Carprice отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ООО "СЕЛАНИКАР"
Телефон: +74955405404
Сайт: carprice.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Автомобили и запчасти
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Челябинск, Воронеж, Казань, Уфа, Ярославль, Самара, Краснодар, Минск, Киров, Клин, Могилёв, Мариуполь,
Просмотры: 153144
Описание деятельности:
Телефон: +74955405404
Сайт: carprice.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Автомобили и запчасти
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Челябинск, Воронеж, Казань, Уфа, Ярославль, Самара, Краснодар, Минск, Киров, Клин, Могилёв, Мариуполь,
Просмотры: 153144
Описание деятельности:
Сервис CarPrice привлек $40 млн от частных инвесторов и фондов, рассказала представитель компании Анастасия Швецова. Ведущим инвестором В-раунда инвестиций стал Baring Vostok Private Equity Fund V. В финансировании принял участие венчурный фонд Almaz Capital, уже вкладывавший ранее деньги в проект. Человек, близкий к Baring Vostok, подтвердил участие фонда. Подтвердил участие в сделке и управляющий партнер Almaz Capital Александр Галицкий. CarPrice – онлайн-аукцион подержанных автомобилей, соединяющий продавцов подержанных автомобилей с автодилерами, говорит Швецова. С помощью сервиса автовладелец может бесплатно получить онлайн-оценку стоимости машины и продиагностировать ее в ближайшем офисе сети CarPrice. После оценки проводится онлайн-аукцион между дилерами, готовыми купить автомобиль. Если владелец согласен с ценой, он может сразу же продать машину и получить всю сумму в офисе CarPrice, рассказывает она. Каждый месяц CarPrice проводит более 4000 аукционов, а к концу года их количество достигнет 10 000, прогнозирует Швецова. Исходя из какой оценки происходит сделка, а также доли инвесторов после ее завершения собеседники «Ведомостей» не раскрывают. Швецова говорит лишь, что после сделки команда основателей (в их числе Эдуард Гуринович, Александр Данилов, Артем Большаков и Оскар Хартманн) сохранит за собой контроль в компании.
Отзывы о компании «Carprice» Всего: 98
19.06.2017
Автор:
Ирина (Сотрудник)
, г. Челябинск
Я горжусь, что работаю в Карпрайс. Хожу на работу с большим удовольствием. Работа не для ленивых, если хочешь двигаться по службе, действуй, покажи на что ты
Нельзя взять и
23.05.2017
Автор:
Артур (Сотрудник)
, г. Санкт-Петербург
Я дофига где работал, но только в CarPrice я понял, что значит идти на работу с настроением. Очень грамотная корпоративная политика компании, позитивные сотрудники, хорошая зарплата и адекватное начальство. Короче все ок. Еще бы диванчики нам для большего релакса во время перерыва, и вообще-работа
пока
21.05.2017
Автор:
Жанна (Сотрудник)
, г. Ярославль
Хорошая и белая! зарплата (для меня это крайне важно), адекватное руководство, шикарный и разношерстный коллектив. Офис вполне себе ничего, на кухне тоже есть все необходимое, перекус можно брать с собой, если что на 1 этаже магазин (продуктовый и даже книжный, книги МОЖНО читать на рабочем месте), столовая, недавно открылась
Много нововведений, ко всему надо адаптироваться заново. Несмотря на хороший уровень зарплаты в целом можно было бы сделать окладную часть
20.05.2017
Автор:
Макс (Сотрудник)
, г. Ярославль
Расскажу о моем опыте в компании карпрайс, так сказать изнутри. Во-первых очень гибкий график работы, тут пожалуй каждый для себя найдет, есть даже ночные смены. Именно потому я сюда пошел, так как попутно работаю ещё в интернете. Во-вторых человеческие условия труда, это действительно большой оборудованный коллцентр, есть место отдельное, где можно пообедать, холодильник все дела, ну и само месторасположение очень удобное, недалеко от вокзала, где ходит любой транспорт. Трудоустройство официальное, зарплата тоже. Деньги выплачивают вовремя, причем у некоторых зарплаты тут вполне себе ...»
зарплата состоит из 2 частей, небольшой оклад и бонусы, и есть много причин чтобы оштрафовать на вторую часть, начиная от дисциплинарных моментов, заканчивая какими то моментами в качестве разговоров. Но все люди, все обсуждается и решается, такие ситуации не часто происходят, если работаешь на
16.05.2017
Автор:
Елена (Сотрудник)
, г. Ярославль
Работа сама по себе не сложная, достаточно раз во всем разобраться и просто периодически "подбивать" обновления. Оплата достойная, сколько наработала, столько и получила. Белые и оклад и премия. Что касается коллектива... Из первых впечатлений - все молодые и все обращаются друг к другу на ТЫ, в том числе и к руководителям, поэтому обстановка очень такая дружественная, всегда знаешь, что тебе помогут и сама стараешься помочь. Все больничные оплачиваются, есть доп.мед страхование для работников на неплохих условиях (по желанию). График можно подобрать наиболее удобный из имеющихся. Часто ...»
