ЭкоНива отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ООО "ЭкоНиваТехника-Холдинг";ООО «ЭкоНива-АПК Холдинг»
Телефон: +74959330035
Сайт: ekoniva.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Сельское хозяйство и рыболовство
Регионы работы: Москва, Воронеж, Рязань, Курск, Новосибирск, Самара, Пермь, Калуга, Бугульма, Лиски,
Просмотры: 142338
Описание деятельности:
Телефон: +74959330035
Сайт: ekoniva.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Сельское хозяйство и рыболовство
Регионы работы: Москва, Воронеж, Рязань, Курск, Новосибирск, Самара, Пермь, Калуга, Бугульма, Лиски,
Просмотры: 142338
Описание деятельности:
Компания «ЭкоНива» – одна из первых стала поставлять в Россию импортную сельскохозяйственную технику ведущих мировых производителей. «ЭкоНива» – крупнейший дилер John Deere в России и Европе. Компания видит свою задачу в продвижении на российский рынок современной сельхозтехники и передовых агротехнологий, позволяющих максимально эффективно заниматься сельским хозяйством и развивать отечественную аграрную отрасль. За годы работы компания заняла лидирующие позиции в сфере поставок и обслуживания сельхозтехники. Является поставщиком сельхозтехники и официальным представителем таких лидеров мирового сельхозмашиностроения, как John Deere, Vaderstad, JCB, Lemken, Poettinger, Kverneland, GEA, AGI и других.
Отзывы о компании «ЭкоНива» Всего: 98
27.02.2018
Автор:
Алена (Бывший сотрудник)
, г. Калуга
Хороший старт( стажировка) для молодых
Большая текучка специалистов. Не соответствие занимаемой должности такие как гл.зоо-селекц. Начальству все равно на тебя и твою работу. Кто не приближен к директору (это он сам показывает нравишься или нет) тому не видать ни карьеры, ни зарплаты. Гл.зоотехник обворовав хозяйство в Челябинске приехал работать в Калугу,случайно? НЕ ДУМАЮ! C зарплатой
25.02.2018
Автор:
Владимир (Сотрудник)
, г. Новосибирск
Привет! Почитал ваши отзывы,посмеялся. Многие комментаторы пишут,что нет продвижения по карьерной лестнице. Блин,какая лестница? У вас в тексте из трех предложений 5-8 ошибок!!! Как вас вообще взяли?! Маты вам не нравятся? У Путина в прямом эфире маты пролетают! Спортивный комментатор Николай Озеров выдал:"Гооол! Х.й ,штанга..." Вы не любите корпоративы? Зачем тогда работать в коллективе? Музыка в офисе? Да это круто! Пожалуйтесь еще на кулер или на кофемашину. Да я хочу там работать, если возьмут конечно. Резюме отпрааил. Претендую на должность водителя. Кстати, работал я в одной ...»
Нет
23.02.2018
Автор:
Аноним (Бывший сотрудник)
, г. Лиски
не нашёл, пора осиное гнездо
Всем привет. Да с недостатками, прочитанными выше полностью согласен. На работу берут не по конкурсу, а кого за ручку приведут начальники. Про мелкие хозяйства Добрино, Дракино, Высокое, Марьино - там родовые гнёзда, даже сам Штефан это отмечал - говорил про родственные подряды, это понятно. Отделения покрупнее - можно прорваться скотником, дояркой, телятницей, разнорабочим, но не всегда -когда массовое бегство. Зарплата там 20 - 23 тыс.руб. в месяц. Но за эти деньги например доярка 12 часов на ногах, идёт карусель коров, одна подмывает, другая вымя мажет, другая одевает доилки. На 1 ...»
16.01.2018
Автор:
Анонимный Аноним (Сотрудник)
, г. Воронеж
Чаще всего, очень хороший коллектив обычных роботяг, с которыми работаешь непосредственно на производстве (встречаются и чудаки на букву М). Иногда, если добьёшся, можно и казённый бензин получить. Детишкам на новый год подарочки дарят. Исправно работает система накозания за косяки. К сожалению, это наверное
1. Огромное поголовье начальства, некоторые меняются оень часто, возомнивших себя царями и богами! 2. Карьерного роста за три полных года работы не заметил вообще (исключением являются лизоблюды и стукачи). 3. Кумовство сплош и рядом. 4. Куча кучная всевозможных замов по всяким вопросам. 5. Предложения, по поводу решения различных проблемотичных вопросов, рубятся на корню (есть мол протоколы и не волнует). 6. Никакой системы поощрения за отличия в работе. 7. Обучения или курсов повышения квалификации не было у меня ни разу за 3 полных года работы. 8. Адэкватных и просто хороших людей ...»
