детский сад отзывы сотрудников о работе

Проработала в саду около месяца. Проработала младшим воспитателем. ИТак. Зарплата маленькая, обязанностей у работников-выше крыши. Ты тут: уборщица, посудомойка, разносчик еды и вдобавок помогаешь с детьми воспитателю. Весь день фактически на ногах, к вечеру уже весь взмыленный и обессиленный (и физически, и психологически) ползёшь домой. И это при 8ми часовом рабочем дне за 5тыщ. Обязанностей-то у работников полно, а вот сам работодатель про свои обязанности видимо не слышал. В одни из прекрасных дней за этой беготнёй сорвала себе поясницу. Пошла просить о больничном. И чтоб вы думали? Не ...»

Ситуация такая, моя напарница старше меня по возрасту и имеет большой опыт работы, а я новичок на этой работе но имею 12 лет стажа общего, поставила условие заведующей садика, либо я либо она, и заведующая согласилась меня уволить, без основательно, вернее пока по собственному желанию? а я против! что делать в такой ситуации, как защитить свои