Отзывы сотрудников и клиентов о компаниях

Самая большая база работодателей и мошенников СНГ

Отрицательный отзыв о хамстве и грубости руководства от Аноним за 2010 год

Информация о компании:

Основное название: ООО БЕКРУКС
Другие названия: Промфарм;Оболенское
Телефон: 6518219
Сайт:
Сфера деятельности: Лекарства
Регионы работы: Москва, Московская Область,
Просмотры: 12544
Всего отзывов: 21
Описание деятельности:
Фирма занимается оптовой продажей лекарств. Производство в Серпухове.
OBL Pharm - это группа компаний, включающая в себя:      * Бекрукс – управляющая компания, собравшая лучших специалистов фармацевтического рынка, имеющих многолетний опыт работы и успешные достижения в прошлом.      *  ФП Оболенское – эффективное и качественное производство лекарственных средств в соответствии с европейскими стандартами качества. Было основано 14 сентября 1994 года на базе Государственного Научного Центра Прикладной Микробиологии, расположенного в поселке Оболенск Московской области Серпуховского района.      *  ЭвоФарм – центр научных исследований и разработок уже представивший для потребителей такие современные лекарственные средства, как:          -  Венарус;          -  Пассажикс;          -  Диара и т.д. В настоящее время в портфеле перспективных разработок более 50 продуктов.   OBL Pharm – группа компаний, динамично развивающаяся за счет роста профессионализма персонала. Мы всегда рады видеть лучших специалистов в наших рядах.   МЫ ВОПЛОЩАЕМ ИДЕИ БУДУЩЕГО! ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ!

ООО БЕКРУКС

Автор: Аноним Добавлен: 19.08.2010

Положительные стороны компании

их просто нет

Отрицательные стороны компании

Неадекватное руководство. С Директором по персоналу стоит быть очень аккуратным. Женщина прикрывает свое место, подставляю всех сотрудников. Как уже было отмечено, непрофессионал и никто ее не уважает. Думаю, что последнее местечко персональщика, других таких желающих видеть ее в управлении персоналом не найдется. Искренне верю в это) 75 % суммы, оговоренной на собеседовании, будет прописано в договоре, остальное по усмотрению владельца компании). Текучка кадров велика, проработав год в компании, чувствуешь себя сторожилом.