ЦНИИ ЭИСУ отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ФГУП Центральный научно-исследовательский институт экономики;ЦНИИ ЭИСУ, АО
Телефон: +74956906017
Сайт: cniieisu.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Государственная служба
Просмотры: 23329
Описание деятельности:
Телефон: +74956906017
Сайт: cniieisu.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Государственная служба
Просмотры: 23329
Описание деятельности:
Акционерное общество «Центральный научно-исследовательский институт экономики, информатики и систем управления» - общесистемный институт информационно-технологического и экономико-аналитического профиля, действует в оборонно-промышленном комплексе 45 лет. Системная деятельность института отражена в самом его названии и проявляется в сочетании военно-экономических исследований, разработке информационных технологий военного и двойного назначения, в совершенствовании, модернизации и развитии технических основ систем управления и связи.
Акционерное общество «ЦНИИ ЭИСУ» входит в Государственную Корпорацию ГК "Ростехнологии" и является ведущей организацией , осуществляющей научно-техническое сопровождение и выполнение ключевых работ по проблемам совершенствования, модернизации, развития технической основы управления и связи ОПК РФ. Начиная с 2010 года Институт представляет собой полипрофильную научно-исследовательскую организацию с доминирующей направленностью на комплексные исследования в области сопровождения работ по развитию ТОСУ и сохранением традиционной деятельности в области исследования проблем развития ОПК и информатизации процессов управления. Основными научными и технологическими направлениями деятельности Института являются: Научно-техническое сопровождение развития технической основы специальных систем управления, включая проведение технико-экономического обоснования и оценки (прогноза) экономической эффективности создаваемых и эксплуатируемых систем. Участие в обеспечении разработки и согласования основных параметров и показателей ГОЗ. Участие в обеспечении межведомственного взаимодействия и координации деятельности по реализации отдельных крупных проектов и военно-технической политики в целом. Нормативно-методологическое и информационно-аналитическое обеспечение совершенствования ценообразования на ПВН. Повышение эффективности функционирования производственных и научно-исследовательских (проектных) предприятий ОПК, находящихся в ведении Минобороны России. Развитие информационной и телекоммуникационной инфраструктуры Минобороны России и отдельных органов военного управления. Анализ состояния ОПК в целом и в разрезе предприятий, ИС и отраслей промышленности. Оценка имеющегося (прогнозируемого) потенциала ОПК, включая предприятия, ИС и отрасли, и реализуемости ГОЗ и ГПВ. Формирование и ведение единого Реестра объектов уникальной стендовой и испытательной базы (УСБ) ОПК и объектов экспериментально-исследовательской базы испытательных полигонов (ЭИБ ИП) МО РФ. Участие в контрольно-надзорной деятельности Федеральной службы по оборонному заказу. Проведение комплексного технологического аудита предприятий ОПК. Разработка (участие в разработке) законодательных и нормативных правовых актов в сфере реформирования и развития ОПК. Участие в управлении рисками невыполнения (ненадлежащего выполнения) ГОЗ. Выполнение комплекса работ по учету и анализу кооперационных поставок сырья, материалов и комплектующих по ПВН от предприятий стран СНГ.
Акционерное общество «ЦНИИ ЭИСУ» входит в Государственную Корпорацию ГК "Ростехнологии" и является ведущей организацией , осуществляющей научно-техническое сопровождение и выполнение ключевых работ по проблемам совершенствования, модернизации, развития технической основы управления и связи ОПК РФ. Начиная с 2010 года Институт представляет собой полипрофильную научно-исследовательскую организацию с доминирующей направленностью на комплексные исследования в области сопровождения работ по развитию ТОСУ и сохранением традиционной деятельности в области исследования проблем развития ОПК и информатизации процессов управления. Основными научными и технологическими направлениями деятельности Института являются: Научно-техническое сопровождение развития технической основы специальных систем управления, включая проведение технико-экономического обоснования и оценки (прогноза) экономической эффективности создаваемых и эксплуатируемых систем. Участие в обеспечении разработки и согласования основных параметров и показателей ГОЗ. Участие в обеспечении межведомственного взаимодействия и координации деятельности по реализации отдельных крупных проектов и военно-технической политики в целом. Нормативно-методологическое и информационно-аналитическое обеспечение совершенствования ценообразования на ПВН. Повышение эффективности функционирования производственных и научно-исследовательских (проектных) предприятий ОПК, находящихся в ведении Минобороны России. Развитие информационной и телекоммуникационной инфраструктуры Минобороны России и отдельных органов военного управления. Анализ состояния ОПК в целом и в разрезе предприятий, ИС и отраслей промышленности. Оценка имеющегося (прогнозируемого) потенциала ОПК, включая предприятия, ИС и отрасли, и реализуемости ГОЗ и ГПВ. Формирование и ведение единого Реестра объектов уникальной стендовой и испытательной базы (УСБ) ОПК и объектов экспериментально-исследовательской базы испытательных полигонов (ЭИБ ИП) МО РФ. Участие в контрольно-надзорной деятельности Федеральной службы по оборонному заказу. Проведение комплексного технологического аудита предприятий ОПК. Разработка (участие в разработке) законодательных и нормативных правовых актов в сфере реформирования и развития ОПК. Участие в управлении рисками невыполнения (ненадлежащего выполнения) ГОЗ. Выполнение комплекса работ по учету и анализу кооперационных поставок сырья, материалов и комплектующих по ПВН от предприятий стран СНГ.
