Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отрицательный отзыв о рекрутинг и собеседование от Александр за 2013 год

Информация о компании:

Основное название: Персонал-Вертекс
Другие названия: ООО"Персонал-Вертекс";Personal-Vertex
Телефон: +7 (495) 21-21-495 +7 (495) 740-65-44 +7 (812) 64-812-64;7 495 740 65 44
Сайт:
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Кадровые агентства
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 17537
Всего отзывов: 13
Описание деятельности:
Personal-vertex – персональная вершина. Мы стремимся стать лидерами отрасли.  Vertex - Вершина. Точка небесной сферы, к которой преимущественно направлены  собственные движения звёзд (Астрономический словарь) Сотрудники «Personal – Vertex» - психологи, экономисты, HR - менеджеры с опытом работы в управлении персоналом от пяти лет. Авторы методических пособий по подбору персонала. Авторы и преподаватели «Школы рекрутеров».  Упорство и толерантность Устремленность и бесстрашие Благоразумие и терпение –  Это наши инструменты.
Аутсорсинговые услуги по подбору персонала
Компания "Personal-VERTEX"  представляет интересы ведущих компаний России на рынке труда. Сфера деятельности: - управление человеческими ресурсами Методы работы: - Европейские HR- технологии - современные психодиагностические методики Головной офис в Москве. Оправдывая надежды - стремимся к совершенству!  

Персонал-Вертекс

Автор: Александр Добавлен: 23.06.2013

Положительные стороны компании

Выходил работать в компанию "Персонал-Вертекс". Проработал три недели в должности ресечера. Ушел готовиться к госам, а сейчас мама предложила в Германии продолжить обучение, так что уже не вернусь туда, к сожалению. Что могу сказать, очень динамичная компания. Все руководители молодые, активные. Методики подбора персонала прописаны, за отчетами строго следят. При прохождении этапов обучения проводят аттестацию с тестированием, а как раз прошел и стал ассистентом рекрутера, пока не ушел на экзамены. Я в универе тоже изучал управление персоналом, в том числе подбор, могу сказать, что научные методики они точно используют, ну и конечно практические навыки - это не зубрежка литературы. Очень доходчивое обучение получается. Что касается зарплат и т.п. Кто работает - тот получает, это я четко понял. Есть нытики, которые шатко-валко закрывают по пару вакансий в месяц, видимо некоторые отзывы здесь как раз от таких, но есть и такие звезды... Я так понял там сначала становишься специалистом по подбору, закрываешь не менее 5 вакансий в месяц, а потом тебя двигают на руководящие позиции и дают в подчинение рессечеров, потому как обучала меня девушка - рекрутер. Итого: я бы и дальше там работал и обязательно стал бы лучше всех вакансии закрывать. Может потом предложу им филиал открыть во Франкфурте-на-Майне. Если получится, знайте, это я сделал.

Отрицательные стороны компании

На въезде в бизнес-центр бывают пробки из-за того, что требуют заявку на въезд автомобиля, которую заранее отправлять нельзя, а только в день приезда. Заморочено.