Тренд Телеком отзывы сотрудников о работе

Устраивался во франшизу Мегафон и в впервые узнал насколько конченые дилеры бывают)) До этого работал в Tele 2 тоже во франшизе. Думал что в моей-то прошлой работе было настоящее рабство, но теперь я понимаю как я был не прав... Через день после того как я заполнил анкету в этом гадюшнике, меня уже тогда попросили, чтобы я за свой собственный счёт купил их обмундирование в течении недели. Это уже должно было смутить, но я решил пойти дальше ;) Вышел на стажировку, если можно было так выразится. Меня там соответственно никто не ждал. На точке находилось 2 сотрудника. Один из них ...»

Работаю в этой компании относительно недавно. У нас был Бывший сотрудник на которого повесили телефоны и потом как выяснилось это была вина не сотрудника ошибка в программе и в итоге с него все равно сняли деньги и уволили по СБ. Конечно как хороший сотрудник его охарактеризовать сложно, например чтобы открыть дверь в подсобку нужен отпечаток пальца и у новых сотрудников он не работает неделю или может больше, не знаю почему это так. И в итоге никто из сотрудников из МПП не захотел приехать открыть дверь и прождал там часа три пока региональный не приехал и то он пытался кого-то заставить и в ...»

Обман в заработной платой, не платят ту зп которую ты заработал. Очень много штрафов. Для сотрудников там ничего, только негатив от руководства и от клиентов. Очень много кто увольняется. Самая ужасная компания , очень

В данной компании я проработала чуть меньше года. Одна из основных причин увольнения так это то, что постоянно не правильно насчитывает бухгалтер заработную плату , никаких расчетных листов не предоставлт сотрудникам. С 10 просьбы мне все таки прислали типо "расчетный лист". Это надо было видеть всем, составления мини таблица в Экселе, в которой никаких расчетов , а указана только почасовка, какой аванс выжила и сколько должны. И то не верная информация. То есть как вы понимаете приходит допустим зп 15000 и ты даже не знаешь как тебе ее расчитали. Доступа к бухгалтеру у сотрудников нет, все ...»

Чёрная зп, постоянные штрафы не пойми за что, высокие планы , которые нереально

Итак, всем привет. Начну с самого главного. ЭТА РАБОТА НЕ СТОИТ ВАШЕГО ВРЕМЕНИ. На данную контору я отработала пол года, достаточно приличный срок. Сначала пришла на обучение, которое мне затянули аж на месяц, а стажерскике у них 50р в час (в Маке и то больше получают). Естественно вся ситуация не нравилась, РМ слушать не хотел, не брал трубки. С горем напополам сдала экзамен и вышла на самую глухую точку в моем городе Оренбурге. На смену пришел новый РМ Шуланова Гузель. И тут началась карусель, кидали меня от точки к точке и по итогу на мне числилось аж 3. Город у нас немаленький и ...»

Самая ужасная компания,которую я встречала, не рекомендую устраиваться сюда,только в ритейл! Работали с девочкой вдвоём на торговой точке,без выходных,никого не волновало,что мы так работаем,было сказано: «ищите сотрудника сами,где хотите». Почему искать должны сотрудники? Это проблемы компании,что они не могут предоставить людей на работу. Зп официальная 7000+ % от закрытия планов+ штрафы,от которых никуда не убежишь. Зп считают непонятно как,присылают лишь файл за пару дней)) Вечные штрафы,директор вообще 2 месяца был без зп. Отпускных денег я получила 3500!!!!! Вы где-нибудь ...»

Работа за 7 тысяч +премия копейки! Оформление фейковых сим карт за свой счет для общего выполнения.плана. Скорей бы официалы закрыли эту шарашкину контору. Набор имбицылов. После увольнения окажитесь в чс ритеила. Они конченые!!! Категорически не рекоммендую!!! Читайте отзывы прежде чем устраиваться! Хорошие отзывы пишут их сотрудники! Я работал у них год назад и решил написать после того как узнал, что я в черном списке ритеила!! Вся Москва говорит это гнилая компания не тратте

Хочу рассказать о работе в компании Тренд Телеком, франшизе по продажам операторов большой тройки, в том числе и Мегафона. Описывать схемы по вынуждению сотрудников вкладывать свои деньги в покупку сим-карт не буду, потому что тут и так много про это написано. Гораздо интереснее какие последствия имеют место быть в результате такой политики компании, касаемо персонала. Ситуация настолько запущена, что порой даже такую должность как Региональный менеджер занимают люди весьма специфические, такие как региональный менеджер из Московской области Гульжан, которая называет себя Жанной. ...»

1) ЗП. Все всегда обещают сказочную ЗП. Особенно Рсприо Березина. По факту на торговых точках работают уволенные сотрудники и получаю зар плату за них кто то. Всегда компания в лице каких то там московских где то там сидящих кого находит способы отьема денег из ЗП. Расчетка черная даже не рассылается. Нигде нету обратной связи. Нет даже элементарных норм этики, никакого уважения. 2) График 7/0 иначе точка будет просто закрыта. 3) Теле2 платит этому дилеру мало. И сам дилер на это жалуется, и все страдают благодаря этому. 4) Обратной связи ни от кого нету. Большая текучка