НТС-Лидер отзывы сотрудников о работе
Другие названия: ЗАО "НТС-Лидер";NTS
Телефон: +74957879820, +74955736594
Сайт: nts-leader.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Полезные ископаемые (нефть, газ, уголь, руда и пр.)
Регионы работы: Москва, Московская Область, Тольятти, Тюмень, Сургут, Октябрьский, Пыть-Ях, Мегион,
Просмотры: 70748
Описание деятельности:
Телефон: +74957879820, +74955736594
Сайт: nts-leader.ru
Email: [email protected]
Сфера деятельности: Полезные ископаемые (нефть, газ, уголь, руда и пр.)
Регионы работы: Москва, Московская Область, Тольятти, Тюмень, Сургут, Октябрьский, Пыть-Ях, Мегион,
Просмотры: 70748
Описание деятельности:
ООО "НТС-Лидер" – ведущая независимая сервисная компания России в области ремонта труб нефтяного сортамента и повышения нефтеотдачи пластов. Компания является разработчиком и изготовителем комплексов оборудования для ремонта насосно-компрессорных труб по уникальной технологии, многократно увеличивающей срок эксплуатации НКТ.
ООО «НТС-Лидер» – независимая российская нефтесервисная компания, разработчик и производитель автоматизированных линий по ремонту НКТ, насосных штанг, входному контролю обсадных труб, крупнейший участник рынка комплексного обслуживания труб нефтяного сортамента и повышения нефтеотдачи пластов. История «НТС-Лидер» началась в 1990 году, когда научно-производственное предприятие «Нефтетрубосервис» ("НТС"), созданное на базе западно-сибирского филиала ВНИИТнефти, разработало технологию повышения износостойкости насосно-компрессорных труб и начало оказывать сервисные услуги нефтяным компаниям.
ООО "НТС - Лидер" - российская научно - производственная компания, производящая наукоемкое высоко производительное и конкурентоспособное оборудование и услуги для нефтедобывающих предприятий. Сотрудники компании гордятся тем, что вносят свой вклад в развитие отечественного промышленного производства, в создание уникального, эффективного, надежного оборудования. ООО "НТС - Лидер" реально и успешно конкурирует не только с российскими, но и с зарубежными компаниями, работающими в этой области. Наша компания стабильна. Более того, ООО "НТС - Лидер" интенсивно развивается и расширяется. У нас работают люди, которые любят решать серьезные задачи, добиваться реальных результатов. 95% сотрудников компании - это специалисты высокой квалификации: доктора и кандидаты наук, авторы изобретений, рабочие 6 - 8 разрядов.
ООО «НТС-Лидер» – независимая российская нефтесервисная компания, разработчик и производитель автоматизированных линий по ремонту НКТ, насосных штанг, входному контролю обсадных труб, крупнейший участник рынка комплексного обслуживания труб нефтяного сортамента и повышения нефтеотдачи пластов. История «НТС-Лидер» началась в 1990 году, когда научно-производственное предприятие «Нефтетрубосервис» ("НТС"), созданное на базе западно-сибирского филиала ВНИИТнефти, разработало технологию повышения износостойкости насосно-компрессорных труб и начало оказывать сервисные услуги нефтяным компаниям.
ООО "НТС - Лидер" - российская научно - производственная компания, производящая наукоемкое высоко производительное и конкурентоспособное оборудование и услуги для нефтедобывающих предприятий. Сотрудники компании гордятся тем, что вносят свой вклад в развитие отечественного промышленного производства, в создание уникального, эффективного, надежного оборудования. ООО "НТС - Лидер" реально и успешно конкурирует не только с российскими, но и с зарубежными компаниями, работающими в этой области. Наша компания стабильна. Более того, ООО "НТС - Лидер" интенсивно развивается и расширяется. У нас работают люди, которые любят решать серьезные задачи, добиваться реальных результатов. 95% сотрудников компании - это специалисты высокой квалификации: доктора и кандидаты наук, авторы изобретений, рабочие 6 - 8 разрядов.
Отзывы о компании «НТС-Лидер» Всего: 47
07.09.2020
Автор:
Гор
Зарплата
Уникальная контора которая застыла в 90-х.
Работал почти 3 года в центральном офисе, мотался в гребаные Химки из Москвы.
Перспектив - никаких.
Среди руководства всего пара адекватных людей.
Везде двуличность, грызня отделов и подсиживание друг друга ради непонятно чего.
Бизнес - процессы не отлажены, каждый день делаем то что хочет левая нога ОБ.
Заказчики контору презирают, никакого соблюдения ОТиПБ в регионах, никакого уважения к сотрудникам, даже в центральном офисе приходится вымаливать у снабженцев сраную канцелярку.
Условия работы в офисе -говно. Мебель древняя, компы ...»
