Отрицательный отзыв о мошенничестве от Аноним за 2016 год
Информация о компании:
Основное название: Группа компаний ГэндальфДругие названия: Gendalf;Группа компаний «ГЭНДАЛЬФ»
Телефон: +7 (499) 709-81-81
Сайт: gendalf.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Компьютеры, комплектующие, ПО
Регионы работы: Москва, Ростов-на-Дону,
Просмотры: 71269
Всего отзывов: 63
Описание деятельности:
Группа компаний «ГЭНДАЛЬФ», специализирующаяся на комплексной автоматизации всех видов учета на базе программ «1С».
ГК «ГЭНДАЛЬФ» - крупнейшая IT-компания на Юге России и является партнером таких крупных компаний-производителей программного обеспечения как: «1С», «Microsoft», «Kaspersky», «ESET», «Dr.Web», «ABBYY», «COREL» и др. Мы имеем 14 представительств во всех регионах России и являемся крупнейшими дистрибьюторами компании "1С" Наша работа направлена на помощь клиенту в приобретении лицензионного программного обеспечения «1С:» и «СКАН-АРХИВ» от лидеров российского и мирового рынков, что помогает бизнесу клиентов становиться более технологичным и безопасным. Так же входим в Топ-100 лучших работодателей России 2015 года по версии Head Hunter
ГК «Гэндальф» занимает 4 место в рейтинге партнеров «1С» по России и является крупнейшей компанией в ЮФО по автоматизации организаций на базе программ «1С:Предприятия». Что ждет тебя в ГК «Гэндальф»? 1. Широкий выбор направлений: автоматизация учета; сопровождение работы решений «1С»; обучение работе с различными программами «1С» на курсах; продажа программного обеспечения; продажа компьютерного и торгового оборудования; разработка сайтов любой степени сложности. Ты можешь стать специалистом как в одном, так и в нескольких направлениях! 2. Обучение и сертификация В компании действуют 24 учебных курса по программам «1С». 75 наших сотрудников получили 182 сертификата «1С:Профессионал» и 36 сотрудников - 93 сертификата «1С:Специалист». Также постоянно проводятся обучения по программам ведущих мировых производителей: Microsoft, «Лаборатория Касперского», DR.WEB, ESET, Adobe, Corel, ABBYY. В 2014 году мы открыли в Южном федеральном университете свою кафедру «Технологии автоматизации в бизнесе», магистерские программы которой направлены на подготовку специалистов в области «1С». Мы заботимся о повышении твоего профессионального уровня! 3. Карьерный рост 80% руководителей нашей компании выросли из рядовых менеджеров. Это те, кто действительно получает удовольствие от своего дела и стремится развиваться. Новые направления, система обучений и категории роста внутри каждого отдела способствуют развитию. Прояви себя и ты поднимешься на следующую категорию уже через полгода! 4. Молодой дружный коллектив Сейчас наш штат состоит более чем из 400 сотрудников. Мы любим проводить свободное время вместе. Регулярно собираемся, чтобы играть в «Мафию», в настольные игры, а также участвуем в соревнованиях «Что? Где? Когда?». За нашими плечами многочисленные выезды с богатой культурной программой на базы отдыха, в горы, на море. Тебя ждут активные люди, готовые заботиться об успехе друг друга! 5. Стабильность Компания успешно развивается на рынке информационных технологий с 1993 года. За 20 лет мы автоматизировали более 14 500 и ежемесячно обслуживаем около 2 000 предприятий различных видов деятельности. Сейчас наши представительства есть в 14 городах России. Работая с нами, ты получаешь уверенность в своем будущем! Хочешь стать частью нашей команды? Свяжись с нами удобным для тебя способом: отправь резюме ответом на вакансию; позвони в отдел персонала по тел.: 8 (863) 300-10-09; приди в отдел персонала по адресу: г. Ростов-на-Дону, пер. Газетный, 27. Мы работаем по будням с 9:00 до 18:00.
Группа компаний Гэндальф
Положительные стороны компании
Бесценный опыт собеседования ))) (сарказм)
Отрицательные стороны компании
Так вот. С чего начать) Наверное с того что вас встречает отдел персонала в количестве 6ти (да, да, 6 специалистов по подбору кадров), для чего такой огромный отдел для фирмы с штатом в 500 человек в 14 филиалах (посчитать сколько работает у них в Ростове не сложно) мне так и не ответили. Ну то ладно) Приступим. Стандартных пару вопросов "почему именно мы", "почему ит среда" и т.д., ну и пару вопросов в стиле "как вы выйдите из ситуации" и т.д. (при чем в одном из вопросов после очередной переформулировки спросили на прямую как обмануть клиента, но потом уточнили "что мы честная компания"). А вот далее самое интересное, пошли вопросы мои к ним. Во первых было видно что их там задают очень редко, так как подбирают не опытных соискателей, которые просто кивают головой и хотят хоть как то попасть на работу. Во вторых на четко поставленные вопросы, ответы так и не дали, а если и давали то потом оказалась что это лож (об этом ниже). Пришлось переспрашивать по нескольку раз, делить один вопрос на несколько маленьких. И потом на прямую уже говорить "вы не даёте ответ на мой вопрос" и останавливать монолог "специалиста". В третьих , да и в общем, все фразы заученны и воспроизводились "накатано", но без толковые и не отвечающие на конкретный вопрос. По сути ответы находились в подтексте вот этого всего монолога, и зачастую не соответствовали тому что было сказано раньше. !!!!!!!!!!!!!!А теперь внимание!!!!!!!!! - Ненормированный рабочий день (всё таки под конец мне проболтались что рабочий день может закончится не в 18.00, а на много позже) - Как проводится обучения, и как оно заканчивается (экзамены, тесты и т.д.) мне так и не ответили. Услышал только общие заученные фразы. - Нарушают трудовой кодекс РФ и не отрицают это (заставляют пользоваться только "своим" банком). На что мне ответили такая позиция компании. Перефразирую: позиция компании - нарушение трудового кодекса РФ. Ну собственно это вот то что лично для меня было критично и что я хоть как то смог узнать. Итого: "шарашкина" контора в красивой обложке, рассчитана на "недалёких" выпускников, с большой текучкой кадров; обогащения на дешевой рабочей силе которая ещё не встречала иной работы, нарушая трудовой кодекс рф (и это вот только то что я смог узнать). Моё мнение - из-за таких горе фирм, пол страны в опе!
