SKL Group отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ООО «СКЛ»;ООО «ПолиПласт»
Телефон: +78123180545
Сайт: skl-co.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Мебель и предметы интерьера
Регионы работы: Санкт-Петербург, Липецк,
Просмотры: 14593
Описание деятельности:
Телефон: +78123180545
Сайт: skl-co.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Мебель и предметы интерьера
Регионы работы: Санкт-Петербург, Липецк,
Просмотры: 14593
Описание деятельности:
Группа компаний SKL group – один из крупнейших операторов–производителей на рынке сантехники и товаров для ванной комнаты в России и странах СНГ. Ориентированная на инновационность, технологичность, динамичное развитие, надежность и высокое качество, SKL group создает продукцию, которая воплощает в себе эти ценности и отражает актуальные тренды в технологиях и дизайне. Благодаря этому SKL group занимает уверенные лидирующие позиции, а ее продукция пользуется у покупателей неизменной популярностью и доверием. SKL group представляет сантехнику и товары для ванной комнаты под собственными торговыми марками IDDIS® и Milardo®. Как оператор SKL group является эксклюзивным дистрибьютором датского бренда Berholm®, производящего дизайнерские товары для ванных, на территории России и стран СНГ.
Отзывы о компании «SKL Group» Всего: 12
11.12.2014
Автор:
Аноним
, г. Санкт-Петербург
презентабельный офис, соответственно приятно
собеседовала Михеева Юлия, менеджер по подбору персонала, что могу сказать: девушка замученная жизнью, вопросы однотипные, энтузиазма в общении нет, ну соответственно и начинает складываться мнение о компании что далее, она говорит, что ответ дадим через неделю, я проявляю инициативу звоню через неделю, мне говорят, что ответ не приняли и до конца недели если не позвоним то значит нет...не звонят)))сразу же отношение к компании соответствующее (к примеру те компании которые мне позвонили и сообщили отрицательный ответ вызывают уважение, репутация в моих глазах не портится) мой ...»
26.09.2014
Автор:
Аноним
, г. Санкт-Петербург
хороший офис, обещают неплохую
очень утомительно происходит подбор персонала.Прошла в компании 3 собеседования, потратив немало времени. Сказали, что отберут из успешных кандидатов одного. Но через две недели снова публикуют вакансию. Возникает вопрос, неужели все предыдущие "успешные кандидаты", прошедшие многоуровневые собеседования, совсем не подошли под эту
