TESLI отзывы сотрудников о работе
Другие названия: Тесли ЗАО
Телефон: +74996505455, +74957864555
Сайт: tesli.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Оборудование для предприятий
Регионы работы: Москва, Новосибирск, Самара, Краснодар, Калуга,
Просмотры: 144562
Описание деятельности:
Телефон: +74996505455, +74957864555
Сайт: tesli.com
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Оборудование для предприятий
Регионы работы: Москва, Новосибирск, Самара, Краснодар, Калуга,
Просмотры: 144562
Описание деятельности:
Компания TESLI - продажа электрооборудования, светотехнической продукции, оказание услуг по автоматизации, проектированию, электромонтажу, производство электрощитового оборудования.
Компания TESLI – холдинговая структура, целью которой является предоставление максимального спектра товаров и услуг в области электроснабжения. Компания объединяет налаженное сборочное производство электрощитов, монтаж электрооборудования, продажу низковольтных комплектующих и электроустановочных изделий ведущих европейских производителей, продажу архитектурного и декоративного света европейских производителей. Кроме того, Компания специализируется на электротехническом консалтинге в области проектирования систем автоматизации с последующей диспетчеризацией, включая системы безопасности, вентиляции и кондиционирования. Компания постоянно нарабатывает методологию и оптимизирует работы по оказанию услуг и дальнейшее их развитие. Комплексность решений обеспечивается: оборудованием ведущих мировых производителей; профессионально составленными, согласованными и выполненными проектами; лидерскими позициями и подтверждённым качеством; привлекательным ценовым предложением и условиями взаимодействия; складскими мощностями более 2000 кв.м. Достигнутые стандарты TESLI: лидерство и профессионализм; уверенность и надёжность; современные технологические решения; доброжелательность и удобство в работе; гибкость и оперативность. Мы создали нашу Компанию в 2000 году и у нас есть все основания гордиться своими достижениями. Уровень нашего успеха измеряется не только финансовыми показателями. Компания TESLI занимает лидирующие позиции у всех своих ключевых поставщиков в России. Главным достоянием Компании является налаженное производство, сильнейшая команда профессионалов, мощные складские возможности. За время работы компании TESLI накоплен большой опыт в оптимизации электроснабжения объектов любой сложности - это уникальный набор электротехнических решений, эффективность и адаптивность которых проверена на практике. Таким образом, сегодня мы предлагаем комплексные электротехнические решения по установке, наладке, диспетчеризации и мониторингу технологических процессов, позволяющие Клиенту выстроить оптимальную схему энергообеспечения объектов любой сложности, получить качественный продукт и сократить издержки. Гарантированное качество и технологичность производимых нами изделий и услуг, оптимальные комплексные решения, обеспечивающие комфортность и безопасность Вашего объекта, долгосрочность службы систем - вот сфера профессиональной компетенции наших инженеров и консультантов.
Компания TESLI – холдинговая структура, целью которой является предоставление максимального спектра товаров и услуг в области электроснабжения. Компания объединяет налаженное сборочное производство электрощитов, монтаж электрооборудования, продажу низковольтных комплектующих и электроустановочных изделий ведущих европейских производителей, продажу архитектурного и декоративного света европейских производителей. Кроме того, Компания специализируется на электротехническом консалтинге в области проектирования систем автоматизации с последующей диспетчеризацией, включая системы безопасности, вентиляции и кондиционирования. Компания постоянно нарабатывает методологию и оптимизирует работы по оказанию услуг и дальнейшее их развитие. Комплексность решений обеспечивается: оборудованием ведущих мировых производителей; профессионально составленными, согласованными и выполненными проектами; лидерскими позициями и подтверждённым качеством; привлекательным ценовым предложением и условиями взаимодействия; складскими мощностями более 2000 кв.м. Достигнутые стандарты TESLI: лидерство и профессионализм; уверенность и надёжность; современные технологические решения; доброжелательность и удобство в работе; гибкость и оперативность. Мы создали нашу Компанию в 2000 году и у нас есть все основания гордиться своими достижениями. Уровень нашего успеха измеряется не только финансовыми показателями. Компания TESLI занимает лидирующие позиции у всех своих ключевых поставщиков в России. Главным достоянием Компании является налаженное производство, сильнейшая команда профессионалов, мощные складские возможности. За время работы компании TESLI накоплен большой опыт в оптимизации электроснабжения объектов любой сложности - это уникальный набор электротехнических решений, эффективность и адаптивность которых проверена на практике. Таким образом, сегодня мы предлагаем комплексные электротехнические решения по установке, наладке, диспетчеризации и мониторингу технологических процессов, позволяющие Клиенту выстроить оптимальную схему энергообеспечения объектов любой сложности, получить качественный продукт и сократить издержки. Гарантированное качество и технологичность производимых нами изделий и услуг, оптимальные комплексные решения, обеспечивающие комфортность и безопасность Вашего объекта, долгосрочность службы систем - вот сфера профессиональной компетенции наших инженеров и консультантов.
Отзывы о компании «TESLI» Всего: 76
09.02.2013
Автор:
Гаврила
, г. Москва
Коллектив хороший (по крайней мере на складе). Отношение и оплата труда (премии и переработка) в процентном соотношении соответствуют проделанной работе, то есть если я вкалывал весь квартал, а Вася Пупкин пинал мусор по полу, то получу я гораздо больше Васи. В этом вижу заслугу руководства склада. Заработать хорошие деньги здесь можно, но... (1) Есть возможность карьерного роста, при условии что вы соображаете что к чему и хорошо себя показываете в работе, но...
