Томас Мюнц отзывы сотрудников о работе
Другие названия: М Шуз;THOMAS MÜNZ;ООО «ТМ-Е-Шоп»;Münz Schuhfa;ik GmbH;Thomas Munz
Телефон: +88003331786, +88005005238, +74959319906, +88007003254, +74954819999
Сайт: thomas-muenz.ru
Email: [email protected];[email protected]
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Москва, Московская Область, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Краснодар,
Просмотры: 100009
Описание деятельности:
Телефон: +88003331786, +88005005238, +74959319906, +88007003254, +74954819999
Сайт: thomas-muenz.ru
Email: [email protected];[email protected]
Сфера деятельности: Одежда, обувь, аксессуары
Регионы работы: Москва, Московская Область, Санкт-Петербург, Екатеринбург, Краснодар,
Просмотры: 100009
Описание деятельности:
THOMAS MÜNZ – немецкий инновационный бренд, принадлежащий компании MÜNZ - SCHUHFABRIK GmbH. Компания более двадцати лет производит обувь, отвечающую самым высоким стандартам, и может по праву называться экспертом в этой области. На сегодняшний день MÜNZ - SCHUHFABRIK GmbH насчитывает штат сотрудников более 400 человек со штаб-квартирой в Дюссельдорфе (Германия) и имеет свое представительство в России. В стратегических планах компании на территории России и стран СНГ - развитие розничной сети под брендом THOMAS MÜNZ до 200 магазинов. THOMAS MÜNZ является лидером инноваций в обувной промышленности: разработка и внедрение новых технологий при создании обуви – одна из ключевых компетенций THOMAS MÜNZ. Философия бренда THOMAS MÜNZ: по-настоящему удобная обувь – это обувь, созданная с учетом специфики и естественной природы движения человека. Бренд THOMAS MÜNZ помогает людям обрести большую свободу от уверенного движения вперед, воплощая свои ценности по следующим принципам: ЗАБОТА О ЛЮДЯХ: все, что мы делаем, делаем с заботой о людях и их здоровье ИННОВАЦИОННОСТЬ: мы разрабатываем и успешно внедряем новые технологии, изменяющие представление об обуви и ее свойствах ЭКСПЕРТНОСТЬ: мы стремимся быть экспертами во всем, что касается обуви и ее влияния на особенности движения человека ПЕРФЕКЦИОНИЗМ: мы стараемся скрупулезно и педантично подходить ко всему, что делаем – чтобы делать это не просто хорошо, а лучше других.
Немецкая брендовая обувь Thomas Münz Над коллекциями обуви и аксессуаров работают лучшие итальянские и немецкие дизайнеры. Элегантная и лаконичная обувь для деловых и повседневных образов или креативные модели в стиле casual — в коллекциях вы найдете модели для любого гардероба. Женская обувь THOMAS MÜNZ — это идеальное сочетание стиля и комфорта для создания ярких и модных образов. В каждой сезонной коллекции представлены модели на любой вкус: элегантная классика и сдержанный деловой стиль, городской кэжуал и брутальный милитари. Мужская обувь THOMAS MÜNZ — дизайнерская интерпретация модных трендов, современный взгляд на классику и высокий уровень комфорта. В коллекции обуви для мужчин удачно сочетаются элегантность, практичность и индивидуальный стиль.
Немецкая брендовая обувь Thomas Münz Над коллекциями обуви и аксессуаров работают лучшие итальянские и немецкие дизайнеры. Элегантная и лаконичная обувь для деловых и повседневных образов или креативные модели в стиле casual — в коллекциях вы найдете модели для любого гардероба. Женская обувь THOMAS MÜNZ — это идеальное сочетание стиля и комфорта для создания ярких и модных образов. В каждой сезонной коллекции представлены модели на любой вкус: элегантная классика и сдержанный деловой стиль, городской кэжуал и брутальный милитари. Мужская обувь THOMAS MÜNZ — дизайнерская интерпретация модных трендов, современный взгляд на классику и высокий уровень комфорта. В коллекции обуви для мужчин удачно сочетаются элегантность, практичность и индивидуальный стиль.
Отзывы о компании «Томас Мюнц» Всего: 33
12.08.2014
Автор:
Татьяна
, г. Москва
Я изначально рассматривала работу в Томас Мюнце как подработку, но сейчас прошла испытательный и думаю остаться на подольше. Рабочую форму выдают, зарплату платят без задержек, руководство лояльно относится к жизни сотрудников, меня даже на экзамены отпустили (учусь на
Для данной должности и сферы всё хорошо, никаких серьезных
16.05.2014
Автор:
Настя Ларина
, г. Москва
Проработала в компании чуть больше полугода, ушла по семейным обстоятельствам, а так бы ещё осталась. Сегодня прощались с девочками - очень сдружились за это время. Главный плюс - люди, конечно, человечное отношение. ЗП если работаешь хорошо вполне
Не всегда легко отпроситься/поменяться днями, а в целом не хуже и не лучше чем на любой другой
29.03.2014
Автор:
Анастасия
, г. Екатеринбург
Лично я в компании работаю уже второй год. Хочу опровергнуть все коментарии по поводу низкой зп. Кто хочет зарабатывать, тот это делает. Штрафы...Штрафная сетка имеет место быть везде, в любой компании, но это не означает, что Вы будите работать на штрафы. Соблюдайте внутренние распорядки, работайте по тем стандартам, которые приняты в компании и ни кому даже в голову не придет Вас оштрафовать. Тайные покупатели...Любая компания, выбравшая сервис, качество обслуживания ведет проверки Тайными покупателями. Не нужно говорить о том, что ТП валят. Нет...Они делают свою работу, ну а уж если так ...»
