МедиаХаус отзывы сотрудников о работе

Еще раз подчеркну. Ты хоть испишись тут вся, но она работу в Москве тебя больше возьмут. Надо было нормально работать у нас, в свое время. Не воровать, приходить вовремя, и писать без ошибок свои тексты.Ну и после такого поведения,возможные работодатели,которые звонят мне, конечно в

Что же такое счастье? Одни говорят:- Это страсти: Карты, вино, увлеченья - Все острые ощущенья. Другие верят, что счастье - В окладе большом и власти, В глазах секретарш плененных И трепете подчиненных. Третьи считают, что счастье - Это большое участие: Забота, тепло, внимание И общность переживания. По мненью четвертых, это С милой сидеть до рассвета, Однажды в любви признаться И больше не расставаться. Еще есть такое мнение, Что счастье - это горение: Поиск, мечта, работа И дерзкие крылья взлета! А счастье, по-моему, просто Бывает разного роста: От кочки и до ...»

О какой порядочности и деловой репутации можно говорить, когда работодатель не соблюдает трудовой кодекс? Когда вы идете в такую компанию, о чем вы думаете? С другими случилось, потому что они лохи, а я такой супер-пуперовский, со мной ничего случится не может? Бред! Случится! И именно здесь. Найдут сто причин, почему вы - плохой работник и вам не надо платить столько, сколько было обещано при собеседовании. Обман, вокруг

Какой ты смелый! А подписаться

Не

Простите их! Не уподобляйтесь

Не

Да ладно вам нагнетать атмосферу вокруг фирмы. Ни лучше, ни хуже они других. С заработной платой и устными договоренностями мутят, так это есть повсеместно, где серые зарплаты. Кричат и оскорбляют? И это не ново: власть расслабляет, я - начальник, ты - дурак! Мешают работать своим мельтешением? Так на то вы и профессионалы, чтобы сделать работу не благодаря, а вопреки. Формализуют все? Так это - их каприз за их же деньги. Тут один сотрудник МХ сказал: жестокие, злобные и мстительные руководители нужны. Они активируют в своих несчастных подчиненных лучшие чувства помыслы: ...»

Не

Не