Отрицательный отзыв о зарплата и компенсации от Аноним за 2014 год
Информация о компании:
Основное название: ЭР-ТелекомДругие названия: Дом.ru Бизнес;дом.ру;ЭР - Телеком
Телефон: +7 (499) 517-90-90
Сайт: ertelecom.ru
Email: [email protected];[email protected]
Сфера деятельности: Связь: телекоммуникации, телефония, мобильная связь, провайдеры
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Челябинск, Воронеж, Рязань, Брянск, Казань, Тверь, Курск, Уфа, Новосибирск, Ижевск, Тюмень, Красноярск, Нижний Новгород, Самара, Пермь, Хабаровск, Волгоград, Тула, Омск, Ульяновск, Иркутск, Курган, Алтай,
Просмотры: 164855
Всего отзывов: 150
Описание деятельности:
ЭР-Телеком - ведущий игрок телекоммуникационного рынка России, поставщик triple-play услуг: кабельное телевидение, доступ в интернет, телефонная связь под брендом Дом. ru. Играет роль стимулятора конкуренции в российских регионах и занимает лидирующие позиции по темпам подключения пользователей. В 2009 и 2010 году компания возглавила рейтинг самых быстрорастущих телекоммуникационных компаний России (по версии журнала Секрет фирмы ). Сегодня ЭР-Телеком - это более 14000 сотрудников.
ЭР-Телеком
Положительные стороны компании
Прекрасный, молодой, веселый коллектив в отделе продаж. Лояльное начальство. Множество тренингов. Гибкий график. Достойная оплата. Хорошая корпоративная культура. Приятные бонусы (хорошие премии при перевыполнении плана продаж, двойная оплата при работе в праздники). Приятный офис. Это было сезонной подработкой в студенческие годы. Для такого вида деятельности работа отлично подошла. "Пришел => попал под самый пик => заработал денег => ушел". К тому же там встретилось много замечательных людей. С одним из них сейчас живем вместе) Коллектив там, пожалуй, был самым огромным плюсом. Идешь в офис с улыбкой, а не с грустной рожей).
Отрицательные стороны компании
Есть новая территория - ты в шоколаде. Нету - терпи, крутись. Ежедневная работа с негативом. Работа разъездного характера. Хочешь много получать - работай, т.к. нету окладной части, Платят только за договора. В большой семье ****** не щелкают. Нужно следить за тем, сколько ты заключил, отобразились ли договора в программе, а потом в твоей зарплатной ведомости. Болеть там и пропадать надолго нельзя. Ну это не в ваших интересах.