11.07.2019
Автор:
Мимошел (Соискатель)
, г. Московская Область
Мало
Неловкая попытка обмануть, рассказав сказки про "перспективы развития", и кинуть на деньги через обещания хорошей з/п. Но вначале "вы должны приехать в Химки и поработать 10-15 дней, чтобы мы могли понять ваш уровень" - приехать в замкадье, арендовать жилье (за свой счет), поработать без оформления, решить горящие сиюминутные задачи (за туманные обещания оплаты после трудоустройства). Лишь потом "будем смотреть на ваши перспективы работы в
23.10.2018
Автор:
Евгений М (Соискатель)
, г. Москва
З/п без особых задержек. Неплохие условия труда в
Сомнительное место. По порядку - Попытка обмана на доверии со стороны М. Салибы (руководитель чего-то там), путем предложения "приехать на 10-15 дней для выполнения срочных задач", после чего "будем смотреть на ваши перспективы работы в нашей организации". Внятного ответа о оформлении трудовых отношений и оплате на этот срок получить не удалось, лишь непрерывное повторение "наша организация развивается", "у нас белые з/п", "нам нужно узнать вас" и подобное. После твердой постановки вопроса малолетний "руководитель" М. Салиба тут же "уехал в командировку" и перестал выходить на ...»
29.09.2018
Автор:
Без имени пожалуйста (Бывший сотрудник)
, г. Пыть-Ях
Нет
Много, особенно это когда дорога,питание за свой счёт и работа по 12
02.04.2018
Автор:
Надежда (Бывший сотрудник)
, г. Московская Область
Когда начала работать, думала так же как большинство описывает свой опыт. Но проработав год, я посмотрела на все с другой стороны. Что положительного, да многое! Люди здесь хорошие в большинстве своем, а где все идеальны? В Институте, так там много докторов наук, это умнейшие люди, с ними приятно разговаривать, да с ними сложно найти общий язык, но они такие умницы и умники, а какая работает в Институте молодежь! проработав два года я обрела там семью. Каждый человек без исключения стал для меня частью меня. Те кто негативно относятся , вы видели разработки и чертежи конструкторов? ...»
Зарплата немного маловата, некоторые личности усугубляют обстановку, но долго там не задерживаются. Больше не
24.02.2018
Автор:
Ольга (Бывший сотрудник)
, г. Московская Область
Зарплата
О карьерном росте можно забыть, там или блатные, которые ни черта не делают или лицемеры, лижущие жопу начальству. Зарплата в офисе и регионах копеешная, поэтому специалисты держаться не долго. Менеджмент компании никакущий, колхоз довоенный и то там умнее были и тяга к профессиональному росту была, нет системы мотивации сотрудников, ни понятно, кто чем занимается, 50% сотрудников в компании просто не нужны, они тупо сидят и получают з/пл. Нужно полностью менять подход к работе, выстраивать систему менеджмента, ставить все на контроль, зам.дира Кормнову Е.В. метлой для начала, затем ...»
23.10.2017
Автор:
Ринат (Бывший сотрудник)
, г. Октябрьский
Плюсы: Уволился в 2017 году из НТС-Лидера, работал в Пыть-Яхе. Зарплату «белая» выплачивают как полеженно 2 раза в месяц. За счет компании обучили второй профессии, перевели профессией повыше. Опыт получил нормальный. На территории была своя столовая. Часть суммы за обеды компания брала на себя. Всегда на выбор супы, второе тоже есть из чего выбрать, салатов много. Вкусно. К слову, поесть можно и в общаге. В праздники компания стол накрывала, детям на новый год подарки раздавала. Про жилье «общага» – одним словом, хотя гордо именует себя гостиница «Словения». Кровать есть, стол ...»
Минусы: Ушел, потому что нашел работу рядом с
20.10.2017
Автор:
Роман (Сотрудник)
, г. Мегион
В компании с 2004г., работал дефектоскопистом до 2009г., затем увольнялся и работал в трёх компаниях в Нижневартовском районе, столкнулся с тем чего в НТС-Лидер не видел, а именно задержка з/п. В итоге решил вернуться в НТС-Лидер. Начал заново, сначала оператором потом дефектоскопистом далее подменным мастером, постоянным мастером теперь работаю инженером по подготовке кадров. Так что карьерный рост в НТС-Лидер, возможен. Всё зависит от желания работать. Руководство идёт на встречу, если видит у сотрудников желание работать и развиваться. Из плюсов это белая зарплата, которая выплачивается ...»
.
15.10.2017
Автор:
Паня (Бывший сотрудник)
, г. Московская Область
если это достоинство, конечно: можно них*ра не делать. вам ничего за это не
помоечное заведение. дешёвка. нафталин. место для
16.08.2017
Автор:
Вася (Бывший сотрудник)
, г. Тюмень
Нет
Работал в нтс -сидор в 2007 году,вовремя разчухал что это за шарага и свалил от туда.Судя по комментариям спустя 10 лет ничего не поменялосьh. Как грабили простой трудовой народ москальские жиды ,так и грабят.Причем не только на севере , а везде , какую контору не возьми ,везде ниточки в первопристольную тянутся.ПУТИН ФОРЕВО. ГОЛОСУЙ , А ТО
