DIL Gruop отзывы сотрудников о работе
Другие названия: DIL Gruop;ДиЛ ГРУПП
Телефон: +79123841955
Сайт: dilgroup.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Логистика и транспорт
Регионы работы: Москва, Екатеринбург, Сургут,
Просмотры: 6762
Описание деятельности:
Телефон: +79123841955
Сайт: dilgroup.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Логистика и транспорт
Регионы работы: Москва, Екатеринбург, Сургут,
Просмотры: 6762
Описание деятельности:
Доверие и взаимовыгодное сотрудничество таков девиз DIL Gruop. Наша главная цель установить долгосрочные отношения с клиентами и партнерами определяет общий подход к работе. Мы выполняем все услуги на высоком уровне с индивидуальным подходом к каждому клиенту. Высокопрофессиональный коллектив, современное оборудование и IT технологии обеспечивают быструю и качественную обработку и принятие бизнес решений. Один из принципов Компании быть лучшим во всем! На сегодняшний день «Дил Групп» может гордиться сотрудничеством с успешнейшими мировыми брендами.
Производственный Торгово-Логистический Холдинг D&L Group – крупнейшая логистическая компания на территории ХМАО и Тюменской области. Компании в составе Холдинга D&L Group оказывают логистические услуги, транспортные услуги, услуги по дистрибуции FMCG и алкогольной продукции,а так пива. С 2007 года Производственный Торгово – Логистический Холдинг «ДиЛ Групп» активно расширяет свое присутствие на федеральном уровне, открывая свои филиалы. За этот срок компания успела укрепиться в позиции лидера и неоспоримого эксперта в своей сфере, зарекомендовала себя как надежный партнер, готовый работать в интересах своего клиента.Филиалы и склады Холдинга D&L Group имеются в городах: Москва Сургут Нижневартовск Нефтеюганск Нягань Ханты-Мансийск Урай Ноябрьск Новый Уренгой Тюмень Ишим Заводоуковск Советский Челябинск Новосибирск Омск Стратегическими партнерами Холдинга являются ткаие крупные компании производители, как - САН ИнБев, Нестле, Кока-Кола, Марс, Вимм-Билль-Данн, Рудо, Фанагория, Галакта, Дальние острова, Меридиан+ и другие. За более чем десятилетний срок компания успела укрепиться в позиции лидера и неоспоримого эксперта в своей сфере, зарекомендовала себя как надежный партнер, работающий в интересах своего клиента. Информация для кандидатов: Компания придерживается этических принципов принятых на сайте Headhunter, и не передает полученную от кандидатов информацию третьим лицам.
Производственный Торгово-Логистический Холдинг D&L Group – крупнейшая логистическая компания на территории ХМАО и Тюменской области. Компании в составе Холдинга D&L Group оказывают логистические услуги, транспортные услуги, услуги по дистрибуции FMCG и алкогольной продукции,а так пива. С 2007 года Производственный Торгово – Логистический Холдинг «ДиЛ Групп» активно расширяет свое присутствие на федеральном уровне, открывая свои филиалы. За этот срок компания успела укрепиться в позиции лидера и неоспоримого эксперта в своей сфере, зарекомендовала себя как надежный партнер, готовый работать в интересах своего клиента.Филиалы и склады Холдинга D&L Group имеются в городах: Москва Сургут Нижневартовск Нефтеюганск Нягань Ханты-Мансийск Урай Ноябрьск Новый Уренгой Тюмень Ишим Заводоуковск Советский Челябинск Новосибирск Омск Стратегическими партнерами Холдинга являются ткаие крупные компании производители, как - САН ИнБев, Нестле, Кока-Кола, Марс, Вимм-Билль-Данн, Рудо, Фанагория, Галакта, Дальние острова, Меридиан+ и другие. За более чем десятилетний срок компания успела укрепиться в позиции лидера и неоспоримого эксперта в своей сфере, зарекомендовала себя как надежный партнер, работающий в интересах своего клиента. Информация для кандидатов: Компания придерживается этических принципов принятых на сайте Headhunter, и не передает полученную от кандидатов информацию третьим лицам.
Отзывы о компании «DIL Gruop» Всего: 8
03.08.2014
Автор:
Николай
, г. Сургут
Пока были нормальные руководители компания
Работал в компании и понимал, что президента компании Петрова А.Н. его топ менеджеры водят вокруг пальца. Нормальные руководители увольнялись и предупреждали Президента, что его компания "сдохнет" но он это называл синдром "Мусобекова", теперь его этот синдром коснулся. Его фин директор Дима Подъяпольский, похоже в финансовых делах вообще не понимает, а только создавал финансовую пирамиду из кредитов в банках, имея зарплату около 300 тысяч рублей. Мозги засирали корпоративной культурой и всякими регламентами, раздули штат из нахлебников, а трудягам деньги платили мизер, белую и черную ...»
11.07.2014
Автор:
Мария
, г. Сургут
Нет никаких
Холдинг закрывается, люди останутся без заработной платы за все три месяца. Конфедециальная информация. Советую всем успеть забрать трудовые книжки. С записью- без- неважно. Просто нужно спокойно к этому отнестись и не
01.02.2014
Автор:
Аноним
, г. Москва
Нет!
Работала в Новосибирском филиале как и уже сказано сплошной наеб,людей обманывают не платят заработанных денег,водителей имеют как хотят,на складе творится бардак,текучка сотрудников огромная,за 1,5 года работы филиала уволилось около 200 человек!Обходите стороной эту
24.04.2013
Автор:
Елена
, г. Москва
Люди бегите оттуда, удивительно, что в наше время в такой крупной и многочисленной компании так обманывают наемных сотрудников в основном
Сплошной наеб, сотрудников называют рабами и, что им не за что зарплату платить. Воровство процветает. Главари, сидящие в Тюмени, Омске и Новосибирске ведом не ведают что тут в Москве в кассе творится. Дениги теряются или расходуются безконтрольно. Операторы бедняги сидят до ночи разгребают бардак в документах, который как снежный ком копится. ОБХОДИТЕ
12.05.2012
Автор:
Юлия
, г. Москва
Отличный коллектив, реальная возможность чему-то научиться, попробовать свои
Везде своя
16.09.2010
Автор:
иванов иван
, г. Москва
полный отстой а не
не работайте на них ВАС
24.02.2010
Автор:
Григорий Шустов
, г. Москва
Обещают: Обязанности: •Проведение переговоров с ключевыми клиентами, с традиционной розницей, выставление целей и планов торговым представителям, контроль выполнения целей и планов, по необходимости корректировка. •Проведение анализа продаж и составление бизнес планов для увеличения продаж •Увеличение АКБ на вверенной территории •Запуск маркетинговых активностей и контроль их выполнения • Предоставление ежедневных, еженедельных, ежемесячных отчётов. Требования: •Мужчина/женщина от 23 до 32 лет •Опыт работы супервайзером от 1 года •Наличие автомобиля и водительских прав ...»
Не
