Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отрицательный отзыв о низкой зарплате от Палыч(Бывший сотрудник) за 2018 год

Информация о компании:

Основное название: ТД Реал-СБ
Сайт:
Сфера деятельности: Электроника, бытовая техника
Регионы работы: Ростов-на-Дону, Краснодар,
Просмотры: 13740
Всего отзывов: 10
Описание деятельности:
О компании: Компания ТД Реал-СБ основана в 2010 году и на текущий момент является одним из лидеров на рынке систем безопасности в Ростовской области. Основные направления деятельности нашей компании это оптовые и розничные поставки систем безопасности: систем видеонаблюдения охранной и пожарной сигнализации систем контроля доступа Мы являемся: золотым партнером PINETRON, EUROLAN серебряным партнером LEGRAND, HikVision официальными дилерами : РИТМ, SPYMAX, GARDI, CORUM, PINETRON, GATE, JASSUN, Dahua, DIVITEC, ComOnyx, SC&T, РОСТОВ-ДОН, Сибирский Арсенал, ТрансЭТ и др. Клиенты компании это все монтажные организации от мелких до крупнейших, охранные предприятия, государственные учреждения и коммерческие организации, а также частные лица. Наша команда это профессиональные, духовно и материально богатые люди, способные и желающие привести организацию и страну к процветанию. Именно таких людей мы ищем и для расширения компании. Корпоративная культура в компании на высоком уровне. Мы активно работаем и активно отдыхаем!

ТД Реал-СБ

Автор: Палыч(Бывший сотрудник) Добавлен: 12.10.2018

Положительные стороны компании

Новые знакомства с постоянно меняющимися сотрудниками. Иногда полезные даже.

Отрицательные стороны компании

1. Зарплата официальная только минималка. Если надеетесь взять ипотеку, как я, то с 2ндфл мне сказали иди поработай с зп побольше. Справку по форме банка сделать отказались. 2. Очень неприятно, когда уходишь с работы-ты автоматически становишься самым некомпетентным сотрудником. 3. Зарплату не знаешь свою до момента, пока директор ее не объявит. Идёшь спорить, тебе невнятно что то объясняют...что понимаешь....что ничего не понимаешь. Лучше б оклад средний по рынку сделали, и не лезли в то, чего не понимают. А именно в систему мотивации. 4. Очень часто не хватает денег, чтобы купить товар. Клиенты оплатили, и потом ждут, пока появятся деньги от следующих клиентов. Этакая пирамида для покупателей. И да, товарного запаса на складе очень мало. Поэтому все под заказ, по предоплате. 5. Расстаются с работниками очень легко, и до реальных отзывов на всех площадках, находили людей. Но стало им труднее, люди начали понимать, какие вопросы нужно задавать. 6. Зарплата очень ниже среднего по рынку. И дело не в сотрудниках и их компетенции, а в том, чтоб заработать 50 тысяч нужно....работать в другом месте. Товар уже не в особом спросе, алиэкспрессом уже все пользоваться научились. В общем...если вы студент, хотите получить первую запись в трудовой, чтоб потом на собеседованиях вас спрашивали, а что вы через 3 месяца уволились? И потом краснея объяснять, что это была моя ошибка - вам сюда. А если вы серьезно настроены заработать-лучше вам поискать что то серьезнее. Реально тяжело взрослому мужику жить на те деньги, которые можно заработать. Всем бывшим коллегам привет!