Казенка отзывы сотрудников о работе
Другие названия: Казенка
Телефон: +74959886838
Сайт: kazyonka.ru
Сфера деятельности: Продукты питания и напитки
Регионы работы: Москва, Новосибирск,
Просмотры: 33987
Описание деятельности:
Телефон: +74959886838
Сайт: kazyonka.ru
Сфера деятельности: Продукты питания и напитки
Регионы работы: Москва, Новосибирск,
Просмотры: 33987
Описание деятельности:
На сегодняшний день водка «Казёнка» это один из самых популярных в России федеральных водочных брендов. «Казёнка» эталонная русская водка, созданная лучшими водочными технологами. Она обладает уникальным мягким водочным вкусом и филигранной чистотой, а потому снискала заслуженное признание среди покупателей и стабильный спрос в нашей огромной стране. Помимо высочайшего качества самой водки, каждая бутылка «Казёнки» имеет уникальную систему защиты от подделки. Это позволяет компании «Казёнка» гарантировать подлинность, безопасность и стабильно высокое качество всем тем, кто выбирает нашу водку.
Молодая амбициозная команда, стремящаяся к лидерству в алкогольной отрасли страны. Основными направлениями деятельности компании являются продажа и продвижение высококачественных алкогольных брендов на российском рынке. Объединили как высококлассных профессионалов алкогольного рынка, так и специалистов, ранее успешно реализовавших себя в других областях бизнеса. Приоритетные задачи компании – создание и продвижение масштабных федеральных брендов, поддержание корпоративных принципов управления, стимулирование повышения квалификации и профессионализма своих сотрудников.
Молодая амбициозная команда, стремящаяся к лидерству в алкогольной отрасли страны. Основными направлениями деятельности компании являются продажа и продвижение высококачественных алкогольных брендов на российском рынке. Объединили как высококлассных профессионалов алкогольного рынка, так и специалистов, ранее успешно реализовавших себя в других областях бизнеса. Приоритетные задачи компании – создание и продвижение масштабных федеральных брендов, поддержание корпоративных принципов управления, стимулирование повышения квалификации и профессионализма своих сотрудников.
Отзывы о компании «Казенка» Всего: 35
22.03.2013
Автор:
Бывший сотрудник
, г. Москва
Всё в этом мире
Дорогие мои бывшие Коллеги, я в ШОКЕ от Вашего послания будущим кандидатам. Ну хоть бы текст другими фразами написали, ну сразу же видно не торговый писал, ну нельзя же так. Это же не честно. Хотя много правды здесь несомненно есть. Да, ЗП выплачивают вовремя, без задержек, да, оформление по трудовой, да отпуска по графику - это все правда, да продукт интересный. А теперь об отделе продаж МСК и СПБ - кто там нацеленные на результат? Кому говорить спасибо? Федорову? Которого терпеть не могли не только в отделе продаж, не так ли сотрудники? Всех не буду перечислять, вас много, но и в ...»
22.03.2013
Автор:
Аноним
, г. Москва
Хотел бы начать с того, что работал в Компании Казенка торговым представителем достаточно долго , к сожалению по семейным обстоятельствам пришлось уволиться. Честно говоря прочитав отзывы В ШОКЕ от того, что здесь понаписали. Начну с отдела продаж, с которым мне часто приходилось общаться и приезжать на собрании… Очень умные и нацеленные на результат люди. Хотелось сказать огромное спасибо им за мое развитие в профессиональном плане, а особенно опыт в алкоголе (давно хотел работать в этой сфере), а тем кто считает иначе хочу сказать ОДНО - возможно, вы были неуспешны, не продвинулись ...»
