Отрицательный отзыв о условия труда от РАБОТНИК(Бывший сотрудник) за 2018 год
Информация о компании:
Основное название: ЭКСМОДругие названия: ЭКСМО ПРЕСС;ТОРГОВЫЙ ДОМ «ЭКСМО»;Эксмо, издательство
Телефон: +7 (495) 411-68-99 +7 (495) 956-39-21
Сайт: eksmo.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Издательства, пресса, Интернет-порталы
Регионы работы: Москва, Московская Область, Екатеринбург, Нижний Новгород, Чехов, Серпухов,
Просмотры: 262937
Всего отзывов: 71
Описание деятельности:
«Эксмо» – универсальное российское издательство, одно из крупнейших в Европе. Было основано в 1991 г. как дистрибутор книжной продукции, самостоятельной издательской деятельностью занялось в начале 1993 года, а к середине 90-х уже вошло в число лидеров российского книжного рынка и признается Издательством № 1 в России. СЕГОДНЯ «ЭКСМО» - ЭТО: • Лидер рынка по тиражу издаваемых книг (по данным Российской книжной палаты), доля «Эксмо» на российском книжном рынке составляет 25% • Компания, ориентированная на инновации как в «традиционных» форматах книг, так и в области электронных и аудио книг • Динамичная компания, использующая современные технологии и методы управления - система эффективности (KPI), TMS(Time Management Systems) и др. • Лучшая в отрасли, постоянно растущая система дистрибуции, прямая работа с торговыми партнерами, включая трейдмаркетинг и мерчендайзинг – решает проблему «книжного голода» во многих регионах России • Социально значимый бизнес - деятельность Издательства на протяжении многих лет высоко оценивается экспертами медиа-отрасли и читателями • Лучший работодатель России – Издательство награждено премией «HR-бренд года-2007» в номинации «Реклама. Маркетинг. Медиа». Лидер голосования соискателей в номинации «Реклама. Маркетинг. Медиа», проведенного в рамках премии «HR-бренд года-2008» НАША МИССИЯ Повышение интереса к чтению как к важнейшему фактору развития национальной культуры, традиции и интеллектуального потенциала страны. ПОСТРОЙ СВОЮ КАРЬЕРУ С ЛИДЕРОМ ОТРАСЛИ! ЕСЛИ ВЫ: • Стремитесь к профессиональному развитию и обучению • Пока не удовлетворены достигнутыми результатами и намерены покорить новые амбициозные вершины • Конструктивно воспринимаете нововведения в Компании, быстро адаптируетесь к новым условиям работы • Придерживаетесь партнерского стиля общения в коллективе • Готовы принимать на себя личную ответственность за успех дела - ЗНАЧИТ, НАМ ПО ПУТИ! РАЗВИТИЕ КАРЬЕРЫ: • В Компании ежегодно проводится оценка эффективности сотрудников (KPI, компетенции), по результатам которой руководители формируют планы развития сотрудников и рекомендуют высокоэффективных сотрудников в кадровый резерв. • В Компании работает Корпоративный Университет, который помогает сотрудникам развивать ключевые функциональные компетенции, организует внутренние и внешние курсы по развитию стратегически важных для Компании компетенций: - для сотрудников Редакций разработан 3-х годичный курс по маркетингу, уникальный для Российских Издательств. Курс направлен на развитие у сотрудников понимания бизнес-среды, освоение ключевых маркетинговых инструментов для создания лучших книг и работы со знаковыми российскими и зарубежными авторами - для руководителей и кадрового резерва организован Долгосрочный модульный курс «Стандарт менеджера», который в течение нескольких лет готовит для компании профессиональных менеджеров среднего звена, способных эффективно организовать работу подразделения и управлять персоналом на основе современных методик и технологий. СИСТЕМА МОТИВАЦИИ: • В «Эксмо» внедрена система мотивации, которая призвана выявить наиболее эффективных, желающих развиваться сотрудников и позволяет им управлять уровнем своих доходов (через KPI), добиваться целей, расти вместе с компанией • В процессе работы сотрудники «Эксмо» получают широкие возможности творческой, профессиональной и личностной реализации. Любой сотрудник имеет реальную возможность влияния на ход событий в Издательстве. ТАКЖЕ МЫ ГАРАНТИРУЕМ: • Официальный оклад, формирующийся на основе системы грейдов • Прозрачную систему изменения оклада по результатам годовой оценки эффективности (достижений) СОЦИАЛЬНЫЕ ПРОГРАММЫ: Добровольное медицинское страхование, в том числе консультации корпоративного врача в офисе Льготное кредитование Льготные цены на всю продукцию «Эксмо» Тренажерный зал для сотрудников в здании Издательства БУДЕМ РАДЫ ВИДЕТЬ ВАС В НАШЕЙ КОМАНДЕ!
