Джинсовая симфония отзывы сотрудников о работе

Прошу компании обратить внимание на директора этих двух магазинов, Чурсиновой Ксении, если вы не видите, что из за этого человека уходят многие работники ваших магазинов и вас нравится постоянно искать новые кадры и терять из за этого время, деньги и продажи , то вперед, больше чем уверен, что наступит момент когда останется она одна, а все работники просто уйдут! Оба магазина держатся только из за опытных админов

Ужас наступил когда повысили Мадину до регионального директора, и у нас появилась Ксения Чурсинова! Абсолютно неадекватный директор, которую никто не уважает, и внимание! из за нее уволилось как минимум 15 продавцов, которые не хотели с ней работать! Ее мелочность доходит до абсурда, она придирается ко всем так, что доводит до слез. При этом сама она работать не торопиться и при малейшей возможности уклоняеться от своих обязанностей. Ну и теперь самое главное, новеньким продавцам которые отработали не более 2х месяцев выплачивает достаточно большие премии, которые они абсолютно пока не ...»

Компания серая!!Постоянно задерживают зп. Коллектив не держится ,бедные продавцы .начальная ставка 120 рублей в час-13%.Потом 130.Постоянное перетягивание товара по магазину. Мерчеров нет! Я уж молчу про руководство!!!!Полнейшее быдло!Влезут к вам даже в личную жизнь!В личные вещи!!!Никого уважения!Не идите в эту шарашкину кантору работать!Есть много хороших компаний,которые уважают своих подчиненных и помогают во

Управляющая меня повергла в шок. Никакого самообладания, субординации по отношению к коллегам. Вышестоящее начальство тоже было на уровне. Могут уволить при личной антипатии без видимых причин на увольнение. Если вы против могут даже шантажировать увольнением по статье ив помине. Им не желательно(руководству) чтобы девочки общались и дружили между собой и админами тем более. Все должны быть в стойке всё в этом духе. Никакой доброжелательной атмосферы там нет и )) Премию управляющая сама решает кому и сколько, по её симпатии-этого она и не скрывает. Срывается на девочках-этого не ...»

минусы появились с приходом третьего директора, которого к нам из галереи прислали.абсолютный неадекват.основной принцип управления был показать то что она тут главная и она всегда права.так же с ее приходом увеличились недостачи в инвенте.многие ребята уволились.находясь месяц на больничном выплатила 5000 каким то образом так посчитала она.в общем надеюсь директору этому карма больно стукнет по мягким

Коллектив ну просто ад, не магазин а дагестанский аул, старички работать не дают, администраторы сваливают большую часть регламента на новеньких. Такого понятия как СФОК не знают даже администраторы. Постоянные сборы с сотрудников на воду,пластмассовые стаканчики и т.д. При увольнении сняли 2000 на инвентаризацию хотя за моё время работы не проводилась инвентаризация. Место отведенное для обеда маленькая комнатка с сидящем рядом начальством,которое может поднять тебя из-за тарелки и приказать что то отнести или принести. Система работы с покупателями вообще бред, приследовать каждого ...»

Хотелось бы знать, по каким критериям набирают директоров в вашу компанию? Таких тупых и глупых, как в Рере jeans на Мега Дыбенко ,я ещё не встречала .Два слова связать не может. Ходит только да улыбается. Некоторые из продавцов, когда хотят , тогда и приходят на работу, а директор

очередная контора, испорченная местным руководством подразделения : Коротких С.В. и Продановой О.П. Бардак во всем, начиная с персонала и торгового зала, заканчивая кассой и учетом тмц. Готовьтесь к тому, что все должно быть не так, как положено, а как удобно руководству, а чуть что - все претензии и вопросы к вам (в том числе и со стороны проверяющих органов)! Зарплата не полностью белая, о чем вам не говорят на собеседовании, если не спросить в лоб. Об этом вы узнаете, когда дело дойдет до премии (так называемых бонусах), поскольку их лишают просто так - они же неофициальные! (а ...»

Такое чувство, как будто руководитель - Сталин. Все всего боятся. Начислили больничных 1000р, все от страха тресутся, в бухгалтерию звонить боятся. Спрашиваю номер телефона, чтоб связаться самой, мне говорит ДИРЕКТОР магазина - такие данные давать не имею права, у нас все больничные по 1000 получают! В зале продавцы просто забитые, т.к. начальство себе позволяет срываться на крик при покупателях....Обзывает персонал. Ужас! Называю фамилию директоров - Арутюнян. Папа и дочка - все

С моим опытом работы в торговле,а он достаточно высок 8 лет.я в первый раз вижу такое отношение к сотрудникам!!!комментирую слова до словно директора по рознице:ДОЛЖНЫ БЫТЬ БЛАГОДАРНЫ ЗА ТАКИЕ ЗАРПЛАТЫ.И ТО ЧТО ВООБЩЕ РАБОТАЕТЕ ТУТ.НЕХРЕНА НЕ РАБОТАЕТЕ ВСЕ ВРЕМЯ СРАЧ (это все при идеальном порядке в зале.).был месяц когда приходилась работать по 13 часов 6/1 з/п выплатили всего 30 тыс.премию дали 200 р.смешно в общем дерьмо