Отдаленность от офиса (при необходимости той или иной документации, необходимо некоторое время подождать, так как сотрудники офиса находятся не
21.02.2014
Автор:
Сергей Яковлев
, г. Екатеринбург
Все пишут про ОГРОМНЫЕ штрафы, но на самом деле все зависит от работы коллектива. Штрафы хоть и большие, но за дело. Руководство в офисе в Москве, достаточно отзывчиво и в случае спорных ситуаций, быстро и компетентно находит решение проблемы. Зарплата очень даже приличная. Компания, достаточно лояльно относится к покупателям в случае спорных ситуаций, в рамках закона о защите прав потребителей
Может только отсутствие тренинг менеджера в регионах, но с открытием большего числа магазинов я думаю проблема решится.
20.12.2013
Автор:
Оля
, г. Москва
Зарплата,коллектив. Выдают обувь для работы каждые полгода, рубашки, футболки ( но если не отработал полгода , которые должен был относить ,то придется заплатить по немаленькой
Зарплата- большая часть черная. Больничные не оплачиваются. Отпускные по минималке. Штрафуют за все, за что только возможно . Завышенные планы (не выполнишь 80%, не оплачивают продажи ,а только часы) Обязывают выходить в выходной за отсутствующих продавцов ( которые болеют или не могут набрать штат ) Админы почти всегда получают голый оклад ( редко 2-4 раза в год магазин выполняет план и тогда они получают премию) .У админов всегда зп меньше ,чем у продавцов.А штрафуют пипец не перечислишь. Вообще сотрудники в этой компании это самое последнее что ценится ( вернее вообще не ценятся ...»
10.12.2013
Автор:
Зара не важно
, г. Москва
Кто не работает тот не ест. Кто то написал продажи перебивают не доплачивают просто бред. Кто хочет заработать дорога открыта -пожалуйста. Прекрасные руководители . Огромное спасибо
Для всех хорошим не
14.11.2013
Автор:
Василиса
, г. Москва
Коллектив очень хороший (опять же все зависит от директора),есть возможность заработать и набраться опыта в продажах.Есть обучение в компании, тренинг- менеджеры неплохие( единственный плюс в сторону
1.Грубое нарушение трудового кодекса(больничный не оплачивается и отпуск соответственно по минималке)2. Взаимосвязь офиса с магазинами ужасная они вечно чего требуют, да это понятно у каждого своя работа, но офисные сотрудники перегибают палку, считают там себя чуть ли не пупами вселенной...отношение к продавцам как к людям второго сорта. 3.Компания не ценит своих сотрудников даже если ты и отработал 7 лет, ты в этой компании НИКТО!!! 4.Ужасная текучка кадров. 5. В компании работают родственники начальства, кто же будет против работайте на здоровье, но есть одно НО, такие сотрудники ...»
31.10.2013
Автор:
скрыла
, г. Московская Область
тяжело, но не все так плохо, коллектив нормальный, есть почасовой оклад выходит около 20 000р. Карьерный рост очень даже возможен, но стоит ли,(администраторы порой получают меньше продавцов,а ответственности больше и работы много, и штрафуют
Очень огорчает,что при сильном старании продать побольше(что бы получить нормальную премию,без которой не возможно прожить), по мимо этого держать зал в порядке ( практически все в коллективе очень трудолюбивые)...тебе подсунут свинью!!!( это все тайники ), в результате 12 часов работы в день (при которой у тебя болит каждая клеточка тела) может обойтись тебе не в 28000, а в 22000. Тайные покупатели очень часто приходят в выходные дни не важно распродажа или нет. Представляете сколько народу без него(обслужить его на 100 % просто не реально!!!, кстати тебе и не зачтут даже если обслужишь, ...»
24.06.2013
Автор:
Инкогнито
, г. Екатеринбург
Только
Кто хочет идти работать в эту контору бегите сразу,зп ужасна маленькая за форму день вычитают если ты проработал меньше 6 месецев.Целый день на ногах,покупателям извините за вырожение попу надо лизать.. камеры наблюдают,штрафуют просто за все.. Короче мой вам совет не ходите работать в
02.05.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Скидки на товар для сотрудников. Хотя товар часто откровенно плохого
1. С деньгами обманывают. 2. Много переработок неоплачиваемых. 3. Беременных увольняют или усиленно на них давят. 4. Обувь шьют в Китае. Дизайнеры - русские. 5. Сопутка также из Китая или Турции. 6. Никакой "русской" колодки нет, это маркетиговый ход. 7. В рознице гадюшник, склоки, сплетни. Повышают родственников, продажи "переписывают". 8. В компании много родственников, знакомых. Качество специалистов низкое. 9. Офис был в жилом доме, места для сотрудников мало. 10. Зп сильно серая, см. пункт 1, могут не заплатить. Немецкие технологии для своей марки - это миф. В Китае есть ...»
