Фабрика кухни ZETTA отзывы сотрудников о работе
Другие названия: зетта;кухнистрой
Телефон: +84955101919
Сайт: zetta.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Мебель и предметы интерьера
Регионы работы: Москва, Екатеринбург, Самара, Абакан, Пятигорск,
Просмотры: 194952
Описание деятельности:
Телефон: +84955101919
Сайт: zetta.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Мебель и предметы интерьера
Регионы работы: Москва, Екатеринбург, Самара, Абакан, Пятигорск,
Просмотры: 194952
Описание деятельности:
Фабрика кухни «ZETTA» образована в 1998 году. Фабрика производит кухни в духе старой доброй классики и смелых модернистских идей. При производстве кухонь специалисты Фабрики «ZETTA» ориентируются на тенденции Европейского рынка кухонной мебели, и создают эргономичные кухни соответствующие «кухонной моде». Фабрика кухни «ZETTA» оснащена современным немецким и итальянским оборудованием. Тщательный отбор поставщиков позволяет использовать в производстве мебели только лучшие европейские комплектующие и материалы, проверенные годами и соответствующие всем техническим требованиям. На кухни «ZETTA» действует 12-летняя гарантия. А это значит, что приобретая кухни у нас, Вы можете не беспокоиться о сроке эксплуатации кухни. Она прослужит Вам долгие годы. Наши специалисты, создавая идеальное кухонное пространство, стараются создать ещё и атмосферу уюта для вас и ваших родных.
Отзывы о компании «Фабрика кухни ZETTA» Всего: 92
12.08.2019
Автор:
Владимир (Бывший сотрудник)
, г. Москва
Приятный офис в центре Москвы, нормальная зарплата, адекватный подход со стороны директора салона (во флагмане , как в регионах не знаю). Хорошая мебель, которую не стыдно предлагать
Недостатки в компании конечно же есть. Было бы странно, если бы их не было. Есть моменты которые не устраивают и с возможностями роста в компании, и с особенностью деления отпуска и с тем что работа кончно непростая. но основной момент все таки такой, что директором тут стать не так просто. конкретно я покинул компанию так как я просто перерос позицию менеджера, а директорскую позицию зетта мне не предложила. Поэтому я не видел смысла оставаться. Отдельно отмечу по поводу того, что работать действительно надо много, но при этом заработок тоже нормальный. скажу честно, что этот отзыв бы сам я ...»
18.07.2019
Автор:
Сергей (Соискатель)
, г. Москва
Неплохой
"Подъемные" 40 000 рублей они дают по выходу на работу, да. Только сначала 4 недели обучение и лишь в случае сдачи экзаменов и заключения договора, да еще и не сразу, а в течение какого-то
16.07.2019
Автор:
Zvezda (Соискатель)
, г. Москва
ОБЩАЛАСЬ С HR.Странная тетя ,которя с порога сказала,что сейчас время работодателя ,а не работника.(молчи быдло,и радуйся, если тебя возьму на бесплатную стажеровку )Руководство чурки. Сразу поняла,что -то странного много и
Развод.
24.06.2019
Автор:
Лидия (Соискатель)
, г. Москва
Их нет в данной
Таких жуликов я ещё не встречала!! Ребя не тратьте время на эти пустые собеседования и лжывые слова с их уст!! Мы с соискателями месяц потеряли, потом попросили уйти так как рубашка этому уролу не
05.06.2019
Автор:
аноним (Сотрудник)
, г. Москва
Я вышла на работу в прошлом году после обучения в компании. Коллектив очень приятный , есть взаимопомощь. Зарплата всегда платится вовремя и действительно в нормальном размере так как у всех кто реально хочет работать, а не халявить продажи будут. Оклад 50-80 тыс - это реальность плюс
Компания достаточно жестко зарегламентированная и процессная. То есть, самодеятельности минимум - все что вы делаете вы будете делать именно так , как это нужно по процедуре. Из-за этого иногда возникают недопонимания, но в принципе при мне были случаи когда руководству по предложениям некоторых опытных менеджеров меняло некоторые процедуры. Опоздания тут никто не "прикроет". приход-уход все регистрируют в системе и автоматически расчитывается зарплата. Конечно в этом есть большой плюс - видишь свои деньги в режиме онлайн, но при этом и опаздывать на работу нельзя. За это не штрафуют, ...»
14.05.2019
Автор:
Сергей (Сотрудник)
, г. Москва
Хорошвя зарплата, приятный коллектив, вменяемое руководство. Я приходил без опыта в кухнях, но с нормальным опытом в продажах - после обучения все достаточно понятно и можем спокойно работать. На сегодняшний день работаю в компании почти год. Что очень важно - действительно хорошие
Несмотря на то, что компания развивается и платит нормальные деньги в компании вообще фактически НЕТУ системы прогрессивного карьерного роста. То есть, из позиции Менеджер проекта следующий шаг это сразу Директор салона. Здесь возникает ряд вопросов к руководству. То есть по сути, нет возможности быти в компании Старшим Менеджером или Главным Менеджером, как зачастую бывает в других компаниях. Вы либо Менеджер проекта либо уже сразу Директор салона. У руководства по этому вопросу всегда один ответ - у Менеджера средняя зп в компании 95 тыс., поэтому нет смысла вводить новые должности ...»
11.05.2019
Автор:
Вера (Бывший сотрудник)
, г. Москва
лапша на ушах если носить
у них очень мощная поддержка интернет продвижения. Они подчищают все плохие отзывы. того кто прочитав их рекламу подумает: Ого можно заработать, если работать, а работать то я и хочу, буду много работать, много заработаю. Вынуждена огорчить таких трудоголиков. Даже если вы много работаете не факт, что заработаете. Клиентов хватает на всех - вранье. Сотрудники получают зарплату и по 25-30т.от 70 обещанных. Поставлен расчет зп таким образом что платят одному двоим хорошо, а остальные КПД (коэффициент полезного действия) чувствуют на себе, им попросту не доплачивают, за их работу. ...»
19.04.2019
Автор:
Василий (Бывший сотрудник)
, г. Москва
1. Месторасположение Больше достоинств
Первую встречу в компании проводит руководитель по имени Георгий. Очень красиво заливает о том, как у них мощная и стабильная компания, как здесь здорово работать и т.д и т.п Потом выясняется, что оформляют здесь только как ИП, обучение перед выходом работы тебе никто не оплачивает и проходить оно может месяц, два,три. Никто не знает никаких точных сроков, не от них зависит. Затем при выходе на работу узнаешь два интересных факта: 1. Постоянные штрафы, причем по 2000 р, а то и больше; 2. Политика компании такая - найти крайнего и скинуть на него ответственность за любые свои ошибки, ...»
27.03.2019
Автор:
Лилия (Соискатель)
, г. Москва
Местоположение
Как можно сделать выводы о соискателе, не пообщавшись с ним лично, а только из итога прохождения психологического теста. Это не профессионально как минимум, тест я могла б и дома пройти, а не ехать в офис, чтоб посидеть там полчаса за ПК. P. S. результат 50% верно. Компанию по * оценить не могу, так как не имела ЧЕСТИ общения с HR. Или
27.02.2019
Автор:
Максим (Соискатель)
, г. Москва
Я прошел только два этапа, видеоинтервью и встречу в офисе. Из плюсов -хороший оклад, близко с метром, в центре москвы, после обучения можно выбрать должность, либо дизайнером, либо менеджером, если вы общительный человек и любите
из минусов - обучение длиной в месяц для меня совершенно не подходит, на мне висит кредит и ребенок с женой, далее меня не устроило, что не разрешается брать отпуск более двух недель одновременно, что нереально когда надо возить ребенка на море на лечение. Кроме того, как я понял, часть графиков будут до