства, лицензии, сертификаты и аккредитации, в том числе лицензию на осуществление работ связанных с использованием сведений составляющих государственную тайну и ряд лицензий ГК «Росатом». Наша задача — построение баланса между экологической и экономической составляющей природоохранной деятельности, оптимизация природоохранных затрат клиента и снижение его потенциальных административных и репутационных рисков.
ЗАО «СПЭК» является одной из крупнейших экологических компаний РФ с десятилетним опытом работы на рынке. Компания занимается комплексным экологическим обслуживанием предприятий, а также внедрением объектов экологической инфраструктуры на территории всей России. Среди наших клиентов — ОАО «РЖД», ОАО «Газпром», ГК «Олимпстрой», ГК «Росатом», ОАО «ИНТЕР РАО ЕЭС», Правительство Республики Карелия, десятки компаний крупного и среднего бизнеса. ЗАО «СПЭК» имеет необходимые свидетельства, лицензии, сертификаты и аккредитации, в том числе лицензию на осуществление работ связанных с использованием сведений составляющих государственную тайну и ряд лицензий ГК «Росатом». Наша задача — построение баланса между экологической и экономической составляющей природоохранной деятельности, оптимизация природоохранных затрат клиента и снижение его потенциальных административных и репутационных рисков.
ЗАО «СПЭК» - Экологическая компания полного цикла, специализирующаяся на комплексном обслуживании проектируемых, строящихся и эксплуатируемых объектов на всей территории РФ. Компания работает на рынке экологических услуг с 2002 года и занимает лидирующие позиции в отрасли. Штат офисных сотрудников составляет более 200 человек. Динамично растущий коллектив профессионалов. ­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­­ Базовый комплекс услуг: - проведение инженерно-экологических изысканий - разработка и согласование проектной экологической документации - ведение экологической отчетности - обращение с отходами I-V классов опасности - экологический мониторинг и контроль - рекультивация нарушенных земель - экологическое консультирование и аудит

Санкт-Петербургская Экологическая компания

Автор: я(Бывший сотрудник) Добавлен: 10.10.2016

Положительные стороны компании

Есть несколько профессионалов.

Отрицательные стороны компании

С приходом 1.5 года назад ком. директора Новикова (не будем скрывать "героев") произошла полная беда, хотя и до этого было не все гладко, данный персонаж (специалистом и руководителем назвать язык не поворачивается), за время своего присутствия в компании, напомню 1.5 года, не соизволил или не осилил ознакомиться со структурой компании и должностными обязанностями своих подчиненных, набрал начальниками отделов молоденьких, не очень далеких девочек, дабы на их фоне выглядеть Д,Артаньяном, но увы результаты его "деятельности" на лицо; новых клиентов нет, старые отказываются от услуг СПЭКа, денег нет, сокращенная рабочая неделя, задержка не большой, не полной, серой заработной платы. Выше описанный деятель, развалил то, не многое, что не плохо работало в этой компании. И пока этот деятель "выполняет свои обязанности" лучше не будет, т.к. не умеет организовать работу, вести переговоры, страдает манией величия, но при всем при этом каким то образом скрывает свои "достижения", перечисленные выше, перед учредителями и ген. директором, которой вообще все ехало-болело, т.к. руководит, в основном, другой более успешной компанией.