TerraLink отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ООО "Терралинк"
Телефон: +74957211722
Сайт: terralink.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: IT компании: разработка и сервис
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 10721
Описание деятельности:
Телефон: +74957211722
Сайт: terralink.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: IT компании: разработка и сервис
Регионы работы: Москва,
Просмотры: 10721
Описание деятельности:
Компания TerraLink – один из ведущих системных интеграторов, занимает лидирующие позиции на рынке информационных технологий стран СНГ. Основана в 1989 году в Канаде Успешно работает на рынке СНГ с 1994 года Выручка компании в 2015 году - более 36 млн. долл. Офисы в России, Казахстане, Украине, США, Канаде, ОАЭ Более 250 специалистов в офисах компании в СНГ Клиентская база TerraLink представлена компаниями, работающими во всех отраслях экономики, включая транснациональные корпорации и ведущие международные финансовые институты Профессиональная команда и профессиональный HR - отдел, формирующий команду
О компании TerraLink Компания TerraLink – один из ведущих системных интеграторов, занимает лидирующие позиции на рынке информационных технологий стран СНГ. Основана в 1989 году в Канаде; Успешно работает на рынке СНГ с 1994 года; Выручка компании в 2014 году - более 24 млн. долл.; Офисы в России, Украине, Казахстане, США и Канаде; Более 200 специалистов в офисах компании в СНГ; Клиентская база TerraLink представлена компаниями, работающими во всех отраслях экономики, включая транснациональные корпорации и ведущие международные финансовые институты. Преимущества TerraLink-работодателя Отличная команда и атмосфера в офисе; Особый подход к каждому сотруднику и готовность понимать и слушать; Возможность участия в проектной прибыли для каждого члена проектной команды; Возможности карьерного роста и профессионального развития; Хороший соц.пакет и зарплаты; Возможность не только писать такие вот тексты, но и быть нормальными людьми, с которыми приятно провести 8 часов своей жизни; Яркий офис и хороший кофе. Основные направления деятельности компании TerraLink: Решения по управлению контентом Управление корпоративной информацией и документооборотом; Порталы и корпоративный поиск; Автоматизация бизнес-процессов; Интеграция СЭД и ERP-систем. На счету TerraLink несколько крупнейших ЕСМ-проектов в России и СНГ и ряд наград от вендоров. ИТ- и Бизнес-консалтинг Стратегический ИТ-консалтинг; Управление ИТ-проектами; Аутсорсинг ИТ-специалистов; Поддержка инфраструктуры; Управленческий консалтинг и value engineering. Инфраструктурные решения и дистрибуция программных и аппаратных средств Структурированные кабельные системы; Системы видеонаблюдения и видеоконференцсвязи; Поставка серверов и СХД, виртуализация и лицензирование ПО; Системы физического и логического доступа; Безопасная печать и персонализация пластиковых карт.
О компании TerraLink Компания TerraLink – один из ведущих системных интеграторов, занимает лидирующие позиции на рынке информационных технологий стран СНГ. Основана в 1989 году в Канаде; Успешно работает на рынке СНГ с 1994 года; Выручка компании в 2014 году - более 24 млн. долл.; Офисы в России, Украине, Казахстане, США и Канаде; Более 200 специалистов в офисах компании в СНГ; Клиентская база TerraLink представлена компаниями, работающими во всех отраслях экономики, включая транснациональные корпорации и ведущие международные финансовые институты. Преимущества TerraLink-работодателя Отличная команда и атмосфера в офисе; Особый подход к каждому сотруднику и готовность понимать и слушать; Возможность участия в проектной прибыли для каждого члена проектной команды; Возможности карьерного роста и профессионального развития; Хороший соц.пакет и зарплаты; Возможность не только писать такие вот тексты, но и быть нормальными людьми, с которыми приятно провести 8 часов своей жизни; Яркий офис и хороший кофе. Основные направления деятельности компании TerraLink: Решения по управлению контентом Управление корпоративной информацией и документооборотом; Порталы и корпоративный поиск; Автоматизация бизнес-процессов; Интеграция СЭД и ERP-систем. На счету TerraLink несколько крупнейших ЕСМ-проектов в России и СНГ и ряд наград от вендоров. ИТ- и Бизнес-консалтинг Стратегический ИТ-консалтинг; Управление ИТ-проектами; Аутсорсинг ИТ-специалистов; Поддержка инфраструктуры; Управленческий консалтинг и value engineering. Инфраструктурные решения и дистрибуция программных и аппаратных средств Структурированные кабельные системы; Системы видеонаблюдения и видеоконференцсвязи; Поставка серверов и СХД, виртуализация и лицензирование ПО; Системы физического и логического доступа; Безопасная печать и персонализация пластиковых карт.