29.10.2017
Автор:
Виктор (Бывший сотрудник)
, г. Воронеж
Всегда есть рабочие места, текучка
Обман начинается с первых слов сотрудника отдела кадров, мол предприятие расширяется и нужны новые специалисты. Очень не любят людей знающих КЗОТ. К таким сразу отношение абсолютно негативное вплоть до издевательств. Стоит заикнуться об оплате праздничных или выходных, все начинают сыпаться различные штрафы пока сам не уволишься. Правду искать бессмысленно, потому что если все и понимают несправедливость, то все молчат под общую дудку руководства и боятся что сами попадут в
25.10.2017
Автор:
Николай (Бывший сотрудник)
, г. Воронеж
Если ты ОООЧЕНЬ стрессоустойчивый и тебе ПОФИГУ на то что тебя гнобят и считают ничтожеством, то тогда тебе сюда. Приготовься к ежедневному
Есть между руководителями негласный договор о том, чтобы работников медленно, но верно превращать в рабов, рабочие выходные НЕ оплачиваются. А рабочие выходные почти все, про семью и детей, а также про полноценный отдых можешь забыть, не говоря уже про то чтобы что-то сделать для дома. Можешь забыть что такое вовремя пообедать. Можешь забыть про свое Я вообще. У тебя на себя времени не будет
25.09.2017
Автор:
Анна (Сотрудник)
, г. Калуга
Нет
Работы валом, разгребаешь за троих и вечно до поздна сидишь, никто не то, что спасибо не скажет, а только грубость и крики плюс еще и зп вечно задерживают...мечтаю уже свалить скорее, стршно только что вообще тогда своих денег не
11.09.2017
Автор:
Бывший работник (Сотрудник)
, г. Калуга
Халявная вода из
Даже не знаю с чего начать. В первую очередь, асолютно неадекватное руководство, особенно в Калужской Ниве, есть там такая С..чева, это жесть, более неадекватных и истеречных руководителей еще не встречал (хотя я успел поработать в банке, уж там кого только нет), орет без всякой причины и увольняет всех, кто ей на понравился. Кроме того, задерживают зарплату, это действительно правда, я испытал на себе((Многие ходят жаловаться в прокуратуру, но это не помогает...Так что берегите нервы и свой кошелек. Никому не посоветую этого
22.08.2017
Автор:
Александр (Бывший сотрудник)
, г. Калуга
Смешно - слышать плохие отзывы про хорошую компанию!!! Что бы работать в ЭкоНиве(Калуга), мне пришлось переехать с другой страны. Да работы много и не все просто. Но кто работает с людьми и животными так всегда! Работал главным зоотехником, руководство (директор, зам директора) на уровне, и вовсе не родственники и кумовья мне! Колектив -люди хорошие! Особенно хотелось отметить Кулагина Е., Карцеву Е. спасибо за радушие, честность, порядность! Зарплата если и задерживалась то всегда можно было взять в кассе каждому кому надо. Я не выдуманный персонаж мой скайп sasha28071980. ЕкоНиве большое ...»
Много надо было работать по 12-16 часов изредка 24, 48 часов, была производственная необходимость. Пришлось оставить компанию в связи с семейными
05.08.2017
Автор:
Евгений (Сотрудник)
, г. Новосибирск
Отсутствуют
Хочу предупредить бригады строителей, которые собираются работать с Эконивой. На протяжении последних месяцев бригады отказываются от сотрудничества с Эконивой через пару дней работы, потому что их тупо пытаются обмануть и про оплату стоимости работ не может идти и речи. Вот пример одной из последних обманутых бригад, которая до Эконивы сотрудичала с такими компаниями как "Первый строительный фонд" и "Кварсис". За три дня работы список выполненных работ этой бригады выглядел примерно так: 1. Загрузка пиломатериала ручным способом в Маслянино и доставка до места строительства в ...»