НЕТУ
19.03.2013
Автор:
Глеб
, г. Москва
Отсутствуют
За неделю "работы" все стало про компанию и менеджмент понятно, а именно: 1. Управляют отделом продаж люди, теоретически не имеющие никакого понятия о продажах. Понятие они имеют только о фотографировании объектов ))) 2. На всех собеседованиях (а их было ТРИ) на все мои вопросы была сказана неправда 3. Единственной задачей всех сотрудников компании от мерчендайзеров до начальника сетевого отдела является составление отчетов и приложение к ним фотографий, где они были и что делали каждые полчаса 4. На что тратится 95% рабочего времени, в связи с чем действительно необходимые вещи ...»
14.12.2012
Автор:
Для всех
, г. Москва
В Компании действуют принципы бизнеса. Деньги нужно не получать, а зарабатывать. Это было и будет. Неэффективные направления закрываются, новые, перспективные - открываются. Как и везде, требуются талантливые и молодые. Амбициозные и энергичные. Сильные и волевые. Образованные. Умеющие достигать цели. Для таких у нас есть: - хороший качественный продукт, массового потребления, который не сложно продавать, "впаривать" его не нужно, он продается легче многих. - Выплата ЗП вовремя, диапазон 5-7 дней - Хорошие возможности карьерного и профессионального роста, как внутри компании ...»
Нам, как и всем работодателям, порой встречаются люди: - имеющие 5 серьезных кредитов, желающие найти дяденьку, который будет обеспечивать им жизнь и оплату их долгов без результатов работы. - полевые сотрудники, желающие получать оклады, оформляясь в 5 компаний. - товарищи, подделывающие отчетность о своей работе с целью получать деньги за чужые или мнимые достижения - Люди совершающие подлоги, мошенничества - алкоголики - "игроки" - воришки - люди, не прошедшие испытательный срок, потому что при всем желании, не видно ровным счетом ничего, что можно конкретно увидеть, как ...»
08.12.2012
Автор:
Борис NNNN
, г. Москва
нет
Лучше не работать в такой компании. Отношение к подчиненным
18.10.2012
Автор:
Аноним
, г. Москва
компания
компания не ценит успешных сотрудников. многие мои друзья по увольнялись из-за ужастного обращения. я сама начинала работать здесь, но попала в больницу. вернувшись с больничного - меня уволили "без объяснения причин", без оплаты(не заплатили за целый месяц, не говоря уже о больничном). когда уходила, мой коллега дал мне 500рублей, чтобы на хлеб хватило. я работала супервайзером по сетям( кварталы и пятерочки). мой руководитель - Андрей(фамилии не помню). в тот момент меня просто кинули, ничего не объяснив, - возможно политика такая . можете удалить мой отзыв - но от правды не
07.10.2012
Автор:
Владимир
, г. Москва
То что она просто
-ТОП менеджеры Глупы-общался об одном в итоге по работе вышло другое(собеседовался с Директором по продажам) -Зп выплачивается часто (3раза) белая серая аванс. -косяки в подчете зп -выдают КПК, но сим карту сам купи. -размытые задачи Результат Вашей работы это только(!) фотографии. Все остальное
19.03.2012
Автор:
АНОНИМ АНОНИМ
, г. Москва
НЕТУ
Плохое отношение к подчиненным. Ругательство матом со стороны Зав-Склада. Не выдают во-время з/п. Работа на этом складе, как будто находишься в турме. И часто подстовляют работников этого склада и увольняют бе з/п. Советую Вам туда не идти. Полный
07.02.2012
Автор:
Алексей
, г. Москва
Платят вовремя, четко, продукт толковый, хороший офис, в целом вменяемое руководство, хотя наверное мне кажется, потому что в сравнении с предыдущим это лучше Если упираться рогом года два, можно
есть штрафная система, КПК, жесткие планы, отпуск только летом, и то ползать надо, в выходные могут запросто попросить работать нет корпоративных
28.01.2012
Автор:
Аноним
, г. Москва
Принимают без опыта. Опыт первый можно получить. Работа для
Заработать тут не получиться. При получении ЗП постоянно сюрпризы, естественно не приятные. Мотивации работать вообще нет. Главное правило не принести компании прибыль, а не схватить штраф. При не большой ЗП штрафуют за