Отзывы о компании «TerraLink» Всего: 8
17.12.2017
Автор:
TLM (Сотрудник)
, г. Москва
Большая часть коллег - адекватные люди. Бесплатные кофе, чай,
Большая текучка. Компания "серая", отсюда все вытекающие. Начисляют отпускные также по "серому": делят на рабочие дни - 20 дней и выходные - 8 дней, оплачивают только рабочие. Хотя по ТК - отпуск должен быть оплачиваемым 28 календарных дней. При увольнении выплатят только за оставшиеся календарные дни. Также при увольнении попытаются обмануть при выплате зарплаты (меньше), но не бухгалтерия (они свою работу делают хорошо и быстро), а само руководство. Руководство в массе своей не обременено знаниями и профессионализмом. Руководители проектов - как повезет. Есть масса тех, кто ...»
14.11.2016
Автор:
Людочка (Сотрудник)
, г. Москва
Коллектив. Босс. Бесплатные чай-кофе-печеньки-корпоративы. Профессиональный
До метро минут
06.06.2014
Автор:
Аноним
, г. Москва
Нет.
Побывала на собеседовании на позицию руководителя проектов. Редкостный цирк. Хотела сначала все в деталях описать, но это был такой невменяемый бред, что даже не знаю как это сделать. Например, hr мне заявила, что они занимаются разработкой (при том, что контора занимается внедрением документооборота). Я спрашиваю - ок, что надо разрабатывать и на чем. Она говорит - например, документооборот, например, на SAP или на SharePoint. От такого заявления я уже в ауте, но задаю уточняющие вопросы. Выясняется, что SAPом они собираются заниматься, причем именно разработкой, и им как раз нужен ...»
23.03.2014
Автор:
Издатель этой фирмы
, г. Москва
нету
В этой фирме люди работают по поддельным дипломам, в ней способны подделать даже людей, колят опасные иглы, применяют к людям средства которые способны оглушить или усыпить на неопределенное время, без напитка hoop туда воопбе лучше не приходить, выпейте восстановит память. Следственным органам следует проверить людей которые работают в этой фирме. Сотрудники этой фирмы имеют общение с преступными авторитетами. Если вам дорого ваше здоровье и нервы вам лучше туда не
28.12.2013
Автор:
яхз
, г. Москва
ничего положительного там
эта фирма сломала мою
20.12.2012
Автор:
Аноним
, г. Москва
Халявный кофе и печеньки. 100% оплачиваемый учебный
Далековато от метро. Как уже писали выше, в компании отсутствует такое понятие, как индексация зп. Ни о каком карьерном росте не может быть и речи, хотя на собеседовании говорилось об обратном. Начальство отдела, в котором я работал - неадекват, который не понимает сути работы своего подчиненного. Те, кто там работал - поймет. Может быть такое не во всех отделах, но я был крайне разочарован. Рабочее место - openspace. Если вы не готовы к постоянным пиликаньям телефонов, непрерывающимся гулом и разговорам в течение дня, то это место не для вас. В начале 2012 года компанией была создана ...»
24.09.2012
Автор:
Аноним
, г. Москва
есть действительно хорошие люди, с которыми приятно
серая компания, экономия на всем, начиная от техники и заканчивая з/п сотрудников. Совершенно российский менеджмент и в основном наплевательское отношение. Ряд руководителей просто неадекватен, люди бегут от них, но генеральному абсолютно плевать. Он такими "мелочами" не интересуется. В общем, многое зависит от отдела, в который попадете. ЗЫ: предыдущий отзыв могу прокомментировать с точностью наоборот по кадждому пункту :) (в мое время работы
07.04.2012
Автор:
Аноним
, г. Москва
западный стиль управления, отличный коллектив, удобный график работы, хорошо поставленные бизнес-процессы и система премирования, замечательная и демократичная
зарплаты практически не индексируются, из-за этого оттуда люди и уходят, а
