ММП им В.В. Чернышева отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ОАО «ММП им. В.В. Чернышева»;Московское машиностроительное предприятие имени В.В.Чернышева
Телефон: +74954915744, +74954913922
Сайт: avia500.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Машиностроение и оборудование
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 28528
Описание деятельности:
Телефон: +74954915744, +74954913922
Сайт: avia500.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Машиностроение и оборудование
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 28528
Описание деятельности:
Московское машиностроительное предприятие имени В.В.Чернышева - одна из ведущих компаний российского оборонно-промышленного комплекса, специализирующаяся на выпуске авиационных двигателей. Высокая квалификация сотрудников в сочетании с передовыми технологиями позволяют с полным правом сказать, что сегодня ОАО «ММП им. В.В.Чернышева» является признанным лидером российской авиационной промышленности. Сегодня ОАО «ММП им. В.В. Чернышева» - это стабильный, современный, модернизированный комплекс, включающий в себя литейное, термическое, сварочное, гальваническое, кузнечно-прессовое, механообрабатывающее, механосборочное, испытательное производства. Применяемая на предприятии система качества отвечает требованиям международного стандарта ИСО 9002-96 и подтверждена «Сертификатом соответствия «НО «СОЮЗСЕРТ». Масштабы деятельности предприятия и стратегические планы его развития привели к необходимости создания современной системы управления, способной интегрировать в единый контур основных бизнес-процессов производственной и хозяйственной деятельности предприятия. В качестве основы для создания такой комплексной системы управления выбрана ERP-система SSA ERP LN, которая, по оценкам международных аналитиков (Gartner, 2004 г.), сегодня является наиболее гибким и мощным решением для автоматизации производства из всех ERP-систем, доступных на рынке.
Отзывы о компании «ММП им В.В. Чернышева» Всего: 19
14.05.2020
Автор:
Эдик (Бывший сотрудник)
, г. Москва
НЕТ
Совковое древнее предприятие, отвратительное отношение руководителей к персоналу, обман с зарплатами, обещают одну зарплату, а в итоге зарплата ниже в 2-3 раза, огромная тякучка рабочих, начальство не граммотное просто ноль в производстве. Станочникам не советую туда идти!!!! курьером больше заработаете, а что обещают все вранье !!! Раздевалки, умальники , вода из под крана это что то, в фильмах ужасах такое не увидите, вложений в завод никаких, не сегодня завтра предприятие просто
07.11.2019
Автор:
Крис (Сотрудник)
, г. Москва
Огромная территория которую всячески пытаются продать новое
Глупые молодые руководители, которые ничего не понимают, но хорошо общаются с начальством противоположного пола, из-за этого отношения и поднимаются в должностях ( ну вы понимаете о чем
03.11.2019
Автор:
Имя (Сотрудник)
, г. Москва
Завод даёт возможность зарабатывать?-даёт,поэтому грех жаловаться.Считаю,что завод норм,даже получше некоторых фирм больших,где работают ~с 9 до 20. Конечно хотелось бы з/п хотя бы чуть повыше средней по москве.+ столовая есть,и рабочий день всего 8часов,поле для гольфа,картинг,поля и картинга нету это
Здорово,если б возможность была в общежитие заселиться со скидкой хотя бы 50% для работников предприятия,чтобы иногда в какие-то дни прямо из него на работу утром идти,и не рано было вставать из дома с другого конца Москвы тащиться,или доп. скидку на ипотеку к примеру на вторичку у метро
08.06.2019
Автор:
Неважно (Бывший сотрудник)
, г. Москва
Нет
Заместитель директора по экономики амбициозная
22.11.2018
Автор:
Андрей (Бывший сотрудник)
, г. Москва
Рядом с
Для чего идут на завод? Чтобы делать что то для дома, для дачи. Тут же ничего не заберешь домой. Поганой шайбы. Глупый план. Детали идут на склад, а потом делаются по новой. Есть древняя мудрость у кого чище хрен у токаря или у бухгалтера? У токаря потому что он руки моет перед тем как идти в туалет, а бухгалтер после. Так вот тут это не работает потому что мыла в туалете нет. Про бумажные полотенца и туалетную бумагу я молчу. Коллектив алкашей которых менять не
27.10.2018
Автор:
Козлов Сергей (Бывший сотрудник)
, г. Москва
Сейчас там не тружусь, но работаю почти в этой теме. А до этого, где то 5,5 лет трудился инженером, было нормалёк - трудиться можно, цейтнотов особо не наблюдалось, реальный план работ, если что - иногда сверхурочные. С самодурами особо не сталкивался, платили во время, з/п - ну, тут уж её много не бывает, озвучивать не стану, но не меньше, чем на аналогичных заводах... Профком рулит - молодцы... Своя МСЧ - к стати это уже , что то говорит, у многих - этого уже нет ... О/К - работает, на мой взгляд - за работников держуться, если они хоть не много в теме - хоть за молодых, хоть за в ...»
Много симпатичных женщин - иногда отвлекают... Это типа Шутка, а так, - особо не увидел - в меру своей образованности, а какие увидел, то это мелочи на общем
11.08.2018
Автор:
ДЕН (Сотрудник)
, г. Москва
их
глупое начальство которое состоит из братьев сестер дядей и теток короче родня и еще их друзья которым можно доверить схему отмывки
19.02.2018
Автор:
костя (Соискатель)
, г. Москва
не
Полностью согласен с вышеперечисленным. Чисто случайно меня нашли на просторах инета. Скинули отклик. позвали экономистом в планово-экономический отдел. Перезваниваю просили переговорить и согласовать встречу с Петруниной Ириной Анатольевной. Ну ту понеслось. Звонил вот отвечаю раз 10-15 не меньше и все отговорки, занята, на совещании, пять минуток, подождите. На 7 раз все таки мне удалось ее услышать, и что в ответ перезвоните через 10 мин(через 10-два часа никто не брал уже трубку). На след.день с утра такая же ситуация. Психанул и договорился с какой-то Юлией, похоже секретарша или ...»
29.01.2018
Автор:
Наблюдатель (Соискатель)
, г. Москва
НЕТ
МОРЕ:1- зарплата 21-23 тыс.руб. не больше,да и больше не получите если вы не родственник ,не закадычный друг и не сват. 2- отношение начальства любого ранга (начиная мастера) как к рабу без прав и законов. У них есть долбаная система 5С и положения о работе с работниками. 3- нет питьевой воды, нет горячей воды, руки помыть из пожарного крана.Душ заброшен давно хотя люди работают с керосином. 4- профессиональные , высокой квалификации кадры не нужны. Головная боль для начальства. Инициатива наказуема - нет производственной необходимости. 5- решить личный вопрос у начальника ...»