Отрицательный отзыв о текучке кадров от Бывшая Зомби(Бывший сотрудник) за 2017 год
Информация о компании:
Основное название: Универсал ПриборДругие названия: ООО НПП «Универсал Прибор»
Телефон: +7 (812) 334-55-66
Сайт: pribor.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Электроника, бытовая техника
Просмотры: 3481
Всего отзывов: 11
Описание деятельности:
ООО «Универсал Прибор» - признанный лидер среди поставщиков российской электроники. Компания основана в 1995 году. Основное направление деятельности - комплексное оснащение радиоэлектронных предприятий, поставки контрольно-измерительного, технологического, виброакустического оборудования для корпоративного заказчика. Головной офис и ряд производств Компании расположены в Санкт-Петербурге, компания имеет представительство в Москве, а также бизнес-партнеров и друзей по всему миру.
За 19 лет работы мы добились безусловного лидерства на рынке комплексного оснащения радиоэлектронных производств. Постоянное стремление к улучшению, четкое видение цели компании, а также соблюдение принципов цивилизованного ведения бизнеса позволяют нам с каждым днем достигать все более высоких результатов.
Наша Компания гордится участием в создании Глобальной Навигационной Спутниковой Системы ГЛОНАСС, в осуществлении Государственной программы телефонизации села на Северо-Западе России, в создании Новогодних украшений для Санкт-Петербурга и многих других интересных программах.
Универсал Прибор
Автор: Бывшая Зомби(Бывший сотрудник)
Добавлен: 14.02.2017
Положительные стороны компании
Благодаря работе в УП, научилась не доверять людям. Даже тем, которых видела каждое утро с улыбкой и рассказывала о семье и детях за кружкой чая.
Отрицательные стороны компании
Отношение к людям и между людьми. Это самый главный и большой недостаток. Текучка людей постоянная. Утром ты стоишь куришь с коллегой, а в обед на собрании его уже объявляют врагом всего коллектива, а вечером пишешь объяснительную о чем ты разговаривала с ним утром во время перекура. А через полгода-год - ты уже тот самый коллега.
Все положительные отзывы на этой странице - это настолько смешно, что обсуждать их правдивость даже не хочется. По-моему они писались по принципу "напишешь отзыв - получишь зарплату".
Руководство уже давно живет в своем мире, где отсутствует хотя бы минимальное наличие порядочности. Высокопарные слова можно слышать только на собрании. Это вообще отдельное мероприятие по промывке мозгов. НЛП чистой воды.
По поводу зарплаты - кусок пирога перепадет, если лично царь взмахнет рукой и благословит. Любые договоренности по процентам, окладам, еще каким-то выплатам лучше фиксировать на бумаге. Все договоренности между руководством и вами, что вы услышите и подтвердите кивком головы можете потом просто вспоминать как пример своей тупости и наивности. Правила меняются на ходу и во время игры.
Почти от всех бывших сотрудников слышала такую фразу: "Я много где работал и мог бы вернуться, если бы жизнь заставила. Но никогда бы, ни за какие деньги не вернулся бы в Универсал Прибор"
Все положительные отзывы на этой странице - это настолько смешно, что обсуждать их правдивость даже не хочется. По-моему они писались по принципу "напишешь отзыв - получишь зарплату".
Руководство уже давно живет в своем мире, где отсутствует хотя бы минимальное наличие порядочности. Высокопарные слова можно слышать только на собрании. Это вообще отдельное мероприятие по промывке мозгов. НЛП чистой воды.
По поводу зарплаты - кусок пирога перепадет, если лично царь взмахнет рукой и благословит. Любые договоренности по процентам, окладам, еще каким-то выплатам лучше фиксировать на бумаге. Все договоренности между руководством и вами, что вы услышите и подтвердите кивком головы можете потом просто вспоминать как пример своей тупости и наивности. Правила меняются на ходу и во время игры.
Почти от всех бывших сотрудников слышала такую фразу: "Я много где работал и мог бы вернуться, если бы жизнь заставила. Но никогда бы, ни за какие деньги не вернулся бы в Универсал Прибор"