РусФудМенеджмент отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ИНКО-СК
Сфера деятельности: Продукты питания и напитки
Регионы работы: Москва, Ростов-на-Дону,
Просмотры: 9009
Описание деятельности:
Сфера деятельности: Продукты питания и напитки
Регионы работы: Москва, Ростов-на-Дону,
Просмотры: 9009
Описание деятельности:
Дистрибутор продуктов глубокой заморозки
Отзывы о компании «РусФудМенеджмент» Всего: 10
08.06.2019
Автор:
Александр (Сотрудник)
, г. Ростов-на-Дону
Нет
Жданов Николай Юрьевич- генеральный директор обанкротивший ИНКО СК- вор, подлец и психопат. За воровство его выгнали из ОАО "10-ГПЗ" и Аэропорт
15.01.2014
Автор:
Жданов Недоумок
, г. Москва
Не
Отрицательные отзывы тут аккамулировались сотрудниками поработавшеми в этой компании, в течении 2 лет. А вот положительные появились почему то в одно время,что и говорит о их достоверности. Так же Жданов опасаясь за свою репутацию(вернее за ее фактическое отсутсвие),за деньги накрутил рейтинг статей о себе как о "грамотном руководителе",и они по ссылке жданов-Инко теперь выпадают первыми. Однако если поискать чуть пониже,можно найти много достоверной информации о Жданове как о не способном руководителе,который разворовал и разорил столь успешную компанию за столь короткий срок,и эти отзывы ...»
23.08.2013
Автор:
Валентин Приходько
, г. Ростов-на-Дону
Стабильная зарплата и хорошие премии Слаженный и дружелюбный коллектив "Понимающее" начальство Возможность карьерного
Карьерный рост, хоть и возможен, но виден
12.08.2013
Автор:
Василий Толкачев
, г. Ростов-на-Дону
Хороший коллектив в Инко-Ск, отличный руководитель Жданов Н.Ю. "Белая" и своевременная, достойная зарплата. Очень нравиться кадровый менеджмент и принятые решения Жданова, которые позволяют развиваться не только компании Инко-Ск, но и каждому отдельно взятому
за время работы в компании их не
11.08.2013
Автор:
Константин
, г. Ростов-на-Дону
стабильная и своевременная зарплата хорошая соц. поддержка отличный и уважаемый коллективом директор Жданов
есть завидующие сотрудники в
25.07.2012
Автор:
Екатерина
, г. Ростов-на-Дону
Их
1) Черная з/п. 2) Обман сотрудников при увольнении. 3) Не состоятельный как руоводитель директор по фамилии Жданов. 4) Отношения к сотрудникам как к ничтожествам. 5) Вычет из заработной платы 1000 рублей,на покупку просроченных продуктов. 6) Отвратительная атмосфера внутри
12.07.2012
Автор:
ВВВ
, г. Ростов-на-Дону
Всем, кто хочет получить опыт , карьерный рост, зарабатывать деньги - рекомендую. Жданов всё это даёт. Взамен он требует результат работы. Он трудоголик и грамотный человек во многих сферах и не он диктует коммерческие условия деятельности.Если ищешь перевалочную базу-он это видит и сразу расстаётся (бездарных и лентяев он не переносит, поэтому выкидывает из компании). Компания не идеал, но Жданову Н.Ю.спасибо, что даёт шанс каждому. До него был Парамонов К.А. Вот тот действительно относился к людям как быдлу. Скупердяй высшей пробы.Знаю многих с компании которые к ген директору Жданову ...»
Слабые стороны есть как и влюбой компании. Не очень доставка. Хотя в компании в которой сейчас работаю тоже не всё сладко. Да и на сколько понимаю, очень зависят от москвичей по оплатам и
25.01.2012
Автор:
Сергей
, г. Ростов-на-Дону
Реальная кузница кадров. Для начинающих специалистов самое ТО ! Берут и без опыта и без а/м , и с другого города. ЗП не предел мечтаний - но Волшебная запись в трудовой "Торговый представитель" и минимум пол года работы - дадут вам необходимый задел опыта на будущее. Отдельная огромная благодарность ГД Гамову Роману Васильевичу , за наше счастливое "детство" - кто работал в период его руководства компанией, меня
Плохое можно легко найти в любой компании....Сложнее ответить на вопрос - "А что ТЫ сделал, для того, чтоб было
11.12.2011
Автор:
Аноним
, г. Ростов-на-Дону
Был неплохой коллектив, жаль что из-за неадекватного директора многие по
Отвратительная компания, ни в коем случае чтобы ни обещали не ходите!!! Ген. директор Жданов Н.Ю. - просто отвратительный управленец, отношение к людям как к быдлу. Кидают на деньги при расчете, компания должна денег всем своим поставщикам, клиенты не воспринимают ее как дистрибьютора, поставщика и работать не хотят, торгуют просроченной продукцией переклеивая этикетки. С людей ежемесячно вычитают 1500 руб. из зарплаты за какую-то там просрочку образовавшуюся на складе. Зарплата наполовину серая (оклад белый + премия в конверте). Практически все кто увольняется уходят со