Отзывы о компании «ЦНИИ ЭИСУ» Всего: 14
25.04.2019
Автор:
Сотрудник (Сотрудник)
, г. Москва
Коллектив
С января по апрель - 4 месяца без зарплаты. Денег в институте нет, и как их достать никто не
22.08.2018
Автор:
Сотрудник (Сотрудник)
, г. Москва
Дружный коллектив и на этом
Зарплату не платят совершенно. Работаю
31.03.2017
Автор:
Андрей (Сотрудник)
, г. Москва
Соглашусь с Александром, сейчас ситуация кардинально изменилась с приходом нового руководства в лице Григоренко И.А. Постепенно облагородили сам институт, качественно повышаются сами условия труда,работа в выходные происходит согласно ТК, заработная плата полностью белая. Видно что руководство старается вывести институт на абсолютно новый уровень! и это не может не
отсутствуют
31.01.2017
Автор:
Александр (Сотрудник)
, г. Москва
Очень грамотный и дружелюбный коллектив! Работаю здесь с 2014 года. Были конечно задержки зарплаты, но выплатили все до последней копейки! Как пришло новое руководство в лице Григоренко И.А. институт начал подниматься в гору! Надеюсь она здесь
Сейчас их
12.05.2016
Автор:
Елена
Достоинство одно: расположение! Центр Москвы! тверской бульвар!! все
Недостатков куча! первый: не выплачивают вовремя зарплату. Постоянные задержки , по 2-3 месяца сотрудники не видят денег. Безобразие! Уволившимся тоже денег не дают! Второй недостаток: назначают главными коснтрукторами людей, которые ничего не понимают. Не могут ответить на элементарные вопросы!!! Зачем тогда они нужны! и во всем так!! всем на все наплевать, никто ни о чем не заботится!!! Руководство само по себе а сотрудники сами по себе! Вот и думайте, стоит идти работать в такую
15.12.2014
Автор:
Дмитрий
, г. Москва
Из хорошего только люди непосредственно в
За два года работы я не видел премий, индексации и соц.пакета. Обговоренной при найме оплаты тоже не видел - все время были какие-то махинации с доплатой за секретность, которая вычиталась вместо добавления и не зависела от фактов ознакомления с секретными документами. Контора
31.07.2014
Автор:
Бывший сотрудник
, г. Москва
Остались еще сотрудники, работавшие в институте долгие годы и знающие дело. Их мало, но у них можно кое-чему научиться. Спешите! Их остается все меньше и меньше. В обед можно осуществить променад по Тверскому бульвару, а вечером сходить в один из близко расположенных театров. Впрочем, к институту это не имеет никакого значения. При желании всегда можно найти новую работу в этом или прилегающем
Начну с места работы- Тверской бульвар. Это покажется плюсом,но в итоге минус,т.к на машине попасть туда проблематично: платная парковка на бульваре и забитые переулки вокруг. К тому же назревает перспектива переезда в неудобное помещение на Ленинском проспекте или еще куда-нибудь. Атмосфера и само рабочее место: 1)Вы почувствуете угнетающее депрессивное состояние уже на первой неделе,т.к большинство сотрудников там запуганные начальством люди, постоянно думающие, что их уволят, да еще по статье(это пугалка такая у начальства) ; 2)Руководство института настолько высокомерно и ...»
29.04.2014
Автор:
Юлия
, г. Москва
Милые, славные,
Я долго сомневалась, писать ли мне этот отзыв, но потом решила, что кто-то тоже может попасться на эту же удочку...Итак. Я - полковник милиции в отставке, 20 лет отдала системе научно-технической информации. Не ... с бугра. Три года помоталась по фрилансу, копирайтила и решила в итоге прибиться к стабильному месту. А тут на hh появилось подходящая вакансия, в отдел научно-технической информации как раз. Я съездила на собеседование к специалисту по подбору кадров, мы мило побеседовали, я она сказала, что требуется как раз возрастной специалист и все мои регалии (благодарность ...»
19.02.2014
Автор:
Аноним
, г. Москва
Не могу ничего
Пригласили на собеседование. Было успешно пройдено 3 тура, по итогам последнего, руководитель дал положительный ответ. После чего была договоренность о направлении job offer. Через 3 дня вообще пришел отказ с объяснением что мои качества и навыки превосходят ожидания непосредственного руководителя. Фигня
02.02.2014
Автор:
Необязательно
, г. Москва
Собеседование ведут милые девочки с очаровательными ужимками. Только мне-то это зачем, Боже? Лучше бы были брутальные
Девочки не читали резюме, не понимают, чем отличается подбор уникальных специалистов от подбора офисного персонала, не знают, что такое "компетенция". Озвученные обязанности не соответствуют описанию вакансии и названию должности. Высокомерно заявляют, что указанную сумму (эх, не разжиреть бы) готовы платить только о-очень крутому специалисту (мой опыт работы и настоящая должность намного сложнее указанных в вакансии). Детям неплохо бы закончить хотя бы среднюю школу, прежде чем заниматься подбором. А если какое-то слово в резюме незнакомо - перед собеседованием профессиональные рекрутеры ...»