Из минусов... да все устраивает, разве что кофе дешевый
15.05.2017
Автор:
Алексей (Сотрудник)
, г. Ярославль
Устроился в Карпрайс год назад. Думал поработаю пока другую работу не найду. Но вот задержался тут. Повысили в должности)Зарплата для нашего города очень приличная. Коллектив дружный. Короче, пока никуда точно не собираюсь. Классная компания, для тех кто хочет и готов работать. А трудиться надо как следует, многие ребята сливаются из-за собственной лени, но за достойную зарплату, надо показать достойную
по началу зп так себе, потом намного лучше, если конечно работать, а не
04.05.2017
Автор:
Анна (Сотрудник)
, г. Ярославль
Работаю в компании с момента появления ее офиса в городе. В наше время очень трудно найти работодателей которые ценят сотрудника. Но мне повезло, я попала в Carprice. Очень радует офис, есть все необходимое. У каждого свое рабочее место, которое можно оборудовать как душе угодно. Есть кухня с холодильником, микроволновкой и всем необходимым для долгого рабочего дня. Коллектив оооочень дружный, мы настоящая команда. Важный момент, есть возможность карьерного роста. Я уже говорила, что тут ценят каждого сотрудника, и если начальство видит твои способности и усердие, то по заслугам ...»
Для меня самой большой трудностью стало то, что очень часто нужно ориентироваться по ситуации, как бы хорошо ты не владел всей необходимой информацией, всегда может возникнуть ситуация в которой нужно пораскинуть мозгами, и впасть в ступор. Тут уже опыт-лучший
03.05.2017
Автор:
Малина (Бывший сотрудник)
, г. Ярославль
Работал полгода в Карпрайс. Так бы и работал, если бы не нашел работу поденежней. На фоне задержек зарплаты по городу, эта компания выгодно отличается. Платят вовремя, день в день, расчетники исправно высылаются. Вообщем все по честному. Еще очень нравился график 2/2, кстати тут дают выбор. И даже доступен ночной график, для кого то это тоже наверно плюс. Постоянное обучение сотрудников уже в процессе работы, тоже держит в тонусе. Удобное расположение офиса, можно добраться из любого района города без особых проблем. Ну и также имеется достаточное время для личных перерывов. Вообщем ...»
нет
02.05.2017
Автор:
Виктория (Сотрудник)
, г. Ярославль
Всем привет. Хочу поделиться своими впечатлениями от работы в компании Carprice. Я оказалась на собеседовании в этой компании после долгих хождений по мукам. Искала работу почти год, куда-то даже устраивалась, но оказалось, что плохих людей развелось очень много и чуть ли не все пытаются обмануть. Так вот, в карпрайс я пришла без особого энтузиазма, но решила попробовать. Прошла собеседования, очень нестандартные и интересные вопросы задавали. Пригласили на обучение, которое не оплачивалось, что не могло не смутить, но решила рискнуть. По итогам написали тест, половина обучающихся ...»
Единственный минус, на мой взгляд, очень жесткие требования к качеству работы, но может это и хорошо,
30.04.2017
Автор:
Артур (Бывший сотрудник)
, г. Москва
За не полный год обнаружены следующие: 1. Направленность и обучение - если вы мыслите заняться автобизнесом, обладаете неким стартовым багажом знаний и хотите развиваться в этом направлении - исключительно рекомендую, единственное что - не стесняйтесь задавать вопросы. 2. Компания хоть и спамит рекламой по всем фронтам по сути еще только развивается, поэтому возможность прийти и чего-то добиться по крайней мере в ближайший год-два крайне высока (при определенном желании), что не маловажно, поскольку в серьезных уже разросшихся компаниях перспективы карьерного роста безрадостные. ...»
Все пляшет от относительной молодости компании: 1. Может случится что два отдела будут сваливать что либо друг на друга и пойди разберись кто в итоге что должен делать. От этого может пострадать вся Вами проделанная работа, за которую потом спросят. 2. Переработка считается нормой. 3. Вас часто могут (будут даже первое время) спрашивать о проделанной работе, в некоторых случаях может показаться, что так указывают на ваше безделие и тд, но это не всегда так. Тем не менее недостаток. 4. Начальство