Компьютер-центр Кей отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ООО Кей
Сайт: shop.key.ru
Сфера деятельности: Компьютеры, комплектующие, ПО
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Воронеж,
Просмотры: 3240
Описание деятельности:
Сайт: shop.key.ru
Сфера деятельности: Компьютеры, комплектующие, ПО
Регионы работы: Москва, Санкт-Петербург, Воронеж,
Просмотры: 3240
Описание деятельности:
Магазин по продаже компьютерной техники, перифирии, комплектующих и др.
Отзывы о компании «Компьютер-центр Кей» Всего: 5
12.01.2015
Автор:
Давид
, г. Москва
Очень хороший коллектив, многие сотрудники стали мне хорошими друзьями. Начальство хорошее, проблем не возникало ни разу. Кормят хорошо! Гибкий график, успеваю еще учиться и зарплата хорошая, платят
двенадцатичасовой рабочий день, но тут или легкая работа или хорошая зарплата, в принципе все
30.12.2014
Автор:
Тимур
, г. Санкт-Петербург
Возможность поменяться с коллегой, если это нужно, коллектив у нас хороший, ходим вместе на корпоративы. Гибкий график, плавающие выходные. Хорошее начальство, проблем не
нет, один раз летом закрывали столовую на
19.12.2014
Автор:
Олег
, г. Москва
Коллектив отличный! Все продавцы технически грамотные люди, плюс если чего-то недопонимаешь всегда подскажут. Я-то сам в телефонах разбирался до этого, но мне тут столько всего нового рассказали. В общем очень мне пока нравится. С учебой совмещать, работу в магазине Кей тяжеловато конечно, потому что 3-4 дня в неделю я должен быть тут, но договориться можно. Так что, я доволен. И деньги для студента неплохие, я
Пару раз выходил в выходные, но это просто нужно было подменить
29.11.2013
Автор:
Артем
, г. Санкт-Петербург
Гибкий график, удобно для студентов. Коллектив хороший, недостатка в корпоративах не будет :) Начальство в принципе адекватное, договориться почти всегда можно. Персонал обучают, кто хочет может ходить на всякие мероприятия от производителей, узнаешь что-то новое, да и время хорошо проводить.
Собственно 12-часовой рабочий день. Не высокая зарплата, но для студента самое то. В следствии перестройки компании, резко сократилось число работников, поэтому нагрузка заметно увеличилась за последние 2 года. Очень мало старожилов, поэтому новичков сразу бросают в бой (к покупателям), даже несмотря на скудные знание и отсутствия знания о принципах продажи. За каждое повышение люто напрягают пару месяцев, а в итоге еще больше напрягают, и прибавка мизерная, но можно не париться и работать как
10.11.2012
Автор:
Павел Буравлев
, г. Воронеж
Абсолютное повышение выносливости, активности, умения всего и вся. Идеальный вариант работать
Отстутсвие адекватности со стороны начальства и рабочей обстановки (безвыходные положения на выдаче, когда клиент ТРЕБУЕТ товар, который не принес продавец, потому что тот уже занят с другим клиентом, ты выйти не можешь - потому что нельзя - штраф. Помочь тоже никто не может все заняты и шлют нафик по телефону). Полное несоблюдение ТК РФ, невыплата переработок, "добровольное принуждение" для выхода на работу в выходной, переработки по 30-80 часов в месяц без выплат (система не предполагает вычета часов в месяц по норме. Есть "выход" - 5 часов, сколько захотел, столько и вышел. Как правило ...»