Гретта отзывы сотрудников о работе
Другие названия: eleganzza;gretta
Телефон: +74956468674, +88005550688
Сайт: gretta.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург,
Просмотры: 29603
Описание деятельности:
Телефон: +74956468674, +88005550688
Сайт: gretta.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург,
Просмотры: 29603
Описание деятельности:
ООО «Гретта» - крупнейший поставщик кожгалантерейной продукции на российском рынке, как оптовый дистрибьютор, так и розничный продавец. Предлагаемый компанией ассортимент уникален: выбор перчаток не имеет аналогов среди российских и европейских фирм по разнообразию моделей и ценовому диапазону. Коллекции сумок и кожаных аксессуаров формируются по строгим критериям качества и ориентированы на взыскательного покупателя. Основа ассортимента сумок – это изделия из натуральной кожи итальянского дизайна. Компания «Гретта» является эксклюзивным дистрибьютором итальянского Модного Дома ELEGANZZA и успешно развивает сеть одноименных фирменных магазинов. Приоритет сотрудничества «Гретты» и Модного Дома ELEGANZZA – это качество люкс и уникальный дизайн по ценам среднего сегмента, а также образцовое обслуживание в розничной сети. Продукция ELEGANZZA, наряду с прочим ассортиментом компании «Гретта», доступна сегодня в любой точке России благодаря интернет-магазину компании. Сегодня «Гретта» - это компания с двадцатилетним опытом оптово-розничной торговли и лидирующими позициями на рынке кожгалантереи. Ближайшие цели компании – развитие собственной и партнерской торговых сетей, а также повсеместное внедрение высоких фирменных стандартов торговли и сотрудничества.
Отзывы о компании «Гретта» Всего: 39
20.08.2013
Автор:
Ольга
, г. Москва
Не знаю положительных
Была на собеседовании на вакансию продавец- кассир. Собеседование проводила в офисе Наталья. Адекватная, милая девушка. И всё бы было хорошо, пока не пригласили какую то "главную" которая по типу всё решает. Сказать что остался осадок, это ничего не сказать. Я, москвичка с техническим образованием, продававшая 12 лет бриллианты, почувствовала себя после разговора с этой тётей колхозного, безвкусного вида, как будто я только что в оранжевом жилете сошла с поезда Москва-Душанбе. После надменного тона, обращения как к второму сорту, вопросов типа почему бы Вам не пойти туда где Вы ...»
18.07.2013
Автор:
аноним анонимус
, г. Москва
до собеседования-то, собственно, дело и не
Так так нахожусь в поиске работы разместила свое резюме на n сайте, откликнулась данная компания. Перезванию, уточнить по вакансии и возможно времени собеседования. Разговаривала с Аллой. бла-бла-бла, нам нужны активные, вы активная? да, активная! у нас тесты (вакансия офис-менеджер), хорошо! 1 с знаете? знаю! настала очередь мне задавать вопросы, все было хорошо, пока дело не дошло до з/п, когда был задан вопрос из чего состоит (серая, белая) мне сказали мол еще не пришла, а уже такие вопросы...я согласна, может перегнула палку, но дабы не тратить ни свое, ни чужое время,я же не ...»
24.04.2013
Автор:
Виктория
, г. Москва
Совершенно потрясающее креативное мышление. Следят за трендами в бизнесе, технологиях и моде и стараются соответствовать. Вкладывают большие средства в обучение персонала. Щедрые корпоративные вечеринки. Компания хороша для карьеристов, при определенных моральных качествах можно иметь достойную
Интриги и компанейщина. Очень развита культура подхалимства и всевозможного восхищения руководством и самой компанией. Борьба за доступ к телу руководства идет ожесточенно. Тех, кто имеет свое мнение, отличное от общепринятого, просто выживают. При мне были уволены несколько руководителей подразделений с прекрасными показателями роста их отделов, что не поддается никакой логике. Профессиональная компетентность оценивается по принципу личных симпатий руководства, т.е. совершенно бездарные работники, умеющие петь дифирамбы, имеют шанс сидеть годами, имея косяк на косяке, и порой даже ...»
02.04.2013
Автор:
Аноним ...
, г. Москва
нету!
Малюсенький оф оклад, обещают сначала одно, в итоге другое...В отд Кадров тупая малолетка, пока ведет собеседование - смотрит по сторонам на коллег мужского рода, задает идиотские вопросы. В компании жесткие тренинги, людей не ценят, относятся, как к животным. В магазинах воруют, выплачивают сотрудники..Целый день на ногах, ни присесть, ни толком поесть.. Начальство - хамское, в лицо могут сказать, что ты им не нравишься..Но справедливость есть - ее уволили, мадам попала в психушку..Короче - дурдом! ушла и слава
28.03.2013
Автор:
Мария
, г. Москва
оплата питания и
Эта компания себя позиционирует как серьезная, стабильная, а по факту, тот беспредел, который там твориться и как относятся к персоналу руководители , снижает ее уровень до " конторки". Просто ужас! Соискателям работы пожелала 1000 раз подумать прежде , чем идти
26.03.2013
Автор:
Ольга
, г. Москва
можно брать товар со скидкой красивые
Нет стабильности ни в чем. ни в зарплате, ни в месте работы. Обещают " золотые горы" а можно остаться у "разбитого корыта". Тут как повезет. И это не смотря на то, сколько вы отработали в компании, месяц или несколько лет и как вы справлялись со своими обязанностями. Нет уверенности в завтрашнем дне. Руководство абсолютно не ценит своих сотрудников. Вечно плетутся какие-то интриги в коллективе , людей просто настраивают друг против друга. Видимо у руководителей такой метод управления персоналом.
26.03.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Красивая продукция, красивые
Серая зарплата, при устройстве на работу обещают одни условия, в результате оказываются намного хуже.нет ДМС, нет никакой социальной защищенности. коллектив с виду дружный, но это обманчиво.сотрудников не
04.03.2013
Автор:
Яркая
, г. Москва
Из положительного смело можно указать оплату проезда и питания, также в компании действуют скидки для сотрудников - до
Неквалифицированный персонал, продавцы ведут себя "как на рынке", за пол года работы в компании не было ни одного обучающего тренинга по продажам. Полное отсутствие какой либо дисциплины. А так же в компании действуют "личные продажи", внутри коллектива идет постоянная борьба за покупателя, вплоть до выяснения "чья продажа" прямо на кассе, на глазах этого самого покупателя. Вследствие этого работа идет в постоянном напряжении. зарплата делится на официальную и серую(т.е. проценты с личных продаж), так вот эту серую зарплату частенько
01.02.2013
Автор:
Ирина
, г. Москва
Отличная фирма, престижная. Хороший ц.офис. Качественный красивый товар. Шикарные витрины! По всей видимости, толковые руководители - все женщины,.... (но в фирме ниже рангом - есть тупые исполнители). Хорошее позиционирование на рынке (философия, миссия, попытка создать качественный сервис, но он то на местах и
Очень жаль руководителей, создателей фирмы. По всему видно их старание и любовь к своему делу. Красивая история-легенда, миссия, реально шикарный товар, проведение тренингов среди сотрудников, корпоративы, социальный пакет и тд и тп...Но на местах, например, работают непрезентабельные девочки, точнее тётечки.....неряшливая одежда, из под брюк у всех(!) торчат труселя (по другому не назовешь) и колготы, ...засаленные, выгоревшие корпоративные шарфики на шее с поцарапанными бейджами, поверх которых самодельный магнит, ...ни лица, ни прически, нелепый макияж, все как один - жертвы ...»