1. ...для этого нужно забыть про личную жизнь и отдых. Зарплата не соответствует проделанной работе. Людей мало, работы много, когда я уходил большая часть кладовщиков работала по графику с 7-00 до 20-00 пять дней в неделю, плюс суббота (никто никого не заставляет, но слезно просят). 2. ...выше старшего смены вас никто не поставит. Человек, на котором при мне держался весь склад так и работает старшим смены, при том что компания в данный момент ищет начальника
30.12.2012
Автор:
монтажник
, г. Москва
полностью оплачивается
К новому 2013 году сборочному производству не дали(!)заработную плату за декабрь,в то время как офис и склад рассчитали.0тсутствие 13 зарплаты(опять же не могу сказать за офис и склад,может у них и есть)из работяг постоянно выжимаю максимум,принуждая работать в выходные а порой и ночевать,что бы отправить изделия заказчику в срок и прикрыть свои зады,а при болезненном вопросе оплаты труда за эти режимы можно слышать только одно-вы и так не плохо получаете хватит
25.08.2012
Автор:
Соискатель
, г. Москва
Не успел
Был пару раз на собеседовании. Первый раз обещали ответить - замолчали. Второй раз пригласили - мол, намного интереснее предложение пообещали. В разговоре оказалось, что нужно было самостоятельно находить объемы и з/п на деле существенно ниже, да и с оформлением вопросов много. Словом, пустая трата времени, обычная торговая шарашкина контора, которых сейчас полно
04.05.2012
Автор:
Трудяга
, г. Москва
Про компанию могу в целом сказать одно - в компании не задерживаются люди, которые не хотят работать. Лоботрясов здесь реально не любят и не держат. Процессы есть, структура есть, зарплату выплачивают стабильно, премии выплачивают стабильно. Работал сам в продажах и реально зарабатывать здесь можно, НО если ты действительно работаешь. За лень здесь не платят, как в прочем и в других компаниях.)))) Коллектив в компании по возрасту молодой, а по сему и общий язык можно быстро найти. Поэтому я советую относится с осторожностью к отзывать о компаниях, ведь правда видна только если ты сам это ...»
Из отрицательного могу лишь написать одно - компания расположена территориально не в каком-нить бизнес центре, а на территории завода в промышленном районе (но не в запущенном варианте). Но со временем привыкаешь к
10.04.2012
Автор:
Вася Лучший
, г. Москва
Положительное необходимо искать самому , а в большей степени это зависит от тебя самого ( как ты умеешь влиться в кол-в ,найти общие интересы ) компания в этом не помощник !!!Но деньги заработать можно .Есть отличные специалисты в своем деле и просто хорошие люди
Первое и самое главное , нет точного представления структуры компании ,система мотивации выгодна хозяину , не более того. Взаимодействие отделов ужасное , ссоры ,крики ,систематические разногласия ,почему ??? руководство не создало тонкой и практичной структуры взаимодействия отделов( всем наплевать ) нет единого целого ,как у многих других компаний . В отделе кадров 100% безграмотные люди сидят и видимо будут там сидеть :) много ж не просят ,страшно ! Одним словом ХОЗЯИН БАрин !! Но в таких условиях о развитие и карьерном росте лучше
16.01.2012
Автор:
Аноним
, г. Москва
Наткнулся на отзывы о компании и решил тоже внести свою лепту, поскольку пишут только отрицательное, а ведь по сути это неправда. Да есть некоторые недочеты, а у кого их нет. Могу сказать одно -компания реально развивающаяся и по сравнению с 2009г., когда я пришел в эту компанию, очень многое в ней изменилось, а именно - стабильность в заработной плате и премиях (планы по продажам достигаемые и реальные), широкий ассортимент (предложить клиенту можно очень многое), мне как менеджеру всегда понятно что делать, у кого спросить, к кому обратиться чтобы процесс работы не останавливался. Плюс ...»
Раньше было ДМС, а сейчас
03.12.2011
Автор:
Аноним
, г. Москва
Зарплата выплачивается
Часть заработной платы серая, хотя изначально обещается 100% белая, на деле порядка 30% серая. Никаких респектив карьерного роста. Работаю уже больше трех лет, а количество начальников надо мной только множиться. Причем и начальников этих увольняют каждые год-полтора. Каждый отдел к друг другу относиться как к врагу стремящемуся его подставить. Работой нагружают так, что постоянно приходиться остоваться до поздна на работе, при этом оплачивать эти переработки никто не собирается. Старательно ищу новую работу. Никому не советую сюда
30.07.2010
Автор:
Бывший
, г. Москва
Зарплату выплачивали в срок, но это не остановило от увольнения все равно.
Работа в компании не понравилась. Основная проблема, мне кажется, в непрофессионализме руководителей организации. Никто из работников не знает кто конкретно и за что отвечает и действует по приципу "против всех". Именно руководители должены организовать коллектив, направить его, а они в своим подчиненным относятся как к скотине. В этом, думаю, ответ на вопрос, почему здесь никудышная организация труда и почему обманывают с оплатой за отпуска при увольнении. Так же хочется отметить разнузданное, хамское поведение некоторых сотрудников, в частности менеджеров по
24.02.2010
Автор:
Бывший сотрудник
, г. Москва
Не
Плохая организация труда. В случае возникновения каких-то трудностей или вопросов сотрудники действуют по принципу "все против всех", нет единого координирующего центра. От работы в компании осталось неприятный осадок, такого унизительного к себе отношения я не испытывал еще
