Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отрицательный отзыв о плохих условиях труда от Геннадий(Сотрудник) за 2017 год

Информация о компании:

Основное название: Завод металоконструкий Гендер
Другие названия: МеталлЭнерго Северо-Запад;Gender
Телефон: +7 (499) 677-51-15
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Металлургия
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Воронеж, Уфа, Ярославль, Новосибирск, Мурманск, Щелково,
Просмотры: 71818
Всего отзывов: 270
Описание деятельности:
Компания ООО "МеталлЭнерго Северо-Запад" заинтересована в развитии отношений с новыми партнерами: розничными магазинами и специализированными розничными сетями по следующей продукции: Металлоконструкции для ЛЭП Металлоконструкции для нефте- и газо- добывающей, перерабатывающей и транспортирующей промышленности Металлоконструкции для сельско-хозяйственной промышленности Мы наиболее заинтересованы в сотрудничестве с розничными партнерами в следующих городах: Москва, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Краснодар, Самара, Новосибирск, Омск, Воронеж, Уфа, Екатеринбург, Белгород, Красноярск, Тверь, Рязань, Казань, Иркутск, Якутск, Магадан, Хабаровск, Владивосток. Мы с радостью предлагаем Вам выгодные условия сотрудничества. 

Завод металоконструкий Гендер

Автор: Геннадий(Сотрудник) Добавлен: 02.08.2017

Положительные стороны компании

Устраивался сюда без знакомств, взяли сразу, испытательный срок две недели, поняли, что работник я ответственный, повысили мне зарплату, и ответственности конечно больше. Но мне моя работа нравится, коллектив очень хороший, люди работают на совесть, никаких конфликтов, одни профессионалы. Хорошая зарплата, отличные условия труда. Работаю официально, выходные как положено, перерывы на обед , отпуск летом, обязательно выплачивают премиальные за хорошо проделанную работу. И доволен работай здесь не только я, люди в основном семейные, на жизнь хватает, и относится руководство очень лояльно.

Отрицательные стороны компании

Большая ответственность перед коллективом.