Группа компаний Омега отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ГК "Омега"
Телефон: +74952761119
Сайт: etsp.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Автомобили и запчасти
Регионы работы: Москва, Московская Область, Владимир, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Новосибирск, Екатеринбург, Красноярск, Нижний Новгород, Самара, Хабаровск, Киев, Минск, Харьков, Подольск,
Просмотры: 180524
Описание деятельности:
Телефон: +74952761119
Сайт: etsp.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Автомобили и запчасти
Регионы работы: Москва, Московская Область, Владимир, Санкт-Петербург, Ростов-на-Дону, Новосибирск, Екатеринбург, Красноярск, Нижний Новгород, Самара, Хабаровск, Киев, Минск, Харьков, Подольск,
Просмотры: 180524
Описание деятельности:
Сегодня Группа компаний «Омега» является одним из ведущих российских дистрибьюторов мировых лидеров по производству запасных частей к европейским грузовым автомобилям MERCEDES, MAN, SCANIA, VOLVO, DAF, IVECO, RENAULT и осям BPW, ROR, SAF, SMB, Fruehauf, Trailor, Kässbohrer. Количество клиентов ГК «Омега» увеличивается с каждым годом, расширяется география поставок. На сегодняшний день ГК "Омега" осуществляет доставку во все регионы России, Белоруссии и Казахстана. Группа компаний «Омега» развивает партнерские отношения с всемирно известными компаниями, являющимися производителями для оригинального оснащения: ZF, Robert Bosch, WABCO, Knorr-Bremse, Donaldson, Firestone, BPW, Hella KGaA Hueck & Co, MAHLE, Federal-Mogul, Valeo, Weweler-Colaert, ContiTech Luftfedersystems, TMD Friction, Monroe, Haldex Europe, Dinex, SKF, Schaeffler Russland GmbH и др., а также с независимыми поставщиками и производителями: Diesel Technic AG, Meritor Germany GmbH, Sampa Otomotiv Ltd, Ferdinand Bilstein GmbH, FRAS-LE S.A., Emmerre SRL, Euroricambi S.p.A., Depo Auto Parts, Nissens A/S, KONI B.V., Fabrika Automobilskih Delova, MS Motor Service International GmbH, LE.MA. S.r.L. и др. В общей сложности, мы работаем с продукцией более чем 90 брендов: Sachs, Lemfoerder, ZF parts, Bosch, Wabco, Knorr Bremse, Donaldson, Firestone, BPW, Hella, Behr, Mahle, Beral, Ferodo, Glyco, Goetze, FP-Diesel, Payen, Nural, Valeo, SWF, SAF, GF, Weweler, MB, Conitech, Phoenix, Textar, Haldex, Dinex, SKF, Goodyear, Elring, Covind, Vignal, Dayco, Gates, Beru, BorgWarner, Victor Reinz, Remy, MEKRA, Miba, Wahler, NPR, Corteco, Jurid, Schmitz, FTE, DT, Meritor, Trucktechnic, Sampa, Frenotruck, Fras-le, Monroe, Febi, LUK, INA, FAG, Ruville, Emmerre, Euroricambi, Templin, DEPO, Nissens, Airtech, Aircomfort, Konig, UC, WISTRA, Koni, LEMA, FZBH, Majorsell, FAD, Kongsberg, BF, KS, Rostar, OE- Germany, Kahveci, Racor, Hengst, Jost, Rockinger и многими другими.
Отзывы о компании «Группа компаний Омега» Всего: 104
27.08.2014
Автор:
Аркадий
, г. Нижний Новгород
Нет
Я сам с НН. Предложили должность директора филиала. Позиционировали себя как очень крупную компанию с перспективой занятия 30% доли рынка в НН. Пообщались по скайпу, потом написал им бизнес план небольшой развития филиала. Пригласили в Москву на собеседование. Я спрашиваю, вы дорогу оплатите. Пишут, если подойдёте оплатим. Я им ответил, что и Технониколь, и Тойота всегда оплачивали если приглашают соискателя. Да и любая компания нормальная аналогично делает также. Написал что хотите, оплачивайте, нет, я отказываюсь. Сразу замолчали. У меня возник вопрос, что это за компания которая думает, ...»
