Отрицательный отзыв о невыполненных обещаниях от бывший сотрудник(Бывший сотрудник) за 2018 год
Информация о компании:
Основное название: Target MotorsДругие названия: Таргет Моторс
Телефон: +7 (495) 797-77-90
Сайт: targetmotors.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Автомобили и запчасти
Регионы работы: Москва, Ростов-на-Дону,
Просмотры: 24570
Всего отзывов: 28
Описание деятельности:
Target Motors креативная, динамично развивающая компания, появившаяся на рынке 5 лет назад. Основными направлениями нашей деятельности являются: · продажа автомобилей с пробегом; · выкуп автомобилей; · trade-in; · комиссионная продажа; · сервисное обслуживание автомобилей. У нас можно подобрать для себя подержанный автомобиль любого класса, мы обеспечиваем его полную работоспособность и гарантируем юридическую чистоту. Основным принципом, которому следует наша компания, является принцип клиентоориентированности, что означает честность, профессионализм и высокий уровень сервиса при работе с клиентами. Мы предлагаем честную цену при выкупе автомобиля, не только при телефонном общении но и при осмотре на площадке. Наши технические специалисты подготавливают автомобиль к продаже новому владельцу таким образом, чтобы он ещё долго мог служить и радовать своей безупречной работой. Мы следуем принципам клиентоориентированности не только в бизнесе, но и в работе с собственным персоналом. Это позволило нам создать дружную, сплочённую и продуктивную команду высокопрофессиональных специалистов. В нашей компании есть возможность не только хорошо заработать, но и получить ценный опыт и сделать блестящую карьеру.
Target Motors
Положительные стороны компании
в Таргетмоторс была моя первая работа, еще с учебой совмещал. И пусть сидеть оператором в колл-центре не самое интересное занятие, но это был самый лучший коллектив на моем трудовом опыте. Сейчас уже продвинулся в другой компании гораздо выше, но такой сплоченности, взаимоуважения и просто неравнодушия друг к другу я больше не встречал. Наш начальник колл-центра Анна здорово умела организовать процесс так, чтобы и нагрузка распределялась равномерно, и все были в равных условиях. Хоть разрешали работать от 4 часов в день, но мне этого было мало и руководство шло навстречу - давали мне работать столько, сколько устраивало меня, а это выходило часов 6-8 в день. Всегда с пониманием относились, когда я просил отгул для сдачи экзаменов и других важных дел по учебе. Когда только пришел, то все поддерживали и помогали, а не возмущались неопытности новичка. Зарплата была четко по графику и состояла из ставки и процента. Так что получалось, что заработок напрямую зависел от усердия в работе.
Отрицательные стороны компании
Немного странная система мотивации, когда с оклада снимали тех, кто на 70% не выполнял план. К счастью меня это не коснулось, но думаю есть более эффективные способы мотивации. Офис менял 3 адреса и только 1 из них было удобно добираться. В плане карьерного продвижения почти никаких перспектив, только пару человек из колл-центра стали менеджерами по продаже автомобилей, рассчитывать особенно не на что было.
