Efes Rus отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ЗАО “Пивоварня Москва-Эфес”;Anadolu Efes
Телефон: +74956379310
Сайт: efesrussia.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Продукты питания и напитки
Регионы работы: Москва, Саратов, Ростов-на-Дону, Челябинск, Казань, Екатеринбург, Волгоград, Калуга, Ульяновск, Псков, Киров, Красногорск,
Просмотры: 97983
Описание деятельности:
Телефон: +74956379310
Сайт: efesrussia.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Продукты питания и напитки
Регионы работы: Москва, Саратов, Ростов-на-Дону, Челябинск, Казань, Екатеринбург, Волгоград, Калуга, Ульяновск, Псков, Киров, Красногорск,
Просмотры: 97983
Описание деятельности:
Efes Rus – пивоваренная компания, входящая в четверку крупнейших игроков на российском рынке, подразделение международной пивоваренной компании Anadolu Efes. На сегодняшний день в активах Efes Rus шесть пивоваренных заводов - в Калуге, Уфе, Казани, Новосибирске, Ульяновске и Владивостоке и 1 солодовенный комплекс.
История компании Efes Rus уходит своими корнями в историю двух пивоваренных гигантов — Anadolu Efes и SABMiller. Компания Anadolu Efes была основана в Турции в 1969 году. В настоящее время Anadolu Efes занимает 6 место среди пивоваренных компаний Европы и 11 место в мире. В активе компании — 15 действующих пивоваренных предприятий, расположенных в Турции, России, Казахстане, Молдове, Грузии и Украине. В каждой стране, где находятся предприятия, компания представлена как крупными международными брендами, так и локальными продуктовыми марками, которые становятся лидерами на местных рынках. Поставки пива и другой продукции, которая выпускается на этих предприятиях, производятся в более чем 65 стран мира.
В России компания Anadolu Efes работает с 1997 года. 7 июня 1999 года c конвейера на «Пивоварне Москва — Эфес» сошла первая бутылка пива «Старый Мельник».
Отзывы о компании «Efes Rus» Всего: 63
25.04.2012
Автор:
Иван Стропалев
, г. Волгоград
...
отработал 2 дня и решил лучше вообще нигде, чем здесь. Общался со сдающим территорию тп- полная жопень. зп не платят, бенз, сот св не оплачивают. На 90% точек бардак, так же как и в офисе. Супер лидера и супер эфеса- чумоданы. Ни от кого ничего не допросишься,: когда зп, где холодосы, когда просрочку поменяют- доуг на друга кидают стрелы и всё, а ты пытаешься, работаешь, стараешься, всё ЗРЯ!!! Хороший оклад 19200+бонусы, но получишь ты это-большой вопрос!!!
16.01.2012
Автор:
Аноним
, г. Москва
Если ты находишься не в городе с заводом и позиция супервайзер и выше: стабильно выплачивающаяся з.п., причем достаточно неплохая, корпоративный автомобиль, а это почти джип), возможность нихуя не делать, а если начальник в другом городе, то просто раз в год потерпел пиздешь и дальше получаешь свои добряки. Ну и возможность дополнительного заработка в виде откатиков и бюджетиков, которые, как это ни странно, руководство вообще никак не контролирует. Вобщем на мой взгляд сплошные подгоны и в целом контора
Слегка странноватый директор по продажам, Казань наложила сильный отпечаток на человека, и почему его Бевз в свое время не выгнал. Дебильноватый алкоголик RSM по восточной россии, боящийся собственной тени, над которым не ржут только торговые, по причине того, что они с ним не общаются. Кто думает что я не прав, сравните Нилсена за последние 6 ть лет по восточной россии, только про кризис не пиздите)Вобщем я считаю что плохих сторон у компании нет, главное быть подальше от заводов и подобных
09.12.2011
Автор:
Аноним
, г. Челябинск
Большой плюс, для людей не имеющих возможности купить себе хотя бы форд (эфес дает
Стабильное падение продаж. Текучка кадров. 90% работников ждут хорших вариантов. Работают, те кто еще не нашел варианта. Данную компанию, с таким руководством, не советую. Удачи всем!
23.11.2011
Автор:
Алексей
, г. Москва
???
Непонятно по каким критериям отбирает персонал Лукьянова Любовь! У меня большой опыт в продажах, был у нее на собеседовании особа вопросов не задавала, сказала что перезвонит но так и не перезвонила. Ладно бы если супервайзеру или еще кому не подошел мой опыт и навыки но меня даже к ним не допустили чтобы эти навыки могли узнать! Такое ощущение что просто не понравился внешне Лукьяновой Любви и она даже не переслала мое резюме дальше. И что самое дибильное что зачем тащить людей на собеседование в отдел кадров а не послать их непосредственно к супервайзеру и пусть он уже решает кто ему
21.10.2011
Автор:
Аноним
, г. Москва
2003 - 2007 работать в Эфесе было в удовольствие. Турецкий менеджмент практически во всех отделах - был рост
с 2009 года Московский завод состоит только из регионального персонала, даже если ты ушла в декрет вместо тебя пришлют девочку колокольчика из региона на временную должность, которая в каких нибудь родстенных отношениях кого о из руководства. Для примера, Турецктй менеджмент растворился, стали набирать регионшиков, даже не Москвичей с хороим образованием, а так с говором, понтами и звездной болезнью. Директора вообще уже неизвестно с какой стороны, понятно, что так
21.10.2011
Автор:
аноним аноним
, г. Москва
Пожелание : смените менеджера по подбору
Непомешало бы сменить менеджера по подбору персонала.. Лукьянову Любовь...кроме того что угукать ни чего не может...Достойных кандидатур отметает...до супервайзера никто не доходит.... И где логика? 2,5 ме. территория без торгового
12.10.2011
Автор:
Сафронов Дмитрий
, г. Екатеринбург
Работа супер зарплата, машина, достойные откатики и т
Приходится создавать видимость
22.09.2011
Автор:
Эльвина
, г. Казань
Все хорошо, если бы не семейная пара на
Hello, dear sirs! Please, will pay your attention that in the Kazan branch of factory, in one shop the married couple works. The husband the foreman, and the wife the expert in purchases. It contradicts the corporate charter as personal relations on work are inadmissible, as the given fact promotes bias of relations and a negligence. I am a former employee, and I want to write to you that the attitude of the head was terrible,only because of the fact that I did not like his wife. He is not looking for work as her man does, and how his wife belongs to this man. How can they just planted, ...»
25.08.2011
Автор:
Аноним
, г. Москва
При подъезде к офису создается впечатление соливной
Любовь Лукьянова. Угугушка компании. Видимо у нее уже рефлекс на каждое слово собеседника "УГУ", невольно создается впечатление, будто общаешься с эхом или СОВОЙ. При телефонном разговоре общался с другой девушкой. Если бы сразу услышал эту СОВУ в трубке, наверное даже не поехал бы. Плюс, видимо, еще и невербальная
18.08.2011
Автор:
Аноним
, г. Москва
Соц.пакет, зарплата которую платят исправно день в день, коллектив, я попал на ключевых клиентов работа с сетями(пятерки копейки, перекрестки, авоськи, атаки, дикси). Проработав уже 1.5 месяца я все сильней и сильней понимаю, что компания Эфес отличная компания! В которой хочется работать, и достигать целей компании. С супером, как говорят торговые работающие уже 2-4 года, мне повезло) Я с ними
Размыты понятия о карьерном росте... кто то работал 1 год торговым и стал супером, а кто то за 4 года не пробился даже до супера... Может быть зависит от желания, но и наслышан, что от связей опять