03.06.2014
Автор:
stormer
, г. Москва
не
Кадровая политика компании - сначала сделать, потом подумать. Приглашают выйти на работу, а потом через час вас вызывают с рабочего места и горячо извиняются, но вы им не подходите. Отдают документы и до свидания. Если есть свободное время и тупо некуда его потратить, можно конечно покататься на собеседование и потратить его + деньги на проезд. Вообще, сложилось впечатление, что приходишь устраиваться в кремль к президенту РФ, а не в обычную компанию. О Вас всю информацию разузнают в службе безопасности. Если у вас нет детей, будет много психологическое
29.05.2014
Автор:
Константин
, г. Москва
в последний трудовой год не заметил. условия и зп становятся всё хуже и
обед 30 минут, обманывают как могут. что бы заработать-нужно трудится больше, но не факт, что зп будет выше. 1.5 рубля строчка-побойтесь бога! Алехов О. ведёт себя неадекватно, непрофессионально и как вредитель! предложения по улучшению зп и качества труда начальство не рассматривает-говорят в лицо-не нравится
27.05.2014
Автор:
Аноним
, г. Москва
их
сложилось впечатление, что им вообще никто не нужен, а идёт подбор кадров на замену не угодны эйчары тупые как пробки, они походу даже читать толком не могут)) , потом собес с началом, который сидит в ахуе и вообще не понимает, а нахуя ведь и так все хорошо, ну как то так-Резюме потеря время и ср едств, хотя с точки зрения познания Подмосковья процесс нормальный )) Пс ну хоть какой-то позитив, а в целом говно конечно и сборище долбоебов как грится театр начинается с вешалки, короче они наркоманы иначе я их проведения понять не
20.05.2014
Автор:
Аноним
, г. Москва
не успел
Напишу как прошло мое собеседование в данной компании, по началу все ок, график устраивает зп тоже. Пришел на оформление, на следующий день, сказали нужно пройти сб, иду, к концу разговора с сб сложилось впечатление что я что то украл и меня пытаются в этом уличить. На последок сотрудник сб сказал( ты здесь долго не проработаешь) на мой вопрос почему? прозвучало что то невнятное, ну думаю збс еще не устроился а уже долго не проработаю. Иду в отдел кадров, оформляюсь. Говорят подождите за вами сейчас прийдут. Приходит обычный с виду парень,(то что он оказался ебанутым выяснилось ...»
06.05.2014
Автор:
Не обязательно
, г. Москва
Вовремя платят, и когда-то там были адекватные люди, с которыми было приятно работать. Есть попытки обучения персонала. И хорошо это делают только Женя и Коля, т.к. действительно разбираются в
Начнем с первой стадии- отдел персонала жутко непрофессионален, особенно его "руководитель". Ей вообще общаться с людьми противопоказано. Как писали до этого, рыба гниет с головы, и тут большинство руководителей не руководят, а отсиживают рабочий день за зарплату, совершенно им не положенную. Некомпетентные начальники- это уже не просто слова бывших и текущих сотрудников, а цитаты клиентов. Обучение- отдельная тема, штука полезная, но компании нужен сильный бизнес-тренер, сейчас это провал. Отношение к сотрудникам мягко говоря ниже среднего, по-крайней мере к тем, кто адекватен и готов к ...»
22.03.2014
Автор:
Федор Сумкин
, г. Москва
На складе
Постоянное снижение з.п. от обещанного. Руководство думает только о снижении затрат. Коллектива как такового нет, малейшее проявление коллективизма пресекается. Крайне мутная система оплаты труда - постоянное скрытие реальности, соответственно и текучка. Рост отсутствует. Никому не
19.01.2014
Автор:
Аноним
, г. Москва
З/п реально вовремя! Если написано, что два раза в месяц- 15 и 25 числа- то обязательно будет четко в срок. Вопрос какая)) Дружный коллектив (не везде). Ну наверное всё) Дальше только
Руководству насрать на сотрудников Карьеры НЕТ! А если и есть, то она такая нафиг не нужна. При устройстве на работу обещают золотые горы- по факту делите на 3. Главная проблема- Идиоты в руководстве. (директора розницы и по местам). Такое ощущение, что они тупо перекладываю свои обязанности на ранг ниже по цепочке а сами нехрена не делают.
01.11.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Даже не знаю... затрудняюсь
Скажу одно - пошел четвертый год моей трудовой карьера в итоге повышения хер, оклад повышали пару раз на фигню и уменьшили премию, в конечном итоге получаешь меньше за списанные детали, буду
