Отрицательный отзыв о текучке кадров от Анастасия(Сотрудник) за 2018 год

В ICU работаю уже большее чем полгода и хожу на работу с удовольствием! Работа новобранцев всегда начинается с полного погружения в сферу рекламы. Надо отметить, что обучение не ограничивается первой неделей. Если в вас нет стремления к самосовершенствованию и обучению, это работа не для Вас. Рекламный рынок очень динамичен, это важно понимать. Коллектив находится в постоянном диалоге. Каждый месяц у нас проходит более 8 круглых столов всех отделов и всегда находится о чем рассказать! Если вы еще не пробовали себя в качестве оратора, в этой компании такой шанс будет! Если возникают, какие-то проблемы в работе, всё обсуждается, и мы коллективно находим решение. Главное, чтобы ваше желание работать и интерес к поставленным задачам был для всех очевиден) Что радует - зарплата всегда во время + проценты. Офис чистый, просторный и органичный.

Собеседования проходят на конкурсной основе. И действительно, конкурс тщательный, не типичный, но это для того, чтобы объективно оценить весь рынок сразу, выбрать лучших из лучших. Текучка, к сожалению, высокая. Чаще всего уходят во время обучения или в течении первых 2х недель, если понимают, что сфера рекламы не для них. Естественно те, кто работает дольше так же могут уйти и понадобится очередной конкурс. Основная часть коллектива примерно 80% неизменна, но так как компания развивающаяся, все время появляются новые должности. Поэтому, частота конкурсов вполне объяснима. К опозданиям относятся строго, дисциплина превыше всего! Но есть свои поблажки. Нет склада для хранения готовой продукции и кладовки иногда становится мало, поэтому офис в сезоны похож на мастерскую санты клауса)