Отрицательный отзыв о хамстве и грубости руководства от Аноним за 2014 год
Информация о компании:
Основное название: Голд СервисТелефон: (812) 495-60-61
Сайт: gold-service.ru
Сфера деятельности: Кадровые агентства
Регионы работы: Санкт-Петербург,
Просмотры: 5340
Всего отзывов: 4
Описание деятельности:
"Голд Сервис" - уникальная рекрутинговая компания, предлагающая полный спектр персонала для предприятий, работающих в сфере обслуживания и туризма. Выбранное узкое направление обусловлено нехваткой квалифицированных кандидатов в данной области. Наша компания работает для кандидатов,желающих реализовать свои способности в области ресторанного,гостиничного и туристского бизнеса. "Голд Сервис" предлагает поддержку в следующих областях: гарантированное постоянное или временное трудоустройство в компаниях, высоко зарекомендовавших себя на рынке оказания клиентских услуг; профессиональное развитие в индустрии гостеприимства, путем получения дополнительных практических навыков на базе нашего центра обучения; оценка профессионального потенциала кандидатов, предоставляемая специалистами высшей категории в области индустрии гостеприимства; рекомендации по направлениям индивидуального профессионального развития; профессиональные и языковые курсы (предоставление скидок кандидатам, желающим повысить свой уровень знаний в указанных областях).
Голд Сервис
Положительные стороны компании
Действительно многие рестораторы ищут персонал через Разумовскую.
Отрицательные стороны компании
Ребята, если Вы находитесь в поиске работы в ресторанной сфере и если Вам позвонит Светлана Разумовская (а она часто звонит тем, у кого хорошее резюме, или просто опыт в ресторанах), то советую Вам набраться терпения в общении с этой весьма экзальтированной мадам. Я не знаю, на каком основании она ТАК разговаривает, но она как минимум неадекватна. И я и мои друзья знают ее, как абсолютную хамку, которая может по телефону разговаривать с человеком, которого она никогда не видела, буквально матом. Звонила она мне с предложением работы ни один раз, каждый раз я была в шоке от тона общения. Если я говорила, что данная вакансия мне не подходит по той или иной причине, могла услышать в ответ много нового о себе. Мои знакомые, которые также работают в ресторанах, говорят, что даже уже директора не хотят поручать ей поиск персонала из-за ее манеры общаться. Тем не менее, многие рестораны города сотрудничают с ней, ибо у нее много знакомых в общепите. Хотя, я уже убедилась, что она не хочет выполнять свою работу добросовестно и действительно помогать кому-то найти свое место, а работодателю хорошего сотрудника, ей важно только побыстрее закрыть вакансию и получить за это деньги. P.S. Убило просто, как она после минуты разговора, не зная меня, начала вдруг орать на свою, как я понимаю, помощницу, употребляя мат...