Сеть магазинов Дипломат отзывы сотрудников о работе

Начиная с вранья по поводу зарплаты , чтобы заработать более менее приличную сумму , нужно жить на работе, в режиме 8 через 1. Система бонусов устроена так, как только ушел на выходной, сразу уменьшается размер премии, потому что это не просто личные продажи, а хитро закрученная комбинация, в которой выигрывает тот, кто наглее и у кого рабочих смен больше. Персонала нехватка хроническая и управляющая просто на свое усмотрение затыкает брешь в том магазине, где ей удобно, не спрашивая особо твое желание. При этом тут же размер премии на основном месте падает, а в чужом магазине особо ...»

Забудьте о повышении зп - компания очень жадная. 5 лет можно просидеть на одной цифре, а дальше как повезёт. Очень много переработок, руководству все-равно на ваши планы и семьи, если есть дело, его надо доделать срочно и сегодня, несмотря на то, что оно появилось 5мин назад. Вся отчётность на бумажках, 1с недописана, про просьбу написать какой-либо отчёт, чтобы не сидеть на работе до ночи - можете забыть. Карьерного роста нет. Отпуск взять можно только с

Не суйтесь туда, если вы пол мужской, а не женский. Там рассматривают "преимущественно" женский пол, т.е по гендерному признаку. Только сервисам, в частности Хантеру и Суперджобу и другим, занимающимся размещением вакансий от работодателей они не озвучат подобных вещей, ибо это нарушение Трудового Кодекса РФ, а те , естественно, получив от работодателя средства за размещение вакансии закрывают на это глаза, но в общении с вами говорят, что все работодатели проверяются на предмет нарушения в размещении вакансий. Вот такой веселый коленкор

Неадекватный руководитель. На собеседовании сразу после приветствия был потребован мой паспорт, даже без начального знакомства с условиями работы. Комментарий для получения паспорта в руки был такой: "Нужно проверить, все ли у вас в порядке с паспортом", но вместо этого руководитель просто начал переписывать все данные из моего паспорта, что считаю неприемлемым до подписания согласия на обработку данных и до самого, собственно, собеседования. На мое возражение начались оскорбления, что у меня что-то не в порядке с документами, раз я не даю ей переписать

Мне никто не говорил,что в моих обязанностях будет входит разъезд по другим магазинам,это даже в договоре не прописано,спустя неделю моей работы,меня решили турнуть из того магазина где я работаю в другой,типо связи с тем,что у нас в тк закрывается отдел и будет перебор персонала ,я считаю ,если об этом все знали,то нет смысла кого либо устраивать на работу. Управляющая была грубой и даже не познакомилась с новым сотрудником,я ее не знала кто и что из себя управляющий представляет,не знала даже ее в лицо. Узнала только кто она от девочек и была в полнейшем шоке,что управляющий позволяет себе ...»

Эта работа для женщин гастарбайтеров, убогие во всем. Они не кладут товар, а ложат. Причём они все его ЛОЖАТ)))) , одни в 35 лет смотрят дом -2 , и отслеживают в Инстаграм каких-то фраков, другие уже к 50+ уже тронутые умом. Приходилось стравливаться с таким не адекватным поведением этих дам, что казалось , что я в дурдоме. Каждый раз в голове были мысли, продержаться какое то время с ними и не опуститься до этого низкого уровня. Жуть. Почему эти провинциальные женщины такие глупые????! Страшно за Россию и обидно за Петербург:(((. Зачем вы понаехали сюда??? Никогда не воруйте! Я думаю, та ...»

Духота в торговых комплексах, мало

при увольнении заплатили не так как

График скользящий, душное небольшое помещение,мало покупателей непонятного

Работа для иногородних которые не могут найти работу лучше или питерских которые в трудной ситуациии. В коллективе процветает воровство и хамство. Сплетни и трусливое замалчивание проблем творящихся в коллективах этой