Отрицательный отзыв о рекрутинг и собеседование от Оксана за 2016 год
Информация о компании:
Основное название: StaffmaxДругие названия: Центр обучения STAFFMAX
Телефон: +7 (495) 504-52-66
Сайт: staffmax.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Кадровые агентства
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург,
Просмотры: 55995
Всего отзывов: 37
Описание деятельности:
Кадровое агентство STAFFMAX входит в STAFFMAXgroup, работает на рынке рекрутмента с 1999 года и за это время приобрело заслуженную репутацию лидера по предоставлению качественных услуг. У нас 7 филиалов в Москве, в которых работает более 50 сотрудников. STAFFMAX сегодня предоставляет следующие услуги: Подбор на позиции начального и среднего уровня Подбор управленцев среднего и высшего звена Подбор специалистов на рынке IT и телекоммуникаций Подбор специалистов в секторе строительства и архитектуры Подбор специалистов в фармацевтической отрасли Подбор специалистов в инвестиционно-банковском секторе Подбор специалистов для компаний нефтегазового сектора Подбор специалистов высокой квалификации в секторе FMCG Подбор специалистов по маркетингу, рекламе и PR Подбор специалистов в гостинично-ресторанном секторе
Кадровое агентство STAFFMAX входит в STAFFMAXgroup, работает на рынке рекрутмента с 1999 года и за это время приобрело заслуженную репутацию лидера по предоставлению качественных услуг. У нас 7 филиалов в Москве, в которых работает более 50 сотрудников. STAFFMAX сегодня предоставляет следующие услуги: Подбор на позиции начального и среднего уровня Подбор управленцев среднего и высшего звена Подбор специалистов на рынке IT и телекоммуникаций Подбор специалистов в секторе строительства и архитектуры Подбор специалистов в фармацевтической отрасли Подбор специалистов в инвестиционно-банковском секторе Подбор специалистов для компаний нефтегазового сектора Подбор специалистов высокой квалификации в секторе FMCG Подбор специалистов по маркетингу, рекламе и PR Подбор специалистов в гостинично-ресторанном секторе
Рекрутинговая компания STAFFMAX поможет в построении Вашей карьеры! Если Вы заинтересованы:• в развитии своей карьеры;• в поиске и смене работы;• в получении консультаций и рекомендаций; • в рассмотрении различных предложений о работе в ведущих российских и иностранных компаниях, мы поможем Вам в этом. Ежегодно в STAFFMAX поступает более 10000 вакансий из компаний, являющихся признанными лидерами в своей области. Работодатели из различных отраслей экономики заказывают у нас подбор сотрудников начальной ступени, специалистов с опытом работы и руководителей среднего и высшего звена. Находясь в поиске работы, Вы, безусловно, нуждаетесь в помощи профессионала. Сотрудничество с рекрутерами нашей компании поможет Вам быстро сориентироваться на рынке труда, правильно оценить свои силы и выбрать тот путь, который наиболее соответствует данному этапу Вашей карьеры и желаемому финансовому положению. Наша цель: подобрать для Вас позицию, максимально соответствующую Вашим профессиональным и личностным качествам, а также предполагающую возможности для индивидуального развития и карьерного роста. Наши специалисты помогут Вам: • подобрать соответствующую вакансию; • подготовят Вас к собеседованию; • составят для Вас резюме, наиболее полно отражающее Ваши профессиональные достоинства и достижения. STAFFMAX поможет найти работу, которой Вы достойны! Наша компания придерживается этических принципов, принятых на сайте Headhunter, и не передаёт полученную от кандидатов информацию третьим лицам.
Кадровое агентство STAFFMAX входит в STAFFMAXgroup, работает на рынке рекрутмента с 1999 года и за это время приобрело заслуженную репутацию лидера по предоставлению качественных услуг. У нас 7 филиалов в Москве, в которых работает более 50 сотрудников. STAFFMAX сегодня предоставляет следующие услуги: Подбор на позиции начального и среднего уровня Подбор управленцев среднего и высшего звена Подбор специалистов на рынке IT и телекоммуникаций Подбор специалистов в секторе строительства и архитектуры Подбор специалистов в фармацевтической отрасли Подбор специалистов в инвестиционно-банковском секторе Подбор специалистов для компаний нефтегазового сектора Подбор специалистов высокой квалификации в секторе FMCG Подбор специалистов по маркетингу, рекламе и PR Подбор специалистов в гостинично-ресторанном секторе
Рекрутинговая компания STAFFMAX поможет в построении Вашей карьеры! Если Вы заинтересованы:• в развитии своей карьеры;• в поиске и смене работы;• в получении консультаций и рекомендаций; • в рассмотрении различных предложений о работе в ведущих российских и иностранных компаниях, мы поможем Вам в этом. Ежегодно в STAFFMAX поступает более 10000 вакансий из компаний, являющихся признанными лидерами в своей области. Работодатели из различных отраслей экономики заказывают у нас подбор сотрудников начальной ступени, специалистов с опытом работы и руководителей среднего и высшего звена. Находясь в поиске работы, Вы, безусловно, нуждаетесь в помощи профессионала. Сотрудничество с рекрутерами нашей компании поможет Вам быстро сориентироваться на рынке труда, правильно оценить свои силы и выбрать тот путь, который наиболее соответствует данному этапу Вашей карьеры и желаемому финансовому положению. Наша цель: подобрать для Вас позицию, максимально соответствующую Вашим профессиональным и личностным качествам, а также предполагающую возможности для индивидуального развития и карьерного роста. Наши специалисты помогут Вам: • подобрать соответствующую вакансию; • подготовят Вас к собеседованию; • составят для Вас резюме, наиболее полно отражающее Ваши профессиональные достоинства и достижения. STAFFMAX поможет найти работу, которой Вы достойны! Наша компания придерживается этических принципов, принятых на сайте Headhunter, и не передаёт полученную от кандидатов информацию третьим лицам.
Staffmax
Автор: Оксана
Добавлен: 01.02.2016
Положительные стороны компании
Привет всем! Я SEO-оптимизатор. В декабре 2015 года задумалась, что нужно найти подработку. Нашла объявление, что требуется специалист моей квалификации. Но было одно НО! Объявление было размещено кадровым агентством СТАФФМАКС. На удивление, сотрудники сработали оперативно. Немного напрягло, что пришлось ехать в офис на личную встречу. А могли бы провести по скайпу интервью, как делают сейчас КА. После встречи, на следующий день уже поехала в компанию. И быстро приступила к работе.
Отрицательные стороны компании
Не проводят собеседование по скайпу.