ЭКСМО
Положительные стороны компании
Достоинств нет, если вы не извращенец
Отрицательные стороны компании
-"Это нужно иметь талант - собрать такое количество подонков и быдла в одном месте" В Чехове похоже ничего не изменилось. Работал там раньше, в 2002-2004 склад Эксмо находился на ул.Скрябина 21, в Москве, в конце 2004 года переехали на склад в г.Видное, автобусом возили с Рязанского проспекта и от Домодедовской, а теперь значит в Чеховский район, в Новосёлки сбежали... Пьянь, наркоши, в некоторых бригадах было половина отсидевших в тюрьмах, порядки и повадки соответствующие.. Выходили на плац строем в телогрейках и жёлтые бирки вешали, утром перекличка по фамилиям, каждый бригадир свою бригаду на плацу под смотрящим старшим смены. Офигенно дополняла картину колючая проволока на заборе на заднем фоне и вышка с прожектором и охранником... На этажах, между стеллажами с книгами курили, пили чифирь, алкашня похмелялась, запах конопли иногда можно было унюхать с главных ворот. и пусть хоть один человек попробует сказать что я это придумал, шприцы тоже находил на складе, работал там 3,5 года, был и сборщиком-грузчиком и бригадиром, работал со всеми бригадирами, у одного бригадира, так у него ломка была, он там чернушку какую-то себе колол, накладные держал трясущимися руками.. В Эксмо работали подонки всех мастей, это талант надо иметь - собрать столько говна (подонков) в одном месте(складе) Один бомжара просто ушёл с работы в середине дня, одевшись в чужую одежду и пошарив по чужим карманам в раздевалке(бытовке), пока все работали.. Другой маргинал навалил кучу говна прям между рядов с книгами на складе !!! так вся работа остановилась, и все бригады построили на плацу - выяснять: кто насрал ?!.. Книги воровали несмотря на шмон на выходе, бригадиров заставляли на выходе шмонать свою бригаду, мне тоже приходилось, хотя противно было. Бригадиры дерьмо редкостное, они - те же бывшие грузчики чуть набравшиеся опыта, два бригадира были более менее хорошие: Паша Шарапов(потом на складе в Видном стал старшим смены) Дима Ильяшов, потом тоже был старшим смены, правда тоже пьяница, но адекватный по крайней мере а остальные - обычная пьянь: бригадиры Гоблин, Телепузик, Адамов.. (Интересно, кто-нибудь из них сейчас работает на складе в Чехове?), врядли, наверное теперь там другое говно, говно и понты - - это девиз Эксмо ! (свято место пусто не бывает) После смены прямо около универсама недалеко от склада - устраивали пьянки, которые часто заканчивались драками, бывало и менты приезжали.. В Видном работать стало чуть получше, склад был тёплый, с более человеческими условиями, но Быдло: оно везде - Быдло.., Стукачество, кумовство, не бухаешь, не угощаешь - ты не наш. Увидел воровство книг - настучи Михаилу Юрьевичу - премию получишь.. Тогда работали старший смены старый пердун Николай Иванович весь в куполах, на какой зоне сидел, история умалчивает.. нач. склада Журавлёв Сергей Николаевич, вертухай по слухам, замечательная компания подобралась, его заместитель Михаил Юрьевич, интересно, работают ли они ещё? Судя по отзывам, я понял главное, что за все эти годы на складах почти ничего не изменилось, и работают подонки - самое дно нашего общества.