ТД Интерторг отзывы сотрудников о работе

Кто хочет почувствовать себя рабом или рабыней-вам сюда. Здесь вы будете работать за нищенскую зарплату по 10-12 часов в сутки за тарелку супа и китайскую

Работаешь, как ишак, а платят, как аутсорсингу. Бывший зам. Никому не советую, если хоть чуточку себя

К людям относятся как к робам.14-16 часовая рабочая смена.Неоплачиваемый выход в выходные дни.(откажешься-уволят).Нет замкнутости раб.цикла.Людей сократили,нагрузка добавилась,з.п.не нет.Отношение директора желало бы

Генеральный директор не умеет проводить собеседование с топ-кандидатами, может он и гений в бизнесе, но так как он проводит собеседование-не достойно

Низкая зарплата, были вычеты из-за

Не успела устроиться, на меня начали орать, один крик директор и замы также. (ещё не была сотрудником!!!!). Торгаши базарные и хабалки. Ничего узнать толком невозможно, одно вранье и каждый раз новая "песня" от директора. Меняют условия работы, график, зарплату не озвучивают, всё на усмотрение директора. В отделе трудоустройства персонала хотела узнать размер зарплаты, так они доложили директору и та ещё с большей истерикой начала орать. Ну и отдел кадров, который просто обязан это знать!!! Рабочее место не оборудовано даже стулом, есть кресло, которое опустилось вниз (сломано), сидишь под ...»

Хочу сказать об общем впечатлении-крайне негативное. Отработала год-потратила время. РД Киярова-настоящаяя хабалка, с комплексами... Без мата, вразумительно разговаривать не может. Конструктивной помощи нет, только крик. Персонал терпит, потому что идти некуда... Линейный персонал-узбеки все работают не оформленные, без ТД, через одного с левыми документами. Не советую

Зарплата маленькая, коллектив не набрать.Рег.директор Зверева К . не соответствует своей должности.Орет как собака на цепи. Воспитания ноль. Никакой помощи в работе с ее стороны не

То, что вам не скажут на собеседовании Оформление черное и не сразу (минимум в течение месяца). Зарплата маленькая. Официальная часть 10-15 т.р. Премии нигде не указаны и на усмотрение начальника. Штрафы тоже на усмотрение. Зарплата только на карту Сбер и больше никак (обслуживание карты за счет сотрудника). Аванс только из расчета белой части (пару тысяч на проездной), т.е. можно говорить, что раз в месяц. В день зарплаты будет зарплата + премия (та часть, которую сочтут нужным выплатить). Отпуска только кратно недели (ни 2 дня, ни 5 дней), причем первый отпуск строго 14 дней. ...»

почему интерторг не проверяет нормально сотрудников!!!???я работала год в спаре №65 поменялось руководство!и старший кассир!!теперь у людей каждую смену проподают деньги из кассы!по камерам смотрели и видно было как старший кассир берет деньги!все поувольнялись кто работал вместе со мной хотя этот магазин очень любим!!но работать больше не