Urban Group отзывы сотрудников о работе
Другие названия: Урбан Груп
Телефон: +74951350508
Сайт: urbangroup.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Недвижимость: продажа и аренда
Регионы работы: Москва, Московская Область, Санкт-Петербург, Гродно, Керчь,
Просмотры: 127249
Описание деятельности:
Телефон: +74951350508
Сайт: urbangroup.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Недвижимость: продажа и аренда
Регионы работы: Москва, Московская Область, Санкт-Петербург, Гродно, Керчь,
Просмотры: 127249
Описание деятельности:
Urban Group — крупная девелоперская компания, специализирующаяся на строительстве жилой недвижимости в Московской области.
Отзывы о компании «Urban Group» Всего: 208
30.05.2014
Автор:
инна
, г. Москва
У меня долгая история, начала работать в урбан групп, когда и он только свой первый жк сдавал.. ох уж и давно это было. И было здорово, вспоминаю как на выставках работали, как продавали квартиры, сидели еще в офисе на войковской... сейчас офис очень похож на тот, но поцентрее) многие уже уволились - но основные люди, с кем начинали, еще здесь. и уж точно из=за профессионализма, перспективности компании и качественного продукта. Про зп и писать не стану, меня все устраивает, и график, и коллектив - все уже как семья
из отрицательного, наверное только одно - много работы. так что, если кому охота пофилонить, то здесь надолго не
30.05.2014
Автор:
Мария
, г. Москва
Все очень нравится. Прекрасный коллектив, отличное руководство. Современный офис в новом бизнес центре. Корпоративная столовая. Возможность изменить рабочий график, как удобно. Высокий белый оклад и вовремя выплачиваемые
К сожалению пока нет
29.05.2014
Автор:
Светлана
, г. Москва
возможность подстроить график под себя, хороший добрый коллектив, делают хорошие проекты, много интересных
могут вызвать на работу из
28.05.2014
Автор:
Надежда
, г. Москва
работала в компании и не единожды. один раз в штате, другой на удаленке. и хочу отметить, что такого коллектива как в урбане у меня нигде не было. слаженно, все четко распланировано по времени, никаких задержек с зп, если вдруг чп дома - всегда можно было договориться и уйти пораньше, отработав на следующий день все свои задачи. для меня многое зависит от коллектива, в котором я работаю, здесь поддержка была - отличная, и зп тоже. Затем мне пришлось уйти в декрет, и теперь, я перешла на новую работу, а здесь подрабатываю. и что в первой ситуации, что во второй - четкие задачи - знай выполняй ...»
единственное сейчас - не хватает рабоы в офисе... удаленка - это не
27.05.2014
Автор:
Наталья
, г. Москва
Компания - замечательная! Все, что написано в отзывах- не Перспективы карьерного роста, хороший офис. Зарплата высокая и вся белая. Полный соц пакет. Работаю здесь уже давно, все
Нет!
26.05.2014
Автор:
Светлана
, г. Москва
Когда искала работу проходила собеседование,читала отзывы и шла с большими опасениями. Но сейчас могу сказать, что все что пишут, это обиженные судьбой единицы. Урбан - достойная
Несмотря на большие профессиональные возможности, нет больших карьерных перспектив, но это лично для
26.05.2014
Автор:
Марина
, г. Москва
Высокий уровень организации работы в отделе продаж и отделе связанном с повышением качества обслуживания. Пришла из компании (из той же отрасли) - и разница в уровне очевидна. В УрбанГруп однозначно есть чему учиться и куда расти, кто бы что ни
Не организовано питание сотрудников, как и в любой компании крупной серьезные требования к документообороту, а я терпеть не могу эти
21.05.2014
Автор:
Катерина
, г. Москва
Пережили в компании кризис 2008 года, и сейчас пока вроде все спокойно, не трясет. Тем, кто пишет здесь о банкротстве и потребительском отношении к персоналу хочу сказать, что это не так, и что работы меньше не стало, а если людей и увольняют - то это объективные "худшие", даже по мнению
когда работа нравится - негатива не замечаешь
19.05.2014
Автор:
Алексей Абитов
, г. Москва
Наверное, не успел познакомиться с положительными
Процедура подбора персонала и прием персонала на работу - это лицо компании! Первая встреча потенциального работника с представителем работодателя - это как "первое свидание". Для кандидата, естественно. А вот для большинства сотрудников работодателя - это унылая, противная и "мешающая работать" обязанность...))))) В гостиничном бизнесе (и не только в нем) есть такое утвеждение или правило - довольный обслуживанием расскажет 1-2 знакомым о том, что обслуживание хорошее, а недовольный - 10-15 людям порекомендует не обращаться в эту компанию! Очевидно, что департаменту подбора персонала ...»
18.05.2014
Автор:
Анонимно
, г. Москва
Наконец то уволняюсь из этой гнилой
Контора гнилая, когда приходил вроде все адекватно было. То ли у начальства поехала крыша, то ли.. Задержки зарплаты и поголовные увольнения. . Здесь писали что сокращения. Никакие это не сокращения, сокращать по закону со всеми компенсациями никто не собирается. Просто заставляют уволиться по собственному. заранее не предупреждают, обращение как с животными. Про заработанные бонусы уволеным можно забыть, их не платят даже тем кто работает. Минусы- черная зарплата, нет соц пакета, обманывают на деньги Плюсы- большие бонусы. но они не доходят до сотрудников, разворовывают